募集中の似ている求人
同じ企業・法人の求人
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護におけるケアマネージャー業務(計画作成担当者)および、ご利用者のケア全般。 ※基本的は計画作成。 ※転勤の可能性あり(法人内) ※従事すべき業務の変更の範囲なし
- 応募要件
- ~59歳(定年が60歳の為) 介護支援専門員必須・経験不問
- 住所
- 大阪府大阪市東成区大今里南4丁目8番11号 大阪メトロ 千日前線 新深江駅から徒歩で2分 大阪市営地下鉄千日前線 小路駅から徒歩で7分 近鉄大阪線 今里駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るおかもとケアプラン生野【2026年01月オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
NEW2026年1月オープン予定のケアプランセンターです☆週休3日制と在宅ワーク導入☆新規居宅介護支援事業所で管理者として活躍しませんか?
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 大阪市生野区内に新規居宅支援事業所を開設につき、管理者として主任介護支援専門員の方を募集しております。 *事業所は訪問看護ステーション併設 *ご担当エリアは大阪市生野区を中心としています。 *訪問は電動自転車をご準備いたします。
- 応募要件
- 主任介護支援専門員必須
- 住所
- 大阪府大阪市生野区新今里4-10-9 201号 近鉄大阪線 今里駅から徒歩で4分 大阪メトロ千日前線 小路駅から徒歩で8分 大阪メトロ千日前線 新深江駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 238,000円 〜 272,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 大阪府大阪市生野区小路2丁目2番2号 大阪メトロ千日前線「小路駅」より徒歩5分 近鉄大阪線「今里駅」より徒歩8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
まずは現場の雰囲気を見て頂きたいので、見学のみもOK!新深江駅から徒歩2分♪の駅近。賞与・処遇改善は別途あり。
きれいな建物と設備、快適な環境のもと、ご利用者やスタッフが和気あいあいと過ごしています。
その人らしさを大切にしたケア
グループホームとして、ご利用者が安心して過ごせる環境づくりを心がけています。その中で、ご利用者お一人おひとりの持つ、その人らしさに着目し、お声がけから対応までお一人おひとりに合ったケアを提供させて頂いています。これらの一つひとつの積み重ねにより、ご利用者様との信頼関係を築き、第二のお家として安心感を持ってお過ごし頂いています。
ケアマネージャーを募集!
ご利用者が住み慣れたまちで、グループホーム公道会とびらを通して、自分らしく暮らし続けられるようサポートすることが私たちの役割です。ご利用者お一人おひとりに合ったケアを日々の変化に合わせ、柔軟なケアプランを私たちと一緒に考えて行きませんか?認知症についての知識を持って、皆で一緒に考え、試行錯誤するのは時には大変なこともありますが、ご利用者の笑顔や安心した姿を目の当たりに出来るのは、ケアマネージャーとしてとても大きなやりがいとなります。そんなお話もいっぱい出来たらと思います。
ケアマネージャー経験が少なくても◎
「認知症の方って大変そう」「経験が少ないから心配」といった不安のある方もご安心ください!認知症の知識を習得すれば、すぐに慣れていただけますよ。経験豊富なスタッフもバックアップしてくれます。相談もしやすく前向きに働いていただける職場です!グループホームは認知症対応型共同生活介護という正式な名称がありますが、名前の通り認知症に特化したケアが中心になります。
この認知症ケアをじっくりと学べる環境が、ここにはあります。
お話と雰囲気を感じるだけでも結構です。
お問合せお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
認知症対応型共同生活介護におけるケアマネージャー業務(計画作成担当者)および、ご利用者のケア全般。 ※計画作成の時間は、ケアマネ業務に専念して頂きます。 ※転勤の可能性あり(法人内) ※従事すべき業務の変更の範囲なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与月額 280,000円~ ※上記に以下を含む 処遇改善手当 20,000円/月 ※以下は別途支給 家族手当 20,000円まで(配偶者 10,000円 子 5,000円) 通勤手当 上限月50,000円 処遇改善手当 年度末にも支給 昇給あり 賞与あり(前年度実績 年2回) ※昇給・賞与は法人規定による 試用期間3ヶ月あり(期間中10,000円減額)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
交替制あり ・8:50~17:30(休憩60分) ・17:00~翌9:30(休憩70分) ※早出・遅出シフトあり。面接時応相談 時間外 月平均1時間
休日
シフトあり 休日数 土日の数/月 年間休日110日 有給休暇 夏期休暇 年末年始(シフトにて取得)
長期休暇・特別休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 育児休業(取得実績あり)
歓迎要件
認知症介護実践者研修
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。 ※見学ご希望の方は、「見学のみ」とお申し出下さい。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2017年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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