やさしい手 目黒区北部包括支援センターのケアマネジャー求人(正職員)

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やさしい手 目黒区北部包括支援センターケアマネジャー求人(正職員

月給247,000

最終更新日:

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やさしい手 目黒区北部包括支援センター(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

【目黒区大橋】年間休日124日♪年齢関わらず活躍中!責任感や向上心を持って仕事に向き合える方、是非私たちと一緒に働いてみませんか?地域包括支援センターでの高齢者サポートのお仕事です☆

目黒区北部包括支援センターでケアマネージャーを募集中です♪

  • 研修制度が充実していますので未経験・ブランクのある方も安心してご就業いただけます。
  • 人事ローテーション制度があり、ゆくゆくは社内の別形態の店舗への異動も可能です。
看多機の計画作成担当、居宅支援事業所など多様なキャリアプランがございます☆

株式会社やさしい手について

  • 東京都目黒区に本社を置き、1993年より30年間介護・看護サービスを提供しています。
  • 現在では、全国で常勤約1400名、非常勤4600名のスタッフが活躍しています。
  • 資格取得支援や豊富な福利厚生をご用意。スタッフが安心して長く働ける環境が整っています。

☆なるほどジョブメドレーインタビュー☆

やさしい手の現場で働くケアマネージャーの声が掲載されています!ぜひご覧ください♪
https://job-medley.com/tips/detail/33868/

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

・高齢者・ご家族からの相談受付 ・ケアプラン作成 ・介護予防ケアマネジメント など 未経験の業務はOJTを行い、少しづつ一人立ちしていただきます。 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め:なし ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:会社の定める事業所

給与

【正職員】 月給247,000円

給与の備考

【内訳】 ・基本給:222,000円 ・食事手当:5,000円 ・介護支援専門員:10,000円 ・居住支援特別手当:10,000円 【その他手当】 資格手当:社会福祉士 20,000円 介護福祉士10,000円、精神保健福祉士 10,000円など 住宅手当:20,000円(住民票上の世帯主の方へ付与) 家族手当:配偶者 20,000円、子供一人につき 4,000円                       【試用期間】 3か月※給与額変更なし

待遇

・社会保険 ・有給休暇(法定通り) ・社有自転車・自動車貸与 ・健康診断(費用は会社負担) ・資格取得支援制度 ・各種研修、勉強会 ・リファラル採用(社員紹介採用)制度あり

勤務時間

変形労働時間制 日勤勤務は一日8時間程度 シフト例) ・08:30~17:30 ・09:00~18:00 ・09:00~18:30 休憩:60分

休日

月9~11日休み(月ごとに休日の日数が決まっています) 年間休日124日

長期休暇・特別休暇

夏季休暇 有給休暇   ◎平均有給取得日数9.16日! 産前産後休業 ◎取得実績あり 育児休業   ◎取得実績あり、育休復帰率97%! 慶弔休暇 産前産後休暇

応募要件

介護支援専門員

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考に関してご連絡をさせていただきます♪ ↓ [3] 面接(状況により面接前に書類選考を行う場合もあります) ↓ [4] 選考結果のご連絡 ↓ [5] 入社手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください ※応募から内定までは1週間~2週間程度です ※入社時期は相談可能ですので在職中の方もぜひご応募ください!

写真

事業所情報

アクセス

東京都目黒区大橋1-5-1 クロスエアタワー9階

東急田園都市線 池尻大橋駅から徒歩で6分 京王井の頭線 神泉駅から徒歩で13分 京王井の頭線 駒場東大前駅から徒歩で15分

施設・サービス形態

地域包括支援センター

営業時間

月〜金 8:30〜17:00

1日の流れ

朝礼

今日の予定を確認し、店舗のスタッフ全体で共有します。

申し送り簿の確認、書類作成など

1日の予定に合わせて書類の準備を行います。 各自申し送り簿や個人ファイルを確認し、サービスに変更がないか、異常はなかったかを確認します。

モニタリング

お宅に訪問し、利用者の状態やサービス内容の確認を行います。 来月のサービス計画表を配布します。

昼食

店舗に戻り昼食をとります。

サービス担当者会議

利用者さんや訪問介護ステーションの管理者、その他の介護サービス事業所の担当者を交え、現在のサービスについて意見を聞き、利用者の要望にあわせてサービス内容の変更について話し合います。

計画票・ケアプランの作成

来月のサービス計画表を作成します。 また、新規の利用者のケアプラン作成しながら、電話対応などをこなします。

帰宅

今日もお疲れ様でした♪

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