医療法人社団日翔会まえだクリニックのマネージャー(事務長候補）(総合職/新卒/その他)求人（正職員）

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✧˖おすすめポイント ˖✧
①経験者優遇
経験・スキルをしっかり評価し、給与で還元します！
②やりがいもバッチリ
院内の管理だけでなく、地域との関係づくりも大切なお仕事。仕事を通じて人としても成長を実感できます。
③キャリアアップも可能
最初は事務長の下でスキルを磨き、将来的にはマネージャー、エリアマネージャーへとキャリアアップを目指せます！
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【医療事務長歴3年目・Mより】
＜入社のきっかけ＞
もともと幼少期から祖母と過ごす事が多く、将来は介護関係の仕事をしたいと思っており
大学卒業後、介護施設で７年間介護職をしていました。
介護の現場で働くにつれ、医療業界に強く憧れを抱き、医療業界に転職。
全く知識がないままでの転職、戸惑い、驚き、学びの毎日でした。
現在では少し余裕が出てきスキルアップのため諦めかけていた「介護支援専門員」の
資格の勉強と仕事で日々、奮闘中です。
＜入社してよかったところ＞
プロ意識が強く勤勉なスタッフが多いです。
そのおかげで、私も諦めかけていた「介護支援専門員」の資格に再度チャレンジ
してみようと思い、日々勉強に励んでいます。
スタッフそれぞれが専門性を高ることによって、結果として、少しでも利用者様と
ご家族様の安心、安全に繋がればと思っています。
【教育・研修制度】
バディ制度、進学奨励制度、研修費補助制度、定期勉強会など充実しておりますので
医療業界未経験の方もご安心ください。
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✧˖ 医療法人社団日翔会 まえだクリニックについて ˖✧
当グループは、関西に3つの医療法人等で9拠点（京都府2拠点、大阪府3拠点、兵庫県4拠点、奈良県１拠点）あります。
9拠点の在宅支援診療所と1拠点の在宅支援病院を運営しており、現在、グループ全体の従業員総数は約520名となっています。
2022年1月兵庫県西宮市、2022年4月兵庫県神戸市、2022年12月奈良県奈良市に在宅クリニックを新規OPENし、従業員の増員募集となります。
当グループではただ治療するだけでなくひとり一人のお悩みに合わせた最適な施術を行い、丁寧に寄り添うことが大切だと考えます。
ホスピタリティを大切にし、患者様が安心して通院してもらえる、そしてスタッフも気持ちよく楽しく働ける、そんなクリニックを目指しています。