住宅型有料老人ホーム『医心館瑞江』ケアマネジャー求人(正職員

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月給326,700368,400

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住宅型有料老人ホーム『医心館瑞江』(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

【年収462万円以上確約】有料老人ホームの施設ケアマネージャー◆ご入居者様一人ひとりの人生に向き合うケアを実現◆瑞江駅より徒歩8分

一人ひとりの人生に向き合う安寧の地


医心館は、医療依存度が高い方が「自分らしく生ききる」ことを支える医療特化型の住宅型有料老人ホームです。
看護・介護・ケアマネジャーが一体となり、病院でも在宅でもない“第三の療養の場”を提供しています。

今回募集するのは、医心館での施設専従ケアマネジャー。
ご入居者様が、自身が勤務する建物内におられるため、日々の様子を直接確認しながら、タイムリーな支援計画の見直しやご家族との調整が可能です。現場スタッフとも顔を合わせながら相談できるため、チームケアがしやすい環境です。

ケアマネジャーは、チームケアの要として「その方にとっての最善の生」をコーディネートする重要な役割。
「痛みを和らげたい」「最期まで口から食べたい」・・・
そんなご本人様・ご家族様の想いに寄り添い、看護・介護と連携しながら、その人らしい療養生活を支える。
まさに、ご入居者様の“暮らしのコンシェルジュ”として力を発揮できるポジションです。

医療依存度が高い方を支える経験を通じて、医療に強いケアマネジャーとしてのスキルを磨くことも可能。
多職種連携を通じて、より深く・広い視点で支援を学べる環境です。

一人ひとりの人生に向き合う——
その想いを、医心館で一緒に形にしませんか。

医心館について


💡医心館について

医療依存度が高い方々が「自分らしく最期まで生ききる」ための生活を支える医療特化型の住宅型有料老人ホームです。
訪問看護ステーションと訪問介護ステーションを併設しており、施設内の居室へ訪問しご入居者様へのケアを提供しています。

在宅よりも充実した設備がありながら、病院に比べ制約の少ない環境下で、
ご入居者様・ご家族様の想いに寄り添うケアを行っています。

🌿ご入居者様について

主に病院からご退院される方や、ご自宅からご転居される方の中でも
がん終末期の方、神経難病の方、人工呼吸器を装着中の方、点滴管理を行っている方など、
在宅(ご自宅や介護施設)での生活が難しい方が中心となっています。

🏠医心館で働く魅力

✅看護師が24時間常駐し、主治医や訪問診療医と連携して医療ニーズに対応
✅介護職・看護職・ケアマネジャーが常に情報共有し、日々の変化をチームで支援
✅施設内で支援を完結できるため、タイムリーな対応・高いケアの質を実現しやすい環境
✅請求業務等は本社に専門の事務員がいるため業務負担が軽減
✅時間は拠点によりますが、平均して15h/月程度を想定
✅100%直接雇用であり、安定したケアを実践
✅ケアマネジャーのフォロー体制として、相談先には所属する拠点のみではなく、本社のサポート部門があり安心

住宅型有料老人ホーム『医心館瑞江』の紹介動画

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

住宅型有料老人ホーム「医心館」で、ケアプラン作成をはじめとした施設ケアマネ業務を担当いただきます。 医療依存度が高い方や終末期の方の暮らしに寄り添い、安心・安全なケアを提供する要となるお仕事です。 <仕事内容> ・介護職員としての業務(保有資格に応じて)  →現場兼務で職員との信頼関係を構築 ・ケアプランの作成・変更・更新  →入居者様の状態や希望を把握し、最適なプランを立案 ・ご入居者様・ご家族様への意見の聞き取り  →日々の生活や希望を丁寧に確認し、プランに反映 ・モニタリング  →体調や生活状況を観察し、必要に応じて調整 ・サービス担当者会議の実施  →多職種と連携し、支援内容を共有 ・介護保険の事務作業  →書類作成や申請代行など制度面を担当 🌟施設内で入居者様の様子を直接確認でき、ご家族様の意見も反映しやすい環境です。医療依存度が高い方や終末期の方のケアにもじっくり関わりながら、医療に強いケアマネジャーとしてスキルアップできます。

給与

【正職員】 月給326,700円368,400円

給与の備考

■年収:462万円~512万円 ■月給:32.67万円~36.84万円 給与日:毎月15日支払い 賞与:7月・12月支給(昨年実績3.5ヶ月分) 交通費:上限3万円(バス通勤も可) ※試用期間なし

待遇

✨資格更新費用補助あり!必要な講習参加日数の半分は出勤日扱いとなります✨ ●交通費:上限3万円(バス通勤可) ●給与日:毎月15日支払い ●賞与:7月・12月支給(前年度実績3.5ヶ月) ●制服:無料貸与(上3枚、下3枚) ●産休・育休制度(規定あり) ●退職金制度(規定あり) ●社会保険(健康保険、厚生年金) ●各種保険(雇用保険、労災保険) ●各種手当(資格手当等) 就業場所:(変更の範囲)会社の定める就業場所 ✅全国に拠点を展開しておりますが、転居を伴う転勤はございません。 【試用期間について】 ※試用期間なし ※但し、6か月間の準社員(有期雇用)期間があり、特に問題がなければ正社員(無期雇用)として再契約しております。 ※期間中の条件の変更なし

教育体制・研修

勤務時間

【勤務時間について】 日勤:8:30~17:30(メイン) ✅人員状況等により以下のシフトに入る可能性があります。 早番:7:00~16:00 遅番:11:00~20:00 夜勤:16:30~翌9:30 ※休憩時間は法定通り(勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上) 【休日について】 ・シフト制(週休2日制)/月9日~10日休み ・夏季特別 2日/冬季特別 3日(会社が指定する期間に取得) ・有給休暇:4月or10月付与 ・産前産後休暇(復職実績多数!) ・育児休暇(復職実績多数!)  ※育休は男性の取得実績も多くございます。 ・育児休業 ・介護休業 ・慶弔休暇

休日

【年間休日:115日(夏季冬季休暇含む)】 ・シフト制(週休2日制)/月9日~10日休み ・夏季特別 2日/冬季特別 3日(会社が指定する期間に取得) ・有給休暇:4月or10月付与 ・産前産後休暇(復職実績多数!) ・育児休暇(復職実績多数!)  ※育休は男性の取得実績も多くございます。 ・育児休業 ・介護休業 ・慶弔休暇

応募要件

【必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー)資格をお持ちの方 ・介護現場での実務、または兼務での経験がある方 ・ケアマネジャーとしての実務経験がある方 ・WordとExcelの操作ができる方(ケアプラン作成のため)

歓迎要件

【こんな方にピッタリ】 ・医療依存度が高い入居者さま、ご家族さまの要望をくみ取り、「最善の生」を支えることを大切に考えている方 ・看護師・介護士など多職種と協力し、チームで支援を行うことを大切にできる方 ・ケアマネジャーとして専門性を磨き、前向きに成長していきたい方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施※スマホやPCを利用した簡単操作のWEB面接を実施中!(面接1回) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

東京都江戸川区南篠崎町4丁目17番1号

都営新宿線 瑞江駅から徒歩で6分 都営新宿線 篠崎駅から徒歩で19分

設立年月日

2021年10月

施設・サービス形態

住宅型有料老人ホーム、訪問介護

利用者定員数

54名

施設規模

居室面積 13.19~16.50平方メートル

職場の環境

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