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- 給与
- 正職員 月給 193,800円 〜 213,800円
- 仕事内容
- ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ リーダーは以下業務もあり ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議への出席、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・社員面談(相談・援助) ・新入社員のオリエンテーション、OJT ・介護スタッフの技術指導 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務
- 応募要件
- ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修（ヘルパー2級） ・実務者研修（ヘルパー1級） ・介護福祉士 ■リーダーは以下必須 ・介護福祉士 ・介護経験（目安3年以上）
- 住所
- 大阪府大阪市西淀川区姫里三丁目6-13 阪神本線 姫島駅から徒歩で5分 JR東西線 御幣島駅から徒歩で11分 阪神本線 千船駅から徒歩で21分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
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- 給与
- 正職員 月給 288,000円 〜 336,000円
- 仕事内容
- 2025年9月にオープンする18床の施設です。 介護を必要とする方、障がいをお持ちの方（知的障がい・精神障がい）の日常生活のお世話をして頂きます。 ※転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- ～69歳（定年年齢が70歳のため） ※学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市大正区平尾3丁14-8 大阪シティバス 平尾から徒歩5分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 264,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・機能訓練の補助 ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・送迎（普通車なので安心／リフト対応あり） など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれかの福祉資格） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・初任者研修（ヘルパー2級） ※普通自動車免許（AT限定可）がある方は尚歓迎！ ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 大阪府大阪市大正区平尾3-10-11 大阪市営バス（大正駅経由・鶴町四丁目行き）「平尾」下車 徒歩3分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
たのしい家 大正の介護職/ヘルパー求人（正職員）
スライドギャラリー
【大阪市大正区平尾】介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）の求人です！昇給・賞与あり◎キャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社のグループホームでのお仕事です
たのしい家大正をご紹介します
- 高齢者・障がい者・児童のみなさまに質の高い介護と生きがいを提供する総合福祉企業「株式会社ケア21」が運営しています。
- ケア21のサービスは、介護を中心に障がい者支援、保育園、福祉用具にいたるまで幅広いなサービスを運営しています。
- 知識のある有資格者を応援し、資格取得支援も充実しています。
そんな当施設では現在、正社員の介護スタッフを募集中です！
働くみなさまにとって働きやすい環境を整えています
- 入社時研修はもちろん、定期的なフォローアップの研修、介護技術研修や認知症ケア研修、全従業員を対象にしたコンプライアンス研修や虐待防止の研修も実施しており、ケア21全体でスタッフの知識や技術を磨くお手伝いをしています。
- ケア21は定年制を廃止しました。10代から80代まで幅広い年齢層が活躍しています。
- 昇給は自社独自の「誰伸び人事制度」をもとに決定します。「人間は年齢に関係なく誰でも伸びる」がケア21の考え方です。
- 笑い笑かす文化の創造で、お互いにほめあう為のカード「ありがとう ほめカード」を使いながら、スタッフ同士が感謝し切磋琢磨する社風です。
- ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。経営理念に、「人を大事にし 人を育てる」を掲げその実現の仕組みを創りました。また、売上利益は経営理念を実現するための手段と考えていますので、「福祉理念と市場原理の融合」を目指しています。これからも、「常に考え 変わり続け」100年続くいい会社を創ってまいります。
たのしい家 大正の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
＜月給＞ ・初任者/実務者研修 21万円 ・介護福祉士 23万円 ※夜勤5回分含む（2.5万円 1回5,000円×5回） ＜その他＞ 昇給あり（人事考課・業績による） 賞与あり年2回（平均41万円（処遇改善手当含む）） 交通費実費支給 上限5万円/月 ※試用期間あり:3ヶ月（同条件）
待遇
勤務時間
シフト制 7:00-16:00 9:00-18:00 11:00-20:00 17:00-翌10:00 ※休憩60分
休日
シフト制（週休2日） 年間休日111日
長期休暇・特別休暇
有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 慶弔休暇 他
応募要件
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の有資格者
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
たのしい家 大正の職員の声
介護職/ヘルパー
経験年数：10年以上
更新日：
入職したきっかけを教えてください
高校生の頃、吹奏楽部に入っていて、慰問のため時々老人ホームで演奏をしていました。その時、ご高齢の方がとてもいい表情で演奏を聴いてくださっていたのが印象的で福祉の道を志すようになりました。音楽は長く続けていて、その道に進む事も考えました。しかし、祖父母に大事に育ててもらったので、高齢者に抵抗はまったくなく、ご高齢の方を見ると「何かお役に立ちたい」と思っていました。介護の仕事に就いたのは、私にとってすごく自然な事だったのだと思います。
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
就職活動をしていた時にケア21を知りました。説明会では社長自ら会社の説明をしてくれたのが新鮮でしたし、キャリアアップをイメージ図で示してくれたので、若い人でも活躍できる働きやすい会社だと思いました。実際に介護未経験でも研修など制度が充実しているため学ぶチャンスが多いです。また、上司をはじめスタッフは皆さん良い人ばかりなので、仕事も丁寧に教えてもらえるため知識や技術も身につきやすく、速い昇進が期待できると思います。
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
3年程前に結婚。産休と育休を取得し、春に職場復帰しました。子どもがいると急に休まなければならない事が増え、同僚に申し訳なく思っています。しかし、子育てママにも理解が深く、急な休みも取りやすいよう協力してくれています。また、職場に子どもを連れて行っても、皆さんで可愛がってくれるのも嬉しいです。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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