やすら樹ケアレジデンス桜川（ナーシングホーム）【2025年11月01日オープン】の介護職/ヘルパー求人（正職員）

⭐初任者研修を取ったけれど、介護の仕事は初めて。そんな方も大歓迎！

2025年11月にOPENしたナーシングホームで、介護スタッフを募集しています。

＼働きやすさ・安心のポイント／

＼働きやすさ・安心のポイント／
・夜勤なしの常勤勤務も相談OK
・夜勤回数も柔軟に相談可能
・看護師が24時間常駐！医療面でも連携できる環境
・夜勤後は原則「夜勤→明け→翌日公休」
・残業は月10時間未満！1日30分程度
・初任者研修があれば介護実務未経験でもOK
・未経験者は別施設で2週間の介護実習あり
・約1ヶ月を目安に独り立ちをサポート
・実際に介護実務未経験から入職したスタッフもいます

「資格は取ったけれど、まだ介護職として働いたことがない」
「医療的ケアが必要な方への介護は少し不安」
「これまでの介護経験を活かして、収入アップを目指したい」
そんな方も、ぜひ一度お話ししてみませんか？

⭐資格に応じて月給34.3万円～37万円以上！
今回の給与改定により、初任者研修をお持ちの方でも**月給343,333円～・想定年収4,606,667円～**となりました。
（夜勤手当込み）

実務者研修をお持ちの方は月給357,024円～・想定年収4,788,333円～、介護福祉士をお持ちの方は**月給370,714円～・想定年収4,970,000円～**です。（夜勤手当込み）

資格やこれまでの経験を活かしながら、収入面もしっかり確保していただけます。
また、夜勤なしの常勤勤務や夜勤回数についてもご相談可能です。

⭐看護師が24時間常駐！一人で抱え込まない介護へ
当施設は、医療的ケアを必要とする方も生活されているナーシングホームです。
だからこそ、看護師が24時間常駐しています。
安定稼働時の日勤帯は、介護職6～7名＋看護師3名程度。
夜勤帯も、介護職1～2名＋看護師1～2名程度の体制です。
介護職だけですべてを判断・対応するのではなく、医療的な判断が必要な場面では看護師と連携しながら入居者様を支えていきます。
「ナーシングホームは医療度が高そうで不安」という方にも、チームで働ける環境があります。
⭐実務未経験でも大丈夫。まずは2週間の介護実習から！
応募に必要なのは初任者研修以上の資格です。
介護職としての実務経験は問いません。
実務未経験の方は、入職後まず、当法人が運営する別施設（デイサービス）で約2週間の介護実習を行います。
いきなりナーシングホームの現場で一人で業務をお任せするのではなく、まずは介護の基本を実際の現場で経験していただきます。
その後も現場でフォローしながら、約1ヶ月を目安に独り立ちを目指していただきます。
実際に、介護実務未経験から入職したスタッフもいます。
⭐夜勤についてもご相談ください！
夜勤回数については柔軟に相談可能です。
また、夜勤なしの常勤勤務もご相談いただけます。
夜勤に入った場合は、原則として「夜勤 → 明け → 翌日公休」の勤務となります。
「夜勤はできるけれど回数を少なくしたい」
「家庭の事情で夜勤が難しい」
など、ご希望があれば面接時にお気軽にご相談ください。