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たのしい家 太秦の介護職員求人
【京都市右京区太秦森ヶ西町】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・介護職員】
- 給与
- 正職員 月給 218,800円 〜 253,800円
- 仕事内容
- ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ リーダーは以下業務もあり ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議への出席、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・社員面談(相談・援助) ・新入社員のオリエンテーション、OJT ・介護スタッフの技術指導 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ■リーダーは以下必須 ・介護福祉士 ・介護経験(目安3年以上)
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦森ヶ西町20-3 京福電鉄嵐山本線 蚕ノ社駅から徒歩で5分 京福電鉄嵐山本線 太秦広隆寺駅から徒歩で7分 京都市営地下鉄東西線 太秦天神川駅から徒歩で9分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
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【枚方市町楠葉】研修制度や資格取得支援でスキルアップ◎福利厚生も充実で働きやすい。健やかな暮らしを支える介護付き有料老人ホームで働きませんか?
- 給与
- 正職員 月給 219,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- ・介護付き有料老人ホーム(定員74床、1フロアで要介護1~要介護5の方)に入居されている高齢者の心身の状況に応じた介護(入浴、排泄、食事、レクリエーション、その他の日常生活に関する介護、看取り)・夜勤は月5~6回程度、2名体制・入社後オリエンテーション、新入社員研修、接遇研修あり
- 応募要件
- 経験・資格不問 18歳以上(労働基準法による) 学歴不問
- 住所
- 大阪府枚方市町楠葉1丁目18-40 京阪本線 樟葉駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
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NEW【大阪府枚方市】◎経験・資格でしっかり昇給!キャリアアップ制度や資格取得支援制度が整っているので未経験の方も安心☆私たちと一緒にお客様の笑顔と幸せを実現しませんか?
- 給与
- 正職員 月給 257,000円 〜 293,500円
- 仕事内容
- 身体介助や生活支援等の介護業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 ・水分補給補助 ・居室整備 ・リネン交換 ・買い物同行、外出介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・業務管理(介護記録の作成)等
- 応募要件
- 介護福祉士 介護実務者研修(介護職員基礎研修、ヘルパー1級) 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)の資格取得者 上記のいずれかをお持ちの方 ※交替制勤務可能者
- 住所
- 大阪府枚方市南楠葉1‐29-8 京阪本線 樟葉駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり
【枚方市町楠葉】介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)の求人です!昇給・賞与あり◎キャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社の訪問介護サービスでのお仕事です
ケア21樟葉【訪問介護】をご紹介します
- ご高齢者と障がい者の皆様に質の高い介護と生きがい、楽しみを提供する文化創造企業「株式会社ケア21」が運営する施設です。
- 当社の原点は訪問介護。利用者様の豊かな在宅生活をサポートするため、訪問介護や介護タクシー、福祉用具のレンタルなど、さまざまなサービスをご用意しています。
- 多くの研修を積んだスタッフが、利用者様一人ひとりのニーズにあったサービスを心を込めて提供しています。
働きやすい環境が整っています
- 入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もご用意しており、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
- 当社は定年制を廃止しました。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
- 頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価いたします。モチベーションを高く保ちながら働けます。
- 笑いを大切にし、互いに褒めあう社風が根付いている当社。新人さんもすぐに馴染める職場ですよ。
こんな介護スタッフさんをお待ちしています
- 向上心を持って業務や研修に取り組める方。
- 誰とでも気持ちの良いコミュニケーションが取れる方。
- 自分の目指す介護を実現していきたいという方。
ケア21 樟葉の紹介動画
募集内容
募集職種
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 10,000円 資格手当 ・介護福祉士 25,000円 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 5,000円 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)5,000円 外勤手当 25,000円 ※外勤手当は下記時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支給 ・介護福祉士 15時間 ・実務者研修等 16時間 ・初任者研修等 16時間 ■その他の手当 通勤手当 上限5万円/月 昇給 年1回 賞与 平均41万円/年(処遇改善手当含む) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
勤務時間
9:00~18:00 ※サービス都合等により前後する可能性あり ※休憩60分
休日
シフト制 年間休日111日
長期休暇・特別休暇
有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 慶弔休暇 他
応募要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の有資格者
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
ケア21 樟葉の職員の声
介護職/ヘルパー
経験年数:10年以上
更新日:
入職したきっかけを教えてください
高校生の頃、吹奏楽部に入っていて、慰問のため時々老人ホームで演奏をしていました。その時、ご高齢の方がとてもいい表情で演奏を聴いてくださっていたのが印象的で福祉の道を志すようになりました。音楽は長く続けていて、その道に進む事も考えました。しかし、祖父母に大事に育ててもらったので、高齢者に抵抗はまったくなく、ご高齢の方を見ると「何かお役に立ちたい」と思っていました。介護の仕事に就いたのは、私にとってすごく自然な事だったのだと思います。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
就職活動をしていた時にケア21を知りました。説明会では社長自ら会社の説明をしてくれたのが新鮮でしたし、キャリアアップをイメージ図で示してくれたので、若い人でも活躍できる働きやすい会社だと思いました。実際に介護未経験でも研修など制度が充実しているため学ぶチャンスが多いです。また、上司をはじめスタッフは皆さん良い人ばかりなので、仕事も丁寧に教えてもらえるため知識や技術も身につきやすく、速い昇進が期待できると思います。
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
3年程前に結婚。産休と育休を取得し、春に職場復帰しました。子どもがいると急に休まなければならない事が増え、同僚に申し訳なく思っています。しかし、子育てママにも理解が深く、急な休みも取りやすいよう協力してくれています。また、職場に子どもを連れて行っても、皆さんで可愛がってくれるのも嬉しいです。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。