特別養護老人ホーム南生苑の介護職/ヘルパー求人（正職員）

まずは見学に来ませんか？資格取得支援や研修制度、法人奨学金制度もあるので経験の浅い方も着実にスキルアップできる環境です♪昼食補助などの福利厚生もご用意しています！

「ここに南生苑があってよかった」 地域に根付く施設です!

1992年に誕生した「特別養護老人ホーム南生苑」は、船橋市北部に位置し自然に恵まれた落ち着いた環境で多くの利用者様を支える介護サービスを提供しています。落ち着いた家庭的な雰囲気の中で、利用者様がお持ちの機能を活かすお手伝いを心がけてきました。地域に根付く施設を目指して、利用者様はもちろん地域の方とのコミュニケーションを大切にし、誰もが「ここに南生苑があってよかった」と感じてもらえる施設を目指しています。

「教育は任せて下さい」専門の教育チームがございます！

職員からも「南生苑があってよかった」と言われる様に、当施設はスタッフの教育に注力しています。新人さんには専門の教育チーム「OJTチーム」がいちから丁寧に指導します。無資格・未経験・ブランクがある方も安心してください。月に2回の面談や介護技術習得状況など、専門のスタッフと二人三脚で成長することが出来ます。
また、介護の専門知識を習得する「専門研修」、介護福祉士の資格取得に向けての勉強会、組織の一員としての学びを支援する「階層別研修」も行っております。

「私の頑張りが認めてもらえる」南生会独自の人事評価制度

南生会では、資格取得の祝金や、手厚い資格手当等、頑張る人がしっかりと評価される仕組みがございます。もちろん、お給料にも反映されますよ。また、人間性、献身性、頑張りといった目に見えにくい部分も、きちんと評価される人事評価制度の仕組みもございますので、やりがいを求めている方にもぴったりです。人事評価制度が気になる方は、面談時にお聞きください。また、賞与が実績4.0か月分と手厚いのも特徴！仕事もプライベートも充実して、いつも笑顔で利用者様に接する事の出来る介護職員を目指してください！

「こんな人が向いてます！」南生会が求める人物像

(1)　ご利用者の視点で考えられる人間性を持った方
(2)　ご利用者の思いを感じ取る感受性を持った方
(3)　新しい取り組みへの積極性を持った方　
(4)　現状に留まらない向上心を持った方

◎30年の歴史の中で培われてきた、介護技術のノウハウや地域からの信頼を基本として、新しい取り組みに積極的にチャレンジしていることが特徴の施設です。
未経験の方も、経験のある方もしっかりと新しい技術や知識を学ぶことが出来ます。

「もっと専門職としてレベルアップしたい」
「キャリアアップにチャレンジしたい」
「地域活動に携わりたい」

あなたのそんな思いをかなえることが出来るかもしれません！
ご興味のある方は質問だけでも結構ですので是非ご応募ください。