訪問介護ヘルパーステーション・ウィンの日勤介護職(介護職/ヘルパー)求人（パート・バイト）

『訪問介護ヘルパーステーション・ウィン』から、自社で運営する2つの訪問先施設へ訪問していただくお仕事です。
どちらの施設も移動の手間がない直行直帰スタイル＆定員19名のアットホームな環境で、看護師との連携体制も抜群です！

（1）住宅型有料老人ホーム ハウス・ウィン清瀬

• 施設の特徴:移動の手間なし！直行直帰OK

訪問先は自社の住宅型有料老人ホーム（19床）。移動の負担がありません。

併設の訪問看護ステーションで安心！
施設内に訪問看護ステーションが併設されているため、利用者の急変時も安心です。

新築のきれいな職場
訪問先は新築の建物！きれいな環境でお仕事ができます。

高待遇＆安心の収入面
高待遇の給与水準をご用意。業績賞与や役職手当などが整っています。

• 社風・求める組織像

社員を大事にする社風があります。チームで120点以上を取れる組織を目指していきましょう！

• 就業環境

平均介護度：3.7
ICT導入：記録はiPadまたはiPhoneを使用
看護師との連携：日勤・夜勤ともに看護師が勤務しているため、すぐに相談・連携がとれる体制
急変時の対応：看護師が24時間勤務しているため、急変時も主に看護師が対応
引き継ぎ方法：チャットワーク（Chatwork）を利用（日勤者との引き継ぎ）
残業時間：ほぼなし

（2）医療対応型住宅型有料老人ホーム ハウス・ウィン西所沢（2026年6月オープン）

• 施設コンセプト

すべては “あなた” の笑顔のために。
ここでいう「あなた」とは、入居者様・ご家族だけでなく、働く介護職員のあなた自身も含まれています。

忙しさに追われて、本来やりたかった介護ができなくなる。そんな日勤に疑問を感じたことはありませんか？
私たちは、「日勤でも、ちゃんと向き合える介護」を大切にする施設です。

こんな「日勤の悩み」を抱えてきた方にこそ来てほしい職場です
・人手不足で常に時間に追われる
・医療的な判断が不安
・職員間の連携がうまくいかない
・気を張り続けて一日が終わる
「日勤なのに、しんどい」から抜け出したい方へ、安心して働ける環境を用意しています。

• ハウス・ウィン西所沢の日勤が働きやすい理由

定員19名の少人数制
入居者様は最大19名。流れ作業ではなく、一人ひとりを見られる日勤です。
医療対応型だから、判断を抱え込まない
日中も看護師が常駐。体調変化をすぐ相談でき、医療的な判断を一人で背負う必要はありません。介護に集中できる環境があります。

無理のない業務設計
「とにかく回す」日勤ではなく、安全と丁寧さを優先した業務設計。慌ただしさより、落ち着いたリズムを大切にしています。

最後に

日勤は、入居者様の「日常」を支える時間です。
そして同時に、介護職員が“自分をすり減らさずに働けるか”が問われる時間でもあります。

私たちは利用者様だけでなく、働く人が笑顔でいられる日勤を本気でつくります。

すべては “あなた” の笑顔のために。

まずはジョブメドレーよりご応募ください！見学のみでも歓迎です！お気軽にお問い合わせください。