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同じ市区町村の求人をもっと見るサンハート南大泉 グループホームのケアマネジャー求人(パート・バイト)
【練馬区南大泉】週3日~勤務OK♪ケアマネジャーとして新しいグループホームを作っていきませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 1,560円
- 仕事内容
- グループホームでの介護支援専門員業務 ・利用者様にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を行っていただきます 利用者定員:18名(9名+9名の2ユニット) 従事すべき業務の変更の範囲:職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の範囲 雇用期間:~年度末(更新あり) ※更新上限:なし ※更新基準: ・契約期間満了時の業務量 ・従事している業務の進捗状況 ・能力、業務成績、業務態度
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都練馬区南大泉1-18-1西武新宿線 武蔵関駅から徒歩で15分 西武新宿線 東伏見駅から徒歩で19分 西武池袋線 保谷駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る有料老人ホーム ソナーレ杉並上井草のケアマネジャー求人
NEW【杉並区/井荻駅徒歩2分】ソニー・ライフケアグループの有料老人ホーム/ケアマネジャー(正社員・日勤のみ)/年収450万円以上可能・年間休日115日・福利厚生や手当が充実◎髪型・髪色自由、ネイルやひげもOK!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 311,600円
- 仕事内容
- 当社運営の有料老人ホームにおいて ご入居者が尊厳を保持しご自身らしい生活を送っていただくために チームケアの「要」としてケアマネジメントを行っていただきます。 <具体的には…> 1.アセスメント 2.サービス担当者会議 3.ケアプラン作成・モニタリング 4.介護職への支援および協働にてご入居者の心身状況把握 5.ご家族・外部機関等との連絡調整 6.緊急時対応(ホーム内職員と連携) 7.ご入居者の外部医療機関受診調整・管理・受診同行等 8.上記に付随する記録、申し送り業務 9.苦情対応・相談対応・事故報告等ご家族様対応 10.受付対応業務(電話・来客など) 11.ホーム内全体のサポート業務(イベント・レクリエーションの準備等) 従事すべき業務の変更の範囲:なし 転勤範囲:会社の定める場所(全ての拠点、本社での勤務を含む)
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・PC基本操作(Word・Excel)ができる方 ※定年65歳
- 住所
- 東京都杉並区上井草1-24-7西武新宿線 井荻駅 徒歩2分 ※自転車通勤可
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る稲垣薬局 介護サービス (居宅介護支援)のケアマネジャー求人(正職員)
NEW【吉祥寺駅よりサンロード商店街徒歩3分】稲垣薬局 介護サービス (居宅介護支援)にてケアマネジャー増員募集!!土日祝日お休み☆年間休日125日

- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーとしてのご勤務をお願いします。 35~40名前後(予防含む)ほどのご利用者様を担当いただきます。 ・利用者様のケアマネジメント業務 ・ケアプランの作成、相談対応 地域包括支援センター、主治医や病院と連携し支援を行います。 ※移動手段は、徒歩・電動自転車・電車・バスとなります。 ※オンコールあり(職員お一人につき、1月あたり1週間程度) ※月数回程度、テレワークが可能です。(規定有)
- 応募要件
- 介護支援専門員必須 60歳以上の方は、嘱託社員として1年更新のご契約となります。(定年60歳) 年齢不問 移動手段は、徒歩・電動自転車・電車・バスとなりますので自動車運転免許は不要です。
- 住所
- 東京都武蔵野市吉祥寺本町1-13-3JR中央本線(東京~塩尻) 吉祥寺駅から徒歩で3分 JR中央線(快速) 吉祥寺駅から徒歩で3分 JR中央・総武線 吉祥寺駅から徒歩で3分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
【練馬区南大泉】研修や勉強会も充実◎育児や介護にも理解のある環境です☆グループホームでケアマネジャーとして働きませんか?
以下の理念に基づいた丁寧なケアやサービスをご案内しています。
- 新たな挑戦を続けます。
- 日々の出会いに感謝します。
- お客様に最善を尽くします。
- 信頼できる仲間をつくります。
- 健康に働ける環境を追求します。
今回は、ご入居者様やそのご家族に寄り添い、ニーズを見極めながらケアプラン作成をおこなってくださる正職員のケアマネジャーを募集いたします。地域の福祉に貢献できるやりがいに満ちたお仕事です。基本は日勤帯のみの業務となりますので、お身体への負担もかかりにくいですよ。
- 各種手当はもちろん、昇給や賞与もあり、頑張りにしっかりと報酬でお応えしています。
- 産休や育児休暇、介護休暇など、ライフステージの変化によって必要になる休暇制度も充実。長くご活躍いただける環境です。
- 研修や勉強会の費用は当社で全額負担します。あなたのスキルアップを会社全体で支援いたします。
安定した運営基盤を持つ当事業所で頼れるケアマネジャーとして力を発揮しませんか?
あなたからのご応募を心よりお待ちしております。
募集内容
募集職種
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※上記給与には資格手当を含みます。 通勤手当 ・公共交通機関利用 上限45,000円/月 ・車両通勤 上限31,600円/月 昇給あり 年1回(4月) 賞与あり 年2回(6月、12月) 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
教育体制・研修
勤務時間
シフト制 早番 7:00~16:00 日勤 8:30~17:30 遅番 12:00~21:00 夜勤 21:00~翌7:00 休憩60分 ※原則は日勤帯(8:30~17:30)の勤務となります。 ※事業所の状況によっては、その他シフト勤務にご協力いただく場合があります。
休日
シフトによる月9休 年間休日113日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(法定通り付与) 産休・育休取得実績あり 介護・看護休暇 慶弔休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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