精神科訪問看護と相談支援を担う、PSWを増員募集します
■ 精神科訪問看護と相談支援を担う、PSWを増員募集します
さくらクリニックでは、精神科外来、精神科訪問診療、精神科訪問看護を一体的に提供しています。現在、医師による定期的な訪問診療に加え、精神保健福祉士による精神科訪問看護を組み合わせ、患者様の地域生活を継続的に支援する体制を整えています。
今回の募集では、外来・訪問診療におけるケースワークだけでなく、患者様のご自宅や入居施設を訪問し、精神科訪問看護を担当していただける精神保健福祉士を募集します。
訪問先への移動には自動車を使用するため、普通自動車運転免許だけでなく、実際に日常的な運転ができることが必須です。
精神科訪問診療や訪問看護の経験がある方は歓迎しますが、経験がない方についても、精神保健福祉士としての実務経験や適性を踏まえて、OJTによる研修を行います。
【当院で働く3つのアピールポイント】
① 相談援助と精神科訪問看護の両方に関われます外来での相談援助、訪問診療への同行、精神科訪問看護、関係機関との連携などを担当します。
単に医師の診療を補助するだけでなく、患者様の生活状況、服薬状況、精神状態、家族関係、福祉サービスの利用状況等を把握し、必要な支援につなげる役割です。
精神保健福祉士としての専門性を、外来と地域の両方で生かすことができます。
② 訪問実績に応じた手当があります
固定給に加え、本採用後は、対象となる精神科訪問看護の実績に応じて、実績連動手当を毎月支給します。
これまでの支給実績は、月額70,000円~100,000円程度です。
また、ベースアップ評価料の運用に伴う改善手当も、別途支給する予定です。
③ 夜勤・オンコールはありません
勤務は日勤のみで、夜勤やオンコール対応はありません。
毎週月曜日は完全休診日です。週休2日制、年間休日120日以上で、月ごとのシフトにより勤務日を決定します。
当院の事務長は社会保険労務士であり、勤務時間、有給休暇、社会保険等について、法令に基づいた労務管理を行っています。
募集内容
募集職種
仕事内容
■ お仕事詳細 精神科外来、精神科訪問診療、精神科訪問看護に関する業務を担当していただきます。 外来・相談援助業務 ・外来患者様およびご家族からの相談対応 ・医療・福祉制度に関する案内 ・自立支援医療、障害福祉サービス等の利用支援 ・入退院に関する相談、医療機関との連携 ・生活状況、家族関係、経済面等に関する相談援助 ・医師、心理師、医事課等との院内連携 精神科訪問看護業務 ・患者様のご自宅や入居施設への訪問 ・訪問先までの自動車運転 ・精神状態、生活状況の確認 ・服薬状況の確認と服薬継続の支援 ・日常生活、対人関係、社会生活に関する相談 ・家族への相談支援 ・病状悪化の兆候の把握 ・必要に応じた医師への報告、相談 ・訪問看護記録の作成 ・医療機関、訪問看護ステーション、相談支援事業所、行政等との連携 訪問業務では、日常的に自動車を運転していただきます。 精神科訪問診療に関する業務 ・精神科訪問診療への同行 ・訪問前の情報確認、準備 ・患者様、ご家族、関係者からの情報収集 ・医師への情報共有 ・訪問後の関係機関との調整 ・新規訪問診療の申込みに関する相談対応 その他 ・関係機関からの電話、問い合わせ対応 ・院内書類の作成、整理 ・電子カルテへの記録 ・会議、カンファレンスへの参加 ・院内庶務等の付随業務 ■業務内容の変更範囲 法人の定める精神保健福祉士業務、精神科訪問看護業務、相談援助業務および関連する院内業務 ■ 就業場所の変更の範囲 まれに当法人池袋院への応援勤務があります。
給与
給与の備考
日給月給制245,000円~300,000円(週5日勤務の場合)能力・経験により決定。 ※上記には みなし残業時間(固定割増賃金 名称「超勤手当」)30時間分、資格手当30,000円を含む。 ★上記に加え、「ベースアップ評価料(改善手当)」を別途支給! <支給例> 【245,000円の場合】 基本給:168,000円 みなし残業(30時間分):47,000円※ 資格手当(精神保健福祉士・普通自動車免許):30,000円 【300,000円の場合】 基本給:213,000円 みなし残業(30時間分):57,000円※ 資格手当(精神保健福祉士・普通自動車免許):30,000円 ※みなし残業の算出式 (基本給+資格手当)÷168時間 × 30時間 × 1.25 (端数は切り上げ) ※みなし残業手当は、時間外労働、休日労働、深夜労働が一定時間行われるものとみなし、あらかじめ一定の額を定めて月額固定の割増賃金として定める。 ※実際の勤怠に基づき計算された割増賃金額が、みなし残業手当として定めた額を超えるときは、その計算額とみなし残業手当の差額を支払うものとする。 ※みなし残業手当は、時間外、休日、深夜労働が行われなかった場合や、実際の勤怠に基づき計算された割増賃金額に満たない場合であってもこれを支給する。 ・別途 通勤手当:上限20,000円/月 ・週4日勤務についても応相談。 ・試用期間6ヶ月(労働条件変更なし/インセンティブの支給はなし) ・本採用後、事業所訪問看護実績によりインセンティブ(月額7万円~10万円がこれまでの実績です)を別途支給 ・昇給は事業所業績、本人業績による
想定年収
- 【PSW /1年】
- ・入職1年目 414万円
- 【PSW /5年】
- ・入職5年目 480万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
OJTによる研修となります。
勤務時間
9:00~19:00の間の8時間程度(シフトによる) ※休憩60分 ※残業月20時間以内(時間外月平均10時間程度と少なめです)
休日
週休2日(年間休日120日以上) 有給消化率ほぼ100% 月1シフト提出(シフト制) ★スタッフの休息のため【月曜日は完全休診(お休み)】となります! ※週5日勤務の場合は「月曜日 + 他平日または土日のうち1日」が基本となります。
長期休暇・特別休暇
夏休み(7月~10月の間で合計3日) 年末年始(5日)
応募要件
精神保健福祉士資格所得者(必須) 普通自動車運転免許(AT限定可)(必須 ※運転業務あり。免許を保有していても、実際の運転が難しい方や、訪問業務での運転に対応できない方は不可) PC基本操作のできる方 必要なPC操作 ・Windowsパソコンで文章を入力できる ・電子カルテ(モバカルネット)へ訪問記録、相談記録等を入力できる ・メールの作成、返信、転送、添付ファイルの確認ができる ・Wordで既存文書の修正、保存、印刷ができる ・Excelで既存の表へ文字や数字を入力できる ・PDFファイルの閲覧、保存、印刷ができる ・Webサイトから必要な書類をダウンロードし、所定の場所へ保存できる ・スマートフォンやタブレットを使用して、訪問先、地図、連絡事項等を確認できる
歓迎要件
精神科訪問診療業務の経験がある方や、医療機関・訪問看護ステーションでの勤務経験がある方を歓迎します。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
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事業所情報
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募集職種
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
スタッフ構成
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応募に関するよくある質問
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