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同じ市区町村の求人をもっと見る日本就労移行支援センター(Proxis Consulting) 本部の企業向け障害者雇用サポーター求人
【月給50~55万円】障害者支援の経験を活かす! オフィス勤務のビジネス職。企業の側から障害者雇用を変える仕事

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- お客様企業のオフィスに常駐し、 人事チームの一員として障害者雇用を進める仕事です。 上司(マネージャー)と毎日コミュニケーションを取りながら、 障害者雇用の「型」を使ってお客様をサポートいただきます。 ❚ 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ 採用方針の設計 ・障がいのある方に任せたい業務の洗い出し・設計 ・求める人材の定義 (お客様の社内業務を伺いながら、他社事例をもとに作成します) ■ 採用サポート ・採用計画の立案 ・応募者の募集(障がい者支援施設、ハローワークなどと連携) ・面接の実施・サポート ■ 定着サポート ・本人との定期面談 ・受け入れ部署との調整 ■ 社内理解の促進 ・研修の企画・実施 ■ メンタルヘルス対策 ・予備群のケア ・休職者対応 ❚ 1日の流れ(例)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 09:00~10:00 メール・チャット確認 10:00~11:00 お客さま人事部と採用の進捗・計画を打ち合わせ 11:00~12:00 採用面接 12:00~13:00 昼休憩 13:00~13:30 障がいのある社員との定期面談(体調・業務状況のヒアリング) 13:30~14:00 受け入れ部署との打ち合わせ(業務内容・配慮事項のすり合わせ) 14:00~15:30 社内研修資料の作成 15:30~16:30 マネージャーとミーティング(採用計画のブラッシュアップ) 16:30~17:30 新しい業務の切り出し検討 17:30~18:00 翌日の準備、タスク整理 ❚ 入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 企業での障害者雇用の経験者は、ほとんど存在しません。全員が「未経験スタート」です。 入社後は、障害者雇用や当社サービスのインプットからスタートします。 その後、マネージャーや先輩メンバーのもとでOJTを受けながら、 段階的に担当範囲を広げていきます。 学ぶ意欲さえあれば、すぐにキャッチアップできる環境です。
- 応募要件
- ・社会人経験が3年以上ある方 ・基本的なPCスキルがある方( Word、Excel、PowerPointなど)
- 住所
- 東京都港区赤坂5丁目2番33号赤阪駅:徒歩5分 赤坂見附駅:徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る株式会社学研ココファン・ナーサリー 本社の施設運営担当者求人
【学研グループ】保育園・学童・児童発達支援事業所の運営担当者!フレックス・リモート可入社初月から有給休暇付与

- 給与
- 正職員 月給 252,200円 〜
- 仕事内容
- 運営担当として、施設の運営をマネジメント・バックアップ 【具体的には】 一都三県を中心に施設を運営する学研ココファン・ナーサリー。 あなたにお任せしたいのは、施設を回り、 自治体との折衝や施設長をはじめ職員とのコミュニケーションを図りながら 課題解決など実施していただく、施設マネジメント・SV業務です。 ・予算管理(収支管理) ・職員の採用 ・職員の入職後フォロー ・職員との面談対応 ・行政手続きや請求業務 ・行事のお手伝い ・その他施設運営に携わる業務全般 など ☆社内外、様々な人と連携を取りながら進めていくので、 コミュニケーション力や調整力、交渉力を活かしていただけます!
- 応募要件
- <学歴・資格・経験不問/人物重視の採用です> 児童関連の仕事に関わったことがない…そんな方も歓迎です◎ 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 *こんな方はピッタリ* ・営業のご経験がある方 ・店舗や施設の運営に携わったことのある方 ・保育関連の実務経験がある方 ・「子どもファーストで豊かな体験を」という方針に共感頂ける方 ・社会貢献度の高い仕事に就きたい方
- 住所
- 東京都品川区西五反田 2−11−8(運営本部)各線 五反田駅より徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 福祉施設の運営・管理・マネジメント・営業活動 ・施設運営・管理 ・施設の利用促進営業等、担当事業所をまとめる運営管理業務 ・その他、関係各機関(行政・同業他社様・医療機関)との折衝、事業所スタッフの指導育成を必要に応じてしていただきます
- 応募要件
- 普通自動車運転免許 学歴不問 PC、Word、Excelの基本的な操作スキル必須
- 住所
- 東京都中央区東日本橋3-6-18都営新宿線 馬喰横山駅から徒歩で3分 都営浅草線 東日本橋駅から徒歩で3分 JR総武本線 馬喰町駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
★滅多にない募集です★ 就労移行支援部門の企画職を募集! 大手人材グループ「パーソルグループ」の安心環境でスキルを活かしませんか?
雇用支援事業の「ミラトレ」、転職支援サービス「doda」などを運営するパーソルグループの特例子会社として、私たち自身もこれまでに600名以上の障害のある方の雇用を行い、活躍を推進してきました。今回はその中核を担う、雇用支援の企画職ポジションの募集となります。
私たちパーソルチャレンジは、障害のある方の「就職」をゴールにするのではなく、就職したその先の未来をゴールにすることを一貫して大切にしています。
「障害者雇用を、成功させる。」
簡単ではないかもしれません。
しかし、障害者の就労支援をしていくなかで障害者が、個々の能力を活かし 活躍できる環境をつくりたい。増やしたい。このミッションにご共感頂ける方と働きたいと思っています!
■弊社雇用支援事業部 ミラトレの特徴・魅力
現在、首都圏11、関西2、中部1の計14か所で事業所を運営、今後も新規事業所も開設予定です。
当社が運営する“ミラトレ”のサービス向上と事業の拡大にダイレクトに関わることが可能なポジションです。
また、パーソルチャレンジが運営する就労移行支援事業所は就職に向けたサービスを提供するだけではなく
就職のその先にある定着や活躍を意識したサービスを提供することで就職率85%、就職後の定着率80%という業界内でも高い実績を残しています。
人材業界大手のパーソルグループの特例子会社として、安定した事業基盤がある一方で事業拡大に関わり、新しいチャレンジも可能なポジションです。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
昇給年2回 賞与年2回 交通費別途支給 割増手当(時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当) ※試用期間:3か月(雇用条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
9:00~18:00(休憩:12:00~13:00) ※業務によって休憩時間変動有
休日
年間休日121日(2022年度)
長期休暇・特別休暇
年末年始(12月30日~1月3日)、夏期休暇、特別休暇
歓迎要件
・就労移行支援事業の経験者且つミドルバックポジションをご希望の方 ・営業企画などの企画部門における経験者 ・何かしらのデータ集計や分析資料の作成経験者 ・マネジメント経験者
選考プロセス
応募・選考について <応募受付方法> 「ジョブメドレー」の応募フォームよりご応募ください。 その際に、履歴書・職務経歴書をジョブメドレー上から送信お願いいたします。 入社までの流れ STEP1 Web履歴書による書類選考 *結果につきましては、5日以内に応募メールに返信致します STEP2 面接2~3回 *面接回数が変更となる場合がございます *WEB適性検査の受検があります STEP3 内定・条件面談・入社 *STEP1~3までは、約2~3週間以内を予定しています *面接日時、入社日、配属先の希望を考慮し選考を行います <面接日時に関するお願い> なるべく、皆様のご希望に沿った面接日時で調整をさせていただきたいので、応募時、ご都合のよろしい日時を複数いただきたくお願い申し上げます。 面接日時に関しましては、平日10:00~19:00となります。
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