デイサービスひなたぼっこの介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）
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・・＊★＼週2～4日のパートさん募集！／★＊・・ 週2日～退職金・ミニボーナスあり♪ 有給取得率100％！ 残業なし♪ 介護職員等処遇改善加算手当や東京都居住支援特別手当など毎月の手当も充実！ 未経験歓迎、費用負担なく介護系の上級資格取得が目指せます！ おかげさまでスタッフの定着率が良く、温かい雰囲気の中、ご利用者様と向き合っていただけます♪
当事業所でパートとして勤務していただける介護職員を募集します。
定員が10名なので、利用者様やスタッフとの距離も近く、じっくり寄り添う介護ができます。
所在地は世田谷区ですが調布市・狛江市寄りの事業所です。
ワークライフバランスを大切にしながら働けます。
- 週2日勤務～ミニボーナスがあります。
- 週2日勤務～退職金制度に加入できます。
- 有給取得率100％！ ご家庭の都合などを考慮したシフトを作成します。
- 業務時間内にフリー時間を設けることで残業ゼロを実現しました。
- 脳トレは教材があり園芸は経験者がいるので初めてでも安心してご応募ください。
- 「人を笑顔にするのが好き」「人の役に立つ仕事がしたい」「働きながら資格取得も目指したい」という方、お待ちしております♪
募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスの業務全般 ・運転業務（運転免許をお持ちの方） ・レクリエーション補佐 ・食事準備（配膳のみ） ・入浴・排泄等の介助 ※女性利用者の介助（同性介助を行なっています） 要支援の方も受け入れており、軽度のご利用者が多く、定員も10名なので介護の負担が少ないです。 介護記録は専用タブレットに随時入力するので、サービス終了後にまとめて記入する必要がなく、定時で帰宅できます。 野菜作りは経験者がおり、レクや脳の機能訓練には教材があるので、これらの知識がなくても心配ありません。 弊社で介護職としてのキャリアをスタートしたスタッフもおり、いろいろなことを相談しやすい環境です。 ※雇用期間1年（原則更新）
診療科目・
給与
給与の備考
☆介護福祉士、社会福祉士： 1,400円以上 ☆介護職員初任者研修修了者、社会福祉主事： 1,350円以上 ☆処遇改善加算手当： 週4日勤務 9,000円～18,000円/月 ： 週3日勤務 7,000円～14,000円/月 ： 週2日勤務 5,000円～10,000円/月 （※稼働率により変動あり） ☆東京都居住支援特別手当： 20,000円/月（勤続5年目まで） ： 10,000円/月（勤続5年目以降） （※どちらも月80時間以上の勤務が対象） ☆運転手当（運転業務可能の方）： 5,000円/月（運転業務10日以上） ： 500円/日（運転業務10日未満） ☆ミニボーナス（ 8月・12月）： 週4日勤務 60,000円/年（合計） ： 週3日勤務 45,000円/年（合計） ： 週2日勤務 30,000円/年（合計） ☆交通費支給： 上限15,000円/月 ☆昇給： 毎年4月 ※業績及び人事評価による。
待遇
教育体制・研修
☆上級資格を目指す方に資格取得支援
勤務時間
休日
☆週2日～4日勤務が可能な方 ☆定休日： 日曜日（シフト制）
長期休暇・特別休暇
☆年次有給休暇（法定通り付与） ☆年末年始休暇 12/29～1/3 ☆慶弔休暇
歓迎要件
☆介護福祉士 ☆介護職員初任者研修修了者（ヘルパー2級） ☆社会福祉主事 ☆認知症介護実践者研修終了 ☆普通自動車免許（AT限定可）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2011年8月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
デイサービスひなたぼっこの職員の声
施設長/介護管理職
経験年数：10年以上
更新日：
今の仕事のやりがいは何ですか？
写真は管理者が手品をお見せしている場面ですが、ご利用者さんの笑顔に癒やされる日々です。 以前は定員の多いデイサービスに勤めていましたが、日々の業務に追われ、区別なく全員に同じようにご提供することが難しく悔しい思いをしていました。 〝ひなたぼっこ〟は、定員1日10名に対して職員が1日4名程おりますので、ゆとりをもってご利用者さんに接することができ、野菜の収穫や頭の体操、月1回の外出など、ご利用者さんの笑顔を目標に、良いと思うことを職員みんなで考え、新しいものもドンドン取り入れてご提供しています。 もともと、自分の祖父母に充実したサービスを提供したいとの思いで開所しましたので、今でもその思いは変わらず、ご利用者さんとは家族のような距離感で過ごすことができています。
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
できる限り職員の負担を軽減できるように工夫しています。 定時で帰宅できるように、専用のタブレットを導入して、サービス提供後のケース記録の手間を省いています。 また、担当業務（レク準備等）のために残業することにならないよう、勤務時間内に〝フリー時間〟を設けています。 有給は残日数を一覧表にして「遠慮なく定期的に使ってください。」と貼り出しており取得率は100％です。 長年勤めてくださったことへの感謝の気持ちから退職金制度とミニボーナスをご用意しています。 おかげさまで職員の定着率が良く、働きやすい自慢の職場です。
一緒に働きたい方を教えてください
ご利用者さんの笑顔が好きな方、 自分も一緒になって楽しんでくださる方、 職員間のコミュニケーションも大切にしてくださる方、 是非、一緒にお仕事していただけませんか？ デイサービスの経験は問いません。 今後も職員が共通の思いでご利用者さんに接することができたなら何よりです。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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