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同じ市区町村の求人をもっと見るケアプランセンターヒトノワのケアマネジャー求人（正職員）
一人で抱え込まず相談しながら働きたいケアマネの方へ
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）として、利用者の生活支援に関わるケアマネジメント業務を行っていただきます。利用者のニーズを把握し、適切なサービスを提供するための計画を立て、実施・調整を行う役割です。 利用者は施設入居中の方も多く、比較的安定した環境の中で、医療・介護サービス事業者との連携や調整を中心としたケアマネジメントが特徴です。また、特定の地域に限定せず、広域型の居宅介護支援事業所として柔軟な支援を行っています。 【主な業務内容】 ・利用者様のケアプラン作成および管理 ・サービス提供事業者との連携および調整 ・利用者様やご家族への相談、助言 ・必要に応じた地域資源の情報提供 ・介護保険に関する各種手続きのサポート 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方も歓迎します。業務や記録は属人化せず、チームで情報を共有しながら進めており、困ったことや迷ったことを一人で抱え込まず、相談しながら業務に取り組める環境です。 【働き方について】 業務内容や習熟状況に応じて、在宅業務（テレワーク）や直行直帰を取り入れています。 入社後すぐに在宅業務を行うことはなく、まずは出社を基本とし、業務の流れや記録方法、連携体制を理解していただきます。 その後、入社3か月を目安に上長との面談を行い、業務習熟度に応じて在宅業務を段階的に取り入れていきます。 入社6か月後を目安に、先輩職員と同様に、業務状況に応じた柔軟な働き方（在宅業務・直行直帰）を行っていただくことを想定しています。 ※在宅業務・直行直帰の可否は、担当業務内容や状況により個別に判断します。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格をお持ちの方 または ・主任介護支援専門員資格をお持ちの方（管理者候補の場合） ブランクのある方や、居宅介護支援業務が初めての方も応募可能です。これまでの経験やスキルに応じて、業務の進め方や担当範囲を調整します。 年齢・学歴は問いません。これまでのキャリアや働き方に関わらず、ケアマネジメントに誠実に向き合いたい方を歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市旭区大宮1-3-25大阪メトロ谷町線 千林大宮駅から徒歩で9分 京阪本線 森小路駅から徒歩で11分 大阪メトロ谷町線 関目高殿駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 255,000円
- 仕事内容
- 介護認定調査業務および管理者の業務補佐 ・弊社仕様のソフトを利用し、電子入力による調査票作成 ※移動は主に自転車を利用 ・提出があった調査票の確認作業 など
- 応募要件
- 介護支援専門員 ブランクのある方応募可 経験不問 【必須】 有効な介護支援専門員、運転必須
- 住所
- 大阪府大阪市西区江之子島1-6-2大阪メトロ中央線 阿波座駅から徒歩で3分 大阪メトロ千日前線 阿波座駅から徒歩で3分 大阪メトロ千日前線 西長堀駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【主な業務】 ・ケアプランの作成、それに伴う居宅訪問 ・居宅介護支援事業に携わっていたただきながらグループ企業の訪問診療、訪問看護、デイサービスとの連携もしていただきます。 ・新規相談～契約、ケアプラン作成、給付管理などのケアマネ業務全般 書類手続き等での行政・医療機関等他事業所との連携業務 ・エリアは東淀川区、淀川区、吹田市、茨木市、豊中市など ※出勤エリア（東淀川区、北区、吹田市、枚方市、八尾市、城陽市など）は選べます
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区下新庄5−2−18阪急千里線 下新庄駅から徒歩で1分 おおさか東線 JR淡路駅から徒歩で11分 おおさか東線 南吹田駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランセンターすずらんのケアマネジャー求人（正職員）
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【大阪市旭区】経験者優遇◎週休2日制！研修あり☆各種手当や待遇が充実♪働きやすい職場づくりを目指しています
スタッフが働きやすい体制を整えています◎
- 介護・福祉に興味のある方は大歓迎！定期的に研修を行っているため、スキルを磨きたい方にはピッタリの職場です。
- ケアマネジャーとしての実務経験がある方は優遇いたします。当事業所で資格と経験を活かして活躍しませんか？
- 日曜が固定の週休2日制ですので、オンとオフの切り替えがしっかりできますよ。
- そのほか各種手当や待遇が充実しているのも魅力です。
募集内容
募集職種
仕事内容
介護保険でのケアプラン作成・介護認定代行・訪問調査・モニタリング・給付管理・相談業務 ※月平均プラン担当件数 30件
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 183,000円 ・免許手当 8,000円 ・皆勤手当 10,000円 ・住宅手当 5,000円～10,000円 ケアプラン手当 2,300円/ケース1件 休日出勤手当 1,000円/日 正月・GW手当 5,000円/日 通勤手当 実費支給（上限なし） 昇給あり 実績1月あたり3,000円～5,000円 賞与あり 実績年2回（計3.1ヶ月分） 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（同条件） 【モデル賃金】 ・基本給 183,000円 ・諸手当 23,000円 ・ケアプラン手当 69,000円 計275,000円
待遇
教育体制・研修
勤務時間
9:00～17:00 9：00～13：00 13：00～17：00 休憩60分 時間外あり 月平均10時間
休日
日・祝 週休2日制（日+他1日） 年間休日116日
長期休暇・特別休暇
有給休暇 育児休業（取得実績あり）
応募要件
介護支援専門員 ～59歳（定年を上限とする） 高校以上
歓迎要件
経験者優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2000年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
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