【東京電力グループ】介護職経験を活かして働ける訪問介護ヘルパー(正社員)/経験が活かせます!
ホームヘルパー(正社員)の求人です。
お仕事は1件あたり1時間程度、お客さま宅で介助を行うホームヘルパーというお仕事です。ケアがない時間は事業所内で簡単な事務業務をお願いします。
もちろん、事務業務も丁寧に教えます。
訪問介護のお仕事が初めてでも、施設や病院等で身体介護のがあれば、応募可能です。
正社員としてまとまったお仕事をお願いするため、介護職の経験がある方歓迎です。
施設で働いていたけれど、お客さま1人ひとりに寄り添えるケアをしたい。
地域のご高齢者・障がいをお持ちの方の暮らしを支える仕事をしたい。
お客さまそれぞれの居住環境に対応することで介護のスキルをアップさせたい。
そんな思いを持ってくださる方、私たちと一緒に働きませんか?
入社時には先輩が担当しているケースを引き継ぎながら、最終的には1日あたり5件程度の訪問をお願いします。
ケアのない時間はサービス提供責任者の事務のサポートをお願いします。
事務業務も丁寧に教えますので安心してください。
将来は社内でのサービス提供責任者やケアマネジャーへのステップアップも目指せます。
学びながら経験を積んで、在宅介護のスペシャリストとして成長してください。
ここもポイント!
●業界内では珍しい、フレックスタイム制度や夏期休暇、誕生日休暇などの特別休暇を導入。働きやすい環境作りに努めています。
●有給休暇は入社日より付与。付与日数も労働基準法を上回っています。
●休日出勤があり得る仕事ですが、振替休日や半日代休なども利用して、無理なく長く
働ける環境づくりを目指しています。
●東京電力グループとして、コンプライアンス経営に努めていますので安心して働けます。
募集内容
募集職種 |
介護職/ヘルパー |
---|---|
仕事内容 |
訪問介護ヘルパー業務
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診療科目・サービス形態 |
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給与 |
【正職員】
月給 234,000円 〜 |
給与の備考 |
■月給234,000円~(処遇改善加算手当等含む)
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待遇 |
賞与年2回
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教育体制・研修 |
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勤務時間 |
8:40~17:40(休憩1時間)
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休日 |
週休2日(基本土、日、祝日)
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長期休暇・特別休暇 |
年次有給休暇(入社時より最大15日付与)
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応募要件 |
介護職員初任者研修またはヘルパー2級以上の介護資格必須
|
歓迎要件 |
実務者研修や介護福祉士お持ちの方歓迎 |
選考プロセス |
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます
事業所情報
法人・施設名 | |
---|---|
募集職種 | |
アクセス |
神奈川県相模原市南区双葉2-4-10 小田急線 相模大野駅 徒歩20分
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設立年月日 | 2006年04月01日 |
施設・サービス形態 | |
営業時間 |
営業時間
|
休業日 |
土曜日・日曜日・祝日・12月29日~1月3日 |
スタッフ構成 |
介護支援専門員6名(うち主任介護支援専門員2名)
|
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。
お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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