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提供者と移植患者を繋ぐ架け橋！未経験から専門スキルを習得！アットホームな職場で一緒に成長しませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 220,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- • コーディネーション業務 角膜提供を希望のご家族へのご説明、意思決定のサポート、摘出医師の手配など • 角膜保存作業 衛生的な保存作業および専用機器による角膜の評価 • アイバンク活動の普及啓発角膜あっせん業務 移植を待つ病院への連絡・搬送管理・書類の作成 • 医療機関及び一般への普及啓発 • アイバンク活動に関するイベント企画・運営 • 財団運営 就業場所の変更：なし 従事すべき業務の変更：なし 雇用期間の定め1年毎の更新（職務適性による）
- 応募要件
- 無資格可 PCスキル：Word、Excel、Power Point、メールなどMicrosoftOffice基本操作
- 住所
- 東京都新宿区信濃町35JR中央・総武線 信濃町駅から徒歩で6分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩で10分 JR中央・総武線 千駄ケ谷駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る日本就労移行支援センター（Proxis Consulting） 本部の企業向け障害者雇用サポーター求人
【月給50～55万円】障害者支援の経験を活かす！ オフィス勤務のビジネス職。企業の側から障害者雇用を変える仕事
- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- お客様企業のオフィスに常駐し、 人事チームの一員として障害者雇用を進める仕事です。 上司（マネージャー）と毎日コミュニケーションを取りながら、 障害者雇用の「型」を使ってお客様をサポートいただきます。 ❚ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 採用方針の設計 ・障がいのある方に任せたい業務の洗い出し・設計 ・求める人材の定義 （お客様の社内業務を伺いながら、他社事例をもとに作成します） ■ 採用サポート ・採用計画の立案 ・応募者の募集（障がい者支援施設、ハローワークなどと連携） ・面接の実施・サポート ■ 定着サポート ・本人との定期面談 ・受け入れ部署との調整 ■ 社内理解の促進 ・研修の企画・実施 ■ メンタルヘルス対策 ・予備群のケア ・休職者対応 ❚ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00～10:00 メール・チャット確認 10:00～11:00 お客さま人事部と採用の進捗・計画を打ち合わせ 11:00～12:00 採用面接 12:00～13:00 昼休憩 13:00～13:30 障がいのある社員との定期面談（体調・業務状況のヒアリング） 13:30～14:00 受け入れ部署との打ち合わせ（業務内容・配慮事項のすり合わせ） 14:00～15:30 社内研修資料の作成 15:30～16:30 マネージャーとミーティング（採用計画のブラッシュアップ） 16:30～17:30 新しい業務の切り出し検討 17:30～18:00 翌日の準備、タスク整理 ❚ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業での障害者雇用の経験者は、ほとんど存在しません。全員が「未経験スタート」です。 入社後は、障害者雇用や当社サービスのインプットからスタートします。 その後、マネージャーや先輩メンバーのもとでOJTを受けながら、 段階的に担当範囲を広げていきます。 学ぶ意欲さえあれば、すぐにキャッチアップできる環境です。
- 応募要件
- ・社会人経験が3年以上ある方 ・基本的なPCスキルがある方（ Word、Excel、PowerPointなど）
- 住所
- 東京都港区赤坂５丁目２番３３号赤阪駅：徒歩5分 赤坂見附駅：徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 福祉施設の運営・管理・マネジメント・営業活動 ・施設運営・管理 ・施設の利用促進営業等、担当事業所をまとめる運営管理業務 ・その他、関係各機関（行政・同業他社様・医療機関）との折衝、事業所スタッフの指導育成を必要に応じてしていただきます
- 応募要件
