株式会社セリオ　大阪本部の保育運営本部(総合職/新卒/その他)求人（正職員）

＼本部スタッフとして現場をサポート／

こどもたちが安心して過ごせる保育施設を運営してみませんか？
『こどもたちの成長を支えながら、保育現場で働く人の助けにもなりたい』
そんな想いがあるなら、当社の保育事業に新設された“本部スタッフ”のポジションで
運営サポートや環境改善に携わってみませんか？

株式会社セリオは仕事と家庭の両立を目指して
「人材事業・放課後事業・保育事業」という3つを主軸に展開する企業です。
当社が運営する保育園にて園長先生や保育士の相談相手となったり
日常業務や仕事効率化を支援したりサポート約としてぜひ力を発揮してください。

★これまでの経歴を強みに

保育士として働いていると肌で感じる「事務処理の効率が上がれば残業を減らせるのに」「成功事例をもっと共有したい」などの想い。気付いたことがあっても、子どもたちを見ながら限られた時間の中で業務改善を行うのは難しいことも。当ポジションはまさにそんな現場の声を丁寧に広拾い、環境づくりに奔走するというもの。経験を活かし、今後はサポート側から支えてみたい！そんな方にぴったりです。

★ゆくゆくは立ち上げにも携われます

私たちが運営する保育園は2タイプ。園児70～90人の認可保育園『トレジャーキッズ』が30拠点で、園児10～19人の小規模認可保育園『エンジェルキッズ』が12拠点です。担当する園のサポートで経験を積み、将来は新しい保育園の立ち上げに携わっていただくチャンスもご用意。また、今回入社される方には役職者として会社を引っ張る存在へと成長いただくことを期待しています。

～こどもたちの健やかな成長のために～
・保育士や園長先生の働く環境をサポート
・自ら課題を見つけ、解決に導くやりがい
・女性管理職7割以上！キャリアアップに最適

こどもたちはもちろん、先生方も笑顔あふれる園を一緒に作っていきましょう！

《福利厚生が充実》安心感を手に楽しく働きましょう!

上に記載の通り、各種手当や育児支援制度など充実している当社。男性含めて育児休暇の取得実績があり、適用条件に合えばリモートワークや時短勤務ができるなど、ライフスタイルが変化しても安心して働き続けることが可能です。また、有休取得率も77.7%という高水準！もともと完全週休2日制（土日祝休み）のゆとりに加えて有休を取りやすく、5日以上の連続休暇も取得OK！残業も平均7時間30分で働きやすさは万全です。

《産休育休活用例》

こどもたちの成長や仕事と家庭の両立応援を会社のミッションに掲げているからこそ、自社の社員にとっても子育てがしやすい環境づくりに注力しています。産休・育休でいえば男性社員の取得実績は38.5％（平均55日）となっており、働きやすさへの取り組みが数字に現れてきていますので、ぜひ安心してご入社ください。