まちの保育園　六本木の保育士求人（正職員）

限定正社員とは？

シフト時間や責任範囲を限定して勤務する、無期雇用の正社員のことです。まちの保育園・こども園では、2026年度から制度を新設しました。

●勤務時間や曜日を固定して勤務することが可能です。（早番で固定、中番で固定、等が可能です。また、毎週水曜休む代わりに土曜勤務ということも選択可能です。また変型労働時間制を採用しているため、1日10時間勤務として週休3日等変則的な勤務形態をご希望いただくこともできます）
●責任範囲としては、「園内の係分担の義務なし」「行政の監査同席や説明対応なし」「新任者への教育担当なし」等、担う責任が一部限定されます。（詳しくは選考の中でお伝えいたします）
●クラスのサブ担任や、フリー保育者として働きます。

ワークライフバランスを整えながら働きたい方、少しずつ環境に慣れたい未経験の方、スモールステップで学びと仕事を積み上げたい新卒の方などにお勧めしたい、新しい働き方です。無期雇用のため、生活の安定と、長期のキャリア形成が可能です。正社員への登用プロセスが整っていますので、ゆくゆくのキャリアアップを目指す方にもぴったりです。

まちの保育園六本木は、定員70名の認可保育所です。

保育で大切にしていること

「子ども理解」をキーワードにおいています。
発達過程を知ること、職員皆で一人ひとりをよく理解し、丁寧に関わること。自己肯定感を育むこと。子ども達自身が考えたり、工夫したりする機会や環境をできるだけたくさん作りたいと考えています。日々、子どもから学び、子どもを語り、面白がることを大切にしています。

園舎のこと

園舎は本園と分園に分かれており、本園では乳児（0-2歳児クラス）が、分園では幼児（3-5歳児クラス）が生活をしています。ビルの中にある保育園ではありますが、内装は木や石、レンガなど自然に近い素材を使い、あたたかい雰囲気になっています。
本園は日当たりが良いゆったりしたテラスもあり、乳児が落ち着いて過ごせる保育環境を保証しています。また、乳児の育ちを丁寧に捉えるため、あまり大きな集団にならないよう、0歳～1歳を3クラスに分けて保育をしています。
分園は地域が多文化なエリアであることから、内装はあえて、大きな大黒柱や梁、和室など日本の文化や精神性を基調にした空間にしました。多文化な関わり合いの中で、アイデンティティについて考えがおよぶこともあるでしょう。
給食室は本園・分園両方にあり、年齢にあった食事を日々提供しています。