◎未経験歓迎 無資格可！週1日～、1日4時間～8時間で相談可、児童福祉施設での総務事務アシスタントの募集です！
プライベートや本業とのバランスを保って仕事に取り組めることが魅力の仕事です！
弊社は、児発・放デイを利用されているお子さまの今後のライフステージの変化に寄り添えるようにグループホームまでを1セットとして福祉事業展開をしていき、まずは名古屋市名東区内で規模No,1、支援の質No,1、働きやすさNo,1を目指している会社です。
≪アストルはどんな会社？≫
はじめまして、名東区を拠点とし、放課後等デイサービス等、児童福祉分野の教育支援（自立支援）に力を入れている株式会社Astre（アストル）です。発達に課題のあるお子さまにレクリエーションや専用教材を通じて将来を意識した教育支援（自立支援・成長支援）を行っています。
2015年からこれまで約8年間、社員と利用者様の事を考え真面目にコツコツやってきたことで、地域の皆様からも信頼を得ることができ、激戦区と言われている名東区内に3施設を運営するまでに成長することができました。 （2023年春には名東区に4施設目の開所予定）
社内整備にも予算が使えるようになり、着々と働きやすい環境へと近づいています。
ーアストルの 企業理念・今後のビジョン ー
弊社は、児童発達支援・放課後等デイサービスの運営だけに限らず、現在ご利用されているお子さまの今後のライフステージの変化に柔軟に対応できるよう、就労支援やグループホームなど様々な福祉環境を整えていくことを目指しています。保護者様からは、「うちの子はあなたの会社に任せておけば安心ね」と、企業理念である「心の安心」となれる存在になりたいと思っています。
そして、福祉業界に”あるある”の様々な問題・課題を根本から解決し、社員にも弊社理念である【心の安心】を提供し、「ここには希望と夢がある」と思える会社へと成長させていきます。
－総務事務の役割－
アストルのビジョンに向けて、総務事務では、施設で働く従業員の方々が安心して働くことができる環境にすること、また社長を含めた全員が、それぞれの職務に専念できるように後方支援を行う役割を担っています。そのため、業務の範囲は多岐にわたり、様々な経験を積むことができます。ぜひ、より良い職場環境を整えるため、あなたのお力を貸してくださいませんか？ーおすすめポイント ー
・星ヶ丘、一社駅から徒歩10分。・児童見守りなど現場業務をお任せすることはありません（事務業務に集中して頂く環境）
・無資格可。資格が無くても丁寧に教えますのでご安心ください
・１か月間のスケジュールが決まっているので、予定が立てやすくプライベートや本業とのバランスを保って仕事に取り組めます
・お任せする業務は毎回同じ業務なので、一度覚えてしまえば繰り返しで行えるルーティン業務です
・集中して業務に取り組める環境なので、あっという間に就業時間は過ぎます。「早く時間過ぎないかな…」と時間を持て余すことはありません
≪こんな方のご応募をお待ちしています≫
・守秘義務を遵守できる人・土曜日働ける方優遇
・未経験の仕事であっても、毛嫌いせずとりあえずやってみようと前向きに捉えられる方
・幅広い事務業務に携わりたい方
・事務のスキルアップをしたい方
募集内容
| 募集職種 |
アシスタント事務（営業/管理部門/その他） |
|---|---|
| 仕事内容 |
人事、労務、経理、総務に関する事務作業全般
|
| 診療科目・サービス形態 |
|
| 給与 |
【パート・バイト】
時給 1,050円 〜 |
| 給与の備考 |
昇給あり
|
| 待遇 |
服装自由、ネイルOK、ヘアカラーOK |
| 教育体制・研修 |
|
| 勤務時間 |
[平日]10時～19時 [土祝]9時～18時の間で相談可
|
| 休日 |
【休日・出勤日の決め方】
|
| 長期休暇・特別休暇 |
GW，夏期，年末年始（連休期間中に出勤した場合は平日に代休取得）
|
| 応募要件 |
【求める人物像】
|
| 歓迎要件 |
・ルーティン業務が好き、得意な方
|
| 選考プロセス |
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
|
必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます
事業所情報
| 法人・施設名 |
|
|---|---|
| 募集職種 | |
| アクセス |
愛知県名古屋市名東区一社1丁目143 シャロン一社２A 名古屋市営地下鉄東山線 一社駅から徒歩で3分
|
| 設立年月日 | 2009年09月14日 |
| 施設・サービス形態 | |
| 営業時間 |
●月〜土営業 ※日曜日定休
|
| 休業日 |
年間休日120日～／週休2日（日曜定休＋1日シフト）、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始。別途、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇 |
| 利用者定員数 |
1日平均10人 |
| 施設規模 |
▼児童発達支援・放課後等デイサービス
|
| スタッフ構成 |
〇従業員40名 ※2023年11月時点
|
株式会社Astre（アストル）の職員の声
児童指導員/指導員(エリア・マネージャー（２施設）)
経験年数：3年
更新日：2024/03/15
入職したきっかけを教えてください
以前の会社は住宅資材関係の会社で、小さいころから「困っている人や誰かの生活の手助けになる仕事がしたい」と思っていたので、人が生活する上で欠かせない【衣・食・住】の中の【住】に関わる仕事として、「私が販売した商材が、誰かが住む家の骨組みになっている」ことをやりがいの1つに感じていました。一方で大学では福祉の学部で障害や高齢、子ども、貧困等の支援について学んできましたので、働いていく中で、大学で学んだことを活かして、直接的に困っている人や助けを求めている人たちの手助けもしてみたいと思うようになり、3年という区切りで転職を決めました。前職を離職後は児童分野としてアストルのような放課後等デイサービスと高齢、障害(大人)分野として訪問介護のアルバイトを掛け持ちし、2つの福祉分野の仕事を経験してみて、これからの社会を担っていくお子様の支援がしたいと感じ、児童分野でのお仕事に決めました。
その中でもアストルを選んだ理由としては、給料が低いと言われている福祉業界で、成果を出せば、お給料や役職が上がっていく仕組みが明確になっていると求人サイトで見たときにわかったことです。
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