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- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- ヘルスケア事業における各種専門職の他、ご利用者の娯楽や食事など幅広い事業における新卒・中途採用業務を担います。 ■新卒採用担当■ 【仕事内容】 新卒採用では、主に豊泉家グループ内の介護士・介護福祉士の次年度採用活動を行います。 学校訪問はもちろん、学生の方により多く『豊泉家グループ』を知ってもらうために、SNSなどの活用も行っております。 ○グループの事業計画に基づく、人財採用計画立案業務 ○財採用計画のための企画・マーケティング業務 ○学校や就職セミナーなどでの営業活動・プレゼンテーション業務 ○採用選考調整と面接官業務 ○入職者の入職意思を高め、応募・内定承諾へとつなげるフォローアップ業務 ○入職者が、スムーズに現場で活躍できるよう教育・研修を通じたフォローアップ業務 など採用活動に伴う業務全般 ■中途採用担当■ 【仕事内容】 中途採用では、豊泉家グループ内の様々な職種の常勤・非常勤の採用を行っております。 ★医療・介護（看護師、介護士、介護福祉士、生活支援員、機能訓練指導員など） ★娯楽・食事（プランナー、レクリエーションスタッフ、調理師、栄養士など） ★清掃（清掃スタッフなど） 職種毎への仕事理解、現場の声をよく聞きながら仕事を進めていきます。 ○グループの事業計画に基づく、人財採用計画立案業務 ○人財採用計画のための企画・マーケティング業務 ○学校や就職セミナーなどでの営業活動・プレゼンテーション業務 ○採用選考調整と面接官業務 ○入職者の入職意思を高め、応募・内定承諾へとつなげるフォローアップ業務 ○入職者が、スムーズに現場で活躍できるよう教育・研修を通じたフォローアップ業務 など採用活動に伴う業務全般 ご希望の担当がございましたら、ジョブメドレーよりご応募のうえお気軽にお問い合わせください。 就業場所の変更、従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 資格不問 経験のある方も未経験の方も、キャリアに応じて応募が可能です。
- 住所
- 大阪府大阪市西区京町堀1-11-1御堂筋線淀屋橋駅から徒歩で10分 四ツ橋線肥後橋駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
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【大阪市西区西本町】フリーマネージャー募集！インセンティブあり♪キャリアアップを目指す方にもピッタリです
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- マネージャー業務のサポート FC店の数値管理 加盟開発促進 推進商材管理 各業務施策 PJ管理 業者折衝 各種研修、イベント企画 その他関連する業務 ※メインは各業務の取り纏め、加盟店の運営管理サポートとなります ※直行直帰がメインとなります ※出張あり
- 応募要件
- 資格・経験・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市西区西本町1-4-1大阪市営地下鉄御堂筋線 本町駅から徒歩で3分 大阪市営地下鉄四つ橋線 本町駅から徒歩で3分 大阪市営地下鉄中央線 本町駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
GMOヘルステック株式会社【大阪支店】の電子カルテのインストラクター求人
正社員｜週休2日制 ｜年間休日120日｜レセプト業務験者歓迎！医療機関の運営をサポート役に！
- 給与
- 正職員 月給 284,000円 〜 484,000円
- 仕事内容
- 電子カルテを導入したクリニックを訪問し、実際の操作方法や使い方を丁寧に説明し、導入後もアフターフォローを行います。外勤業務としてクリニック訪問をしながら、社内ではサポート業務も担当。外勤と内勤のバランスを取った働き方で、やりがいを感じながら多様な業務に携わることができます。 〈業務内容例〉 システム導入前の要件定義：院長や医事課担当者とヒアリングを行い、運用フローや必要機能の確認、カスタマイズ要望の整理 導入時の設定・トレーニング：診療科ごとの運用に合わせた電子カルテの初期設定、院内スタッフへの操作説明会や実技指導 稼働初期の立ち会い支援：初期運用における不具合や設定ミスの迅速な修正対応、操作方法のフォローアップ 導入後のサポート：電話やリモートアクセスでのトラブルシューティング、システム更新時の調整やデータ移行支援 従事すべき業務の変更の範囲あり：当社業務全般 就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 診療報酬業務経験者 過去レセプトコンピューターや電子カルテを使用したことがある方 資格不問 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市中央区安土町3-5-13Osaka Metro御堂筋線 本町駅 徒歩1分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上交通費支給女性が活躍中
