【主任介護員募集】小多機だからこそできる「やりたかった介護」!「通い・泊まり・訪問」すべてに関わるからこそ、提案できるケアの幅が広いことが強みです☆
「小規模多機能型居宅介護 西神ひらの」のご紹介
- 令和7年(2025年)7月開設!!
- 特別養護老人ホームや有料老人ホームなど複数の介護施設を展開している社会福祉法人 神戸日の出会が運営をおこなっています。
- 当事業所は地域密着型サービスとして、利用者様が住み慣れた地域で可能な限り生活を送ることができるよう、ご自宅を中心に「通い」「訪問」「宿泊」の3つのサービスを提供いたします。
- 要支援1~要介護5の認定を受けた幅広い方がご利用いただけます。
- 登録できるご利用者数は最大29名です。
働きやすい環境です
- お休みは月9日あり、プライベートな時間も大切にできます。
- 昇給や賞与のほか、扶養手当や住宅手当などの諸手当もご用意しています。
- 育児休業や介護休業の取得実績があります。ライフステージの変化に対応しながら長期的に働けます。
- 介護施設などで勤務経験がある方は即戦力として歓迎します!
法人情報
- 10代~80代の幅広い年代の職員が活躍中です。
- 職員数/185名
- 職員男女比/男性2.3:女性7.7
- 職員平均年齢
・20代:10.8%
・30代:12.6%
・40代:27.0%
・50代:21.6%
・60代以降:26.4%
- 有給休暇取得率/68%
- 男女間賃金差異
正規:92%
非正規:106%
- 女性管理職比率/50%
経営理念
「正徳利用 厚生惟和」(徳を正して用を利し、生を厚うして、これを和する)の理想のもと、ご利用者一人一人に寄り添い、それぞれの生(いのち・せいかつ)を大切にして運営しています。
募集内容
募集職種
仕事内容
小多機での主任介護員として、現場業務および介護職員のマネジメントなどをお願いいたします。 小多機は地域密着型で、『訪問』『通所』『宿泊』を複合的にサービス提供する事業所です。 当事業所ならでは!利用者様と相談しながら献立、買い物、調理を利用者様と一緒におこないます。 食べたいものを食べたい時に!をモットーに、利用者様お一人お一人の生活を大切に、また日々を楽しんでいただけるようサポートしていただきます。 【主な業務】 ・施設内での身体介助(食事、入浴、排泄など) ・訪問介護(ご自宅での身体介助、掃除、買い物代行など) ・介護職員のシフト管理、指導 ・介助の指示 ・その他付随する業務 ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更:あり(法人内事業所:神戸市西区平野町、神戸市西区水谷、明石市大蔵谷奥)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給金額には資格手当、処遇改善手当等を含む 賃金は、前歴換算(経験に応じて算定)します。 ※経験・能力・資格・学歴などを考慮し加算 ※異業種を含む社会人経験も加算の対象 ※経験年数が条件に満たない場合もお気軽にご相談ください 【給与内訳】 ◆中学校/高校卒・介護福祉士/介護員(正職員)経験計15年 基本給:189,720円~ 役職手当:10,000~20,000円 処遇改善手当:30,000円 資格手当:20,000~25,000円 夜勤手当:25,000円~ オンコール手当:7,000円~ 被服費手当:2,000円 計283,720円~ ◆福祉系大学卒・介護福祉士/介護員(正職員)経験計15年 基本給:210,600円~ 役職手当:10,000~20,000円 処遇改善手当:30,000円 資格手当:20,000~25,000円 夜勤手当:25,000円~ オンコール手当:7,000円~ 被服費手当:2,000円 計304,600円~ ◆共通 〇夜勤手当:5,000円/回 〇オンコール手当:1,000円/1日 【その他、諸手当】 〇時間外手当:法定通り支給 〇扶養手当:上限なし ・配偶者:月15,000円 ・満18歳未満の子(第2子まで):月5,000円/人 ・満18歳未満の第3子以下の子:月4,000円/人 ・満65歳以上の父母、祖父母:月3,000円/人 〇通勤手当:実費支給 ・公共交通機関利用:~上限26,000円/月 ・自家用車等利用:0~上限20,000円/月 〇住宅手当:~上限20,000円/月 〇処遇改善手当:調整あり 〇処遇改善一時金:あり(前年度実績) 【想定年収】 3,804,080~5,994,160円 ※試用期間3ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし) ※固定残業代なし
待遇
◯社会保険完備(雇用・健康・厚生年金・労災) ◯昇給:年1回/4月/~2,280円(前年度実績) ◯賞与:年2回/計2ヶ月分(前年度実績) ※昇給・賞与は業況や本人の勤怠状況により決定 ◯処遇改善一時金:年1回/6月(前年度実績) ◯神戸市勤労者福祉共済制度(ハッピーパック)加入 ◯退職金制度:勤続3ヶ月以上 ◯退職金共済:神戸市、医療機構の2本加入 ◯定年制あり(一律 62歳) ◯再雇用制度あり(上限 65歳まで) ◯年1回の健康診断無料受診 ◯インフルエンザ予防接種費用の法人負担 ◯職員相談窓口の設置(メール、電話可) ◯受動喫煙対策あり(喫煙室設置・屋外に喫煙場所あり) ◯車・バイク通勤可(無料駐車場あり) ※公共交通機関が不便なため、マイカー・バイク通勤が便利です。
勤務時間
【勤務時間】 変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)7:00~16:00 (2)9:00~18:00 (3)12:00~21:00 (4)16:30~翌9:30 ※(1)~(4)のシフト制 ※利用者様の状況に応じて変動の可能性あり 【休憩】 (1)~(3)60分 (4)120分 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 あり ※突然の職員の欠勤、勤務変更が生じた時、1年間に6回までを限度として1ヶ月60時間、年間630時間まで延長可
長期休暇・特別休暇
◯有給休暇:入職6ヶ月後10日付与 ◯慶弔休暇 ◯産前産後休暇:取得実績あり ◯育児休業:取得実績あり ◯介護休業:取得実績あり ◯看護休業
応募要件
【経験豊富で、指導者経験のある方を募集いたします】 【必須資格】 介護福祉士 普通自動車運転免許(AT限定可) 【経験】 ・介護員(正職員)として計15年以上の勤務経験がある方 ※介護施設、病院など勤務先不問 ・管理職や主任経験がある方 ※チーム人数や指導経験年数など不問 ※経験年数などが応募要件に満たない場合は、提示額より変動する場合がございますが、柔軟に対応させていただきますのでお気軽にご相談ください。 【年齢】 18~61歳 深夜勤務(オンコール対応)および定年一律62歳のため ※再雇用制度:あり(~上限65歳)
歓迎要件
※認知症介護実践者研修修了された方、大歓迎 ・主夫、主婦歓迎 ・ブランク歓迎 ・U、Iターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する