- 普通自動車運転免許 学歴不問 PC、Word、Excelの基本的な操作スキル必須
- 住所
- 東京都中央区東日本橋3-6-18都営新宿線 馬喰横山駅から徒歩で3分 都営浅草線 東日本橋駅から徒歩で3分 JR総武本線 馬喰町駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社カイテクノロジー 東京オフィスの管理栄養士/栄養士(総合職/新卒/その他)求人（正職員）
スライドギャラリー
【新宿御苑前】自社開発・運営の栄養給食管理システム プリセールス、サポートセンター運営
「食と健康」をコンセプトにしたシステム・サービスを開発
株式会社カイテクノロジーは、栄養・給食管理ソフト「Mr.献ダテマン」を自社開発しています。献ダテマンシリーズは、40年以上の開発と、累計15,000件以上の導入実績があります。
現在は、クラウド型給食システム・サービス 「Mr.献ダテマンWeb」を主軸に、
給食業界を更に便利にするプロフェッショナル集団として、「プラスαで快適な明日へ」を目指し日々進化し続けます。
「Mr.献ダテマン」のプリセールスやサポートセンター運営のお仕事
- 20名以上の管理栄養士が、販売、サポートや商品企画など様々な分野で活躍
- 勤務が9:00～18:00、土日祝日がお休みで、働きやすさ◎
- 最寄り駅が新宿御苑前となるので、アクセス抜群
- 入社後に自社サービスに関する研修制度あり
- 20,30代を中心に、多くの女性が活躍
給食現場の経験を活かせます
取引先は病院や福祉施設、給食委託会社、保育園などです現場での給食運営の管理栄養士/栄養士経験がある方は、これまでのスキルを活かすことが可能です。
女性が活躍する会社で、福利厚生も充実しています
社会保険完備、育休・産休取得はもちろん、管理栄養士手当・資格取得手当もあります管理栄養士/栄養士資格があり、IT分野でシステムに携わる意欲がある方であれば歓迎いたします
ご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
当社が開発・運営する栄養給食管理システム「Mr.献ダテマンシリーズ」のプリセールスやサポートセンター運営をお任せします。 【組織構成】 4つの課でMr.献ダテマンのサービスを運営しています。 ★販売促進課 献ダテマンサービスの導入支援を行います。 ★サポート課 お客様の現場での困りごとを日々解決する、コールセンターを運営します。 ・品質管理課 献ダテマンに関する専門知識を持ち、リリース前の機能品質チェックを行います。 ・製品技術課 主にプログラマが所属しており、開発やサービス保守を行っています。 販売促進課もしくはサポート課への配属となります。 販売促進課は現在15名在籍しており、平均年齢33歳、男女比は2：8です。 サポート課は現在9名在籍しており、平均年齢34歳、男女比は1:9です。 【製品ラインナップ】 ・Mr.献ダテマン インストール版 windows11モデル 病院用 ・Mr.献ダテマンWeb 保育園用、施設用、病院用、クリニック用、給食会社用 ・TORIMOTY for 献ダテマン 食品販売会社用
診療科目・
給与
給与の備考
月給 25万円～ 年収 350万円～ （目安、スキルや経験により変動） 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） 残業手当 ※試用期間3か月・条件変更なし ※管理栄養士資格手当あり ※残業代全額支給
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 管理栄養士資格手当、資格取得手当 屋内全面禁煙
教育体制・研修
勤務時間
9:00～18:00 休憩60分 平均残業時間： 17.2時間/月
休日
完全週休二日制 年間休日125日以上 ※有給休暇は入社3か月後に付与
長期休暇・特別休暇
特別休日（3日）、年末年始休暇
歓迎要件
◆ 献立作成業務に携わったことのある方 ◆ 病院もしくは給食委託会社での勤務経験のある方 ◆ セントラルキッチンでの勤務経験のある方 ◆人(お客様)とのコミュニケーションを楽しめる方 ◆ 新しいことにチャレンジしたいと考えている方 ◆ IT分野や給食業界の効率化に興味のある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] カジュアル面談 (※希望に応じて) ↓ [3] 採用担当より履歴書類送付のご依頼、適性検査受験の依頼 その後、面接日程調整の連絡をさせていただきます ↓ [4] 一次面接 ↓ [5] 最終面接（対面での実施） ↓ [6]採用決定のご連絡
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