デイサービス ソラスト堺石津川介護職/ヘルパー求人(正職員

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デイサービス ソラスト堺石津川介護職/ヘルパー求人(正職員

月給185,000200,000

最終更新日:

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デイサービス ソラスト堺石津川(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:施設見学可能です!ご応募お待ちしております。

【大阪府堺市西区】デイサービスで介護スタッフ正社員募集中!!年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎(ソラスト堺石津川)

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新しい年を前に、仕事でも新たなスタートを切りましょう!
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住み慣れた地域での暮らしを継続的にサポートし、その暮らしを元気にすることが使命です。

急速に高まる高齢化社会のニーズに応えるため、「自立支援と地域トータルケア」を基本理念に掲げています。身体機能の回復・維持向上を重視したサービスの充実化、そして一人ひとりの生活圏の中で複数のサービスを提供できるよう、事業展開エリアを拡大し、エリア内の提供サービスの拡充を進めています。現在、当社グループでは、東名阪を中心に、全国600以上の介護事業所を運営しています。これからも、確かな技術と心を込めた最適なケアを追求し、介護スタッフやそれぞれの関係者が密に連携した「チームケア」で、多くのみなさまの暮らしを元気にしていきます。

明日を元気に

ソラストは「明日を元気に」をテーマに様々な介護福祉サービスを提供しています。利用者さまやご家族の元気にするため、まず私たち介護スタッフ、ヘルパーが元気でいることが重要と考え、年間休日を業界の中でも多く設定し、ワークライフバランスとプライベートの充実を推進しています。主婦(主夫)パートの方、中高年・シニアの方も活躍している東証プライム上場企業です。皆さまからのご応募、お待ちしています!

デイサービスとは?

別名「通所介護」とも呼ばれる介護施設です。要支援・要介護以上の方が利用することができ、自宅で生活をしながら、日帰りでデイサービスセンター施設を利用します。施設内では主に機能訓練や入浴、食事やレクリエーションなどをおこない、利用者さんが自立した日常生活を送ることができるための支援を目的とした施設です。

デイサービス ソラスト堺石津川の紹介動画

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

デイサービスセンターでの介護業務全般 ・食事、入浴、排せつ等介助 ・趣味活動、機能訓練の補助、フロア見守り、記録記入 ・レクリエーション、イベントの企画実行 など 就業場所:通勤可能な範囲 変更範囲:変更なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給185,000円200,000円

給与の備考

◆初任者研修修了 月給 185,000円 ~ ◆介護福祉士 月給200,000円~ 昇給制度あり(年1回) 賞与制度あり(年2回) 交通費全額支給 試用期間3ヵ月(条件変更なし)

待遇

昇給(年1回)、賞与(年2回)、バースデー手当:1万円/年(入社1年以降)、交通費全額支給、各種社会保険完備、社員/顧客紹介インセンティブ、アニバーサリー休暇、 産前/育児休業、介護休暇、ウェルカムバック(再雇用)制度、損害保険・傷害保険(団体割引)、表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)、結婚/出産祝い金、慶弔見舞金、健康診断(会社負担)、ホテル等会員割引 等

勤務時間

週5日 (1)08:30 ~17:30 [ 月~土 ] 実働 8h / 休憩 1h

休日

日曜定休 4週8休+祝日分シフト制 年間休日120日以上

長期休暇・特別休暇

夏季休暇 年末年始休暇 アニバーサリー休暇 育児休暇 産前産後/育児/介護休業

応募要件

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考について、連絡をさせていただきます ↓ [3] 選考・面接(※応募職種によって適性検査あり) ↓ [4] 採用決定のご連絡(面接から1~2日程度でご連絡いたします) ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方もご相談ください。

写真

事業所情報

アクセス

大阪府堺市西区浜寺石津町中3丁2-8

大きな地図を見る

阪堺電軌阪堺線 石津北駅から徒歩で4分 阪堺電軌阪堺線 石津駅から徒歩で6分

設立年月日

2017年10月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
通所介護・デイサービス

営業時間

月〜土、祝 8:30〜17:30

休業日

日曜、12月31日〜1月3日

利用者定員数

利用定員 25名

スタッフ構成

18名

デイサービス ソラスト堺石津川の職員の声

総合職/新卒/その他(人財開発部)

経験年数:10年以上

更新日:

どのようなところが働きやすさにつながってますか?

ソラストは、「とにかく働きやすさを追求している会社」です。 スタッフ一人ひとりにとって「働きやすさ」とはさまざまですので、 ソラストの福利厚生のほんの一部をお教え致します。 1.休日について 福祉サービス業という業界がら、毎週土日祝・完全週休二日制という訳にはいきませんが、 毎月のシフト調整の際に、希望休が出せるようにしています。 可能な限り、休みの希望日ば叶えられるよう、スタッフ同士で協力できている状況です。 2.ソラストポイント制度 永年勤続や友人・知人の就職紹介等により、会社からポイントがもらえる制度です。 たまったポイントは、高級家電製品(空気清浄機など)やお子様向け品(ランドセルなど)、 豪華食品(高級ステーキ肉や珍しいフルーツなど)など約20,000アイテムに交換できます。 最高商品はなんと世界一周旅行!! お孫さんがいらっしゃるスタッフも多く、喜ばれている制度の一つです。 その他にもアイデアメモや定年制廃止など、安心して永く働ける環境づくりに チカラを入れている会社です。

子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください

特に託児所などの保有はありませんが、スタッフの90%以上が女性ということもあり、 産休・育休、有給の取得率は高い方だと思います。 急な子供の体調不良等による早退なども、他のスタッフが快くカバーしてくれるので、 自分も他のスタッフのカバーも気軽に応えることができています。 また、保育園事情や配偶者の転勤などによって転居が必要になったとしても、 ソラストは全国に280か所以上の施設があるため、勤務地を変えて勤務を継続することも 可能です。

応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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