土曜日、日曜日、祝日はお休み、育児短時間勤務等 家庭との両立ができます。更新研修費用は会社負担です。未経験も歓迎!チームワーク抜群の先輩ケアマネジャーが揃っています♪
2. 土日祝、年末年始が完全に休みなので、ライフワークバランスが最高!
3. 有給休暇もしっかり取得できるのでライフワークバランスが最高!!
4. 自社サービスへの誘導がないので、本気でケアマネジメントできる!
5. 主任ケアマネもいて経験豊富。情報量が多い。だから相談ができる。
6. 定期的に事例検討会を行なっているので、自然とレベルアップ!
7. 皆、未経験からのスタートなので、未経験者も大歓迎!
8. 更新研修や主任研修の費用も会社負担なので嬉しい!+研修は有給休暇
9. 人間性で採用されているので、皆良い人!
10. 会社で賠償責任保険にも加入しているので安心。
「顔の見えるケアマネジャー事務所」をモットーに、利用者様本人が主役のケアプランを心がけている当施設。様々な経験を積んだケアマネジャーが多数在籍し、多種多様なご相談をお受けしています。誰もが不安を感じる「介護」という分野を、利用者様やご家族と一緒に悩み、親身になって考えるプロ集団を目指します。
サーバントのケアマネジャー事務所には、17人のケアマネジャーが在籍。皆が未経験からスタートしていますので、初めてお仕事をする方の立場に立って、丁寧に指導します。個性豊かなメンバーが揃っていますが、チームワークも抜群!全員で考え、意見を出してチームを進化させている、とても刺激的で活気のある職場ですよ。未経験の方は非常勤から始めていただき、業務に慣れたら常勤、その後リーダー、管理者(正社員)、統括マネジャーと、やる気しだいでステップアップの道がどんどん開けていきます。
プロ意識を持ち、ケアの質と、事業所運営とのバランスを考えられる方をお待ちしています。仕事は楽ではありませんが、サーバントのケアマネジャーの強みは「良い仲間」がいること。みんなで助け合い、一緒に事務所を盛り上げていきましょう!新しい仲間の入社を心からお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
・利用者さまからの相談受付 ・認定調査 ・ケアプランなど、各種書類作成
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
昇給あり(能力・業績による) 交通費支給 上限1万円/月 ※給与は経験・能力等を考慮し決定 未経験者 235000円 経験者 240000円 特別手当 10000円~ 歩合給 常勤者 36 名以上担当 1 名につき 5000 円支給しております。 パートスタッフ 週 1 日あたりご利用者 7 名で計算。 例: 週 4 日 28 名を標準として、29 名以上で歩合手当発生します。
待遇
勤務時間
休日
週休2日(土・日・祝) 年末年始6日間 年間休日125日
長期休暇・特別休暇
年末年始 6日間 有給休暇 勤務日数によって 取得して頂けます 育児休暇(取得実績、復帰実績あり)
歓迎要件
未経験の方 ブランクのある方 多数のケアマネジャーが在籍していますので 相談しやすい環境が整っています。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
施設・サービス形態
休業日
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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