株式会社LAVA International（大阪オフィス）のスーパーバイザー(総合職/新卒/その他)求人（正職員）
スライドギャラリー
【年収540万円～】*土日休み*店舗拡大中のフェイシャルエステ専門店でスーパーバイザー募集｜SV経験歓迎・異業種OK・施術なし・店舗運営・管理など
MUQUはLAVAグループの安定基盤を持ちながら、フェイシャルエステ事業を拡大中。
複数店舗を統括するスーパーバイザー（SV）として、あなたの店舗マネジメント経験を活かしませんか？
異業種からの転職者も活躍中。
研修制度が充実しているので、美容業界未経験でも安心です。
事業拡大フェーズだからこそ、店舗統括のスキルを磨きながら、キャリアアップを目指せる環境があります。
「やりたい」「頑張りたい」を応援する社風で、現SVも「総会の総括を任されるなど、裁量の大きさを実感している」と話しています。
📍2026年は新エリアに出店予定！
🔷拠点は東京・大阪どちらでもOKです
株式会社LAVA International（大阪オフィス）の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
【具体的な仕事内容】 ✨関東・関西エリアの複数店舗統括（約5-7店舗） ✨売上管理・KPI分析・スタッフ育成・採用サポート ✨シフト管理・研修企画・改善施策立案 ✨本部との連携による戦略実行 【例：SVの1日のスケジュール】 10:00 全店舗の予約枠確認・メールチェック 11:00 研修や面談（新人・役職者） 14:00 店舗レビュー・課題抽出 17:00 資料作成・店長会議準備 🚅店舗の臨店や、関西出張もあり 【求める人物像】 ✨店舗マネジメント経験必須（業種不問） ✨SV経験歓迎 ✨冷静な判断力・コミュニケーション力・分析力を持つ方 ✨異業種歓迎！美容知識は入社後に学べます 【フェイシャル専門サロンMUQUとは】 「誰でもカジュアルに通えるサロン」をコンセプトに、 月額制で通いやすいフェイシャル専門サロンを運営しています。 🔻2014年～ フェイシャル専門サロンDanjyobi1号店をOPEN 🔻2022年～ MUQU（ムク）にリブランディングし、関東に出店拡大 🔻2025年～ 大阪に5店舗出店/ 店舗数23店舗 🔻2026年～ 新エリアに出店予定 / 店舗数34店舗に拡大予定
診療科目・
給与
給与の備考
■想定年収540万円～ 月給30万円+住宅手当（最大月5万円）＋SV手当(5万円)＋インセンティブ *給与内訳* ・基本給 26万1,520円～ ・固定残業代 3万8,480円～（月/20時間相当分）※超過分は別途支給します ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※固定残業代（月20時間分／38,480円～）含む。 ※超過分は別途支給します（残業はほぼありません） 《試用期間（3ヶ月）》 月給30万円以上 ∟正社員雇用で、その他の条件は本採用時と変わりません。 ※選考の結果、SV候補以外のポジション（店長候補・一般スタッフ）をご案内する場合があります。いずれの場合も、経験・スキルを考慮し、最適なポジションと給与をご提示いたします。
想定年収
- 【スーパーバイザー*経験年数/2年】
- ・入職1年目 540万円
- ・入職2年目 576万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
入社後、2泊3日程の宿泊合宿(@千葉県)がございます ※研修費・宿泊費・交通費は全額会社負担
休日
完全週休2日制（月8日～10日）
長期休暇・特別休暇
年間休日:113日 ■年末年始休暇 ■有給休暇（スタッフのほぼ全員が消化／連休取得もOK） ■リフレッシュ休暇（年5日） ■産休・育休（希望者取得率100％・復帰実績多数！） ■慶弔休暇 ■結婚休暇 ■介護休暇
応募要件
歓迎要件
【歓迎条件】 ・美容業界での店長経験1年以上 ・複数店舗の統括経験1年以上 【求めるパーソナリティ】 ・現場スタッフ、関係各署とのコミュニケーションが円滑にとれる方 ・店長やスタッフの成長を喜び、チームで同じ目標を目指すことを楽しめる方 ・将来的に事業全体を推進したい方 ・柔軟な発想と対応ができる方 ※中途採用のみ。本ポジションの新卒採用はございません。新卒の方は施術者のポジションよりご応募ください※
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 1次選考（履歴書・職務経歴書のご提出） ↓ [3] 最終面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※入社後、2泊3日程の宿泊合宿(@千葉県)がございます（※研修費・宿泊費・交通費は全額会社負担）
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