特別養護老人ホーム郁徳苑介護職/ヘルパー求人(正職員

月給170,000240,000

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特別養護老人ホーム郁徳苑(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

無資格可◎緑豊かな立地♪心あたたまるケアにつとめる施設で介護のお仕事をしませんか?

「特別養護老人ホーム郁徳苑」は、社会福祉法人郁慈会が運営しています。私たちのモットーは、「地域のみなさまから愛される施設」をつくること。四季折々の自然にふれられる緑に恵まれた立地を活かし、高品質で心あたたまるサービスを提供しています

  • 無資格からご応募いただけます。利用者さまの立場でケアを考える当施設で、スキルを身に着けませんか?
  • 昇給や賞与が充実しているので、成果をしっかり感じていただけます。やりがいを持って続けられる待遇です
  • 育児・介護休暇があるので、ご家庭とのバランスも大切にできます

まごころのこもったケアを大切にする当施設で、地域貢献につながるお仕事をしませんか?ご応募をお待ちしております

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

老人ホームに入居されている方の介護業務全般を担当していただきます。 ・食事介助・入浴介助・排泄介助・その他、付随する業務 ・生活全般のお世話をし、快適に生活していただくための手助けをするお仕事です。 業務の変更範囲:法人が定める全ての業務への配置転換あり 転勤の可能性あり:転勤範囲 法人における全ての事業所(上牧町内)

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給170,000円240,000円

給与の備考

固定残業代なし 試用期間あり 3ヶ月 同条件 ■介護福祉士(年間休日98日) 月給内訳 ・基本給 184,000円~184,000円 ・業務改善手当 10,000円~10,000円 ・資格手当 3,000円(介護福祉士) <月23日出勤の場合の賃金例> 184,000+10,000(業務改善手当)+20,000(夜勤4回)+約15,000(特定処遇改善加算手当)+約7,000(処遇支援手当)+5,000(皆勤手当)+3,000(資格手当)=約244,000円 ※上記に通勤手当、扶養手当がプラスされます。 ・皆勤手当 5,000円 ・夜勤手当 5,000円 ・資格手当 3,000円(介護支援専門員・社会福祉士) ・特定処遇改善加算手当 約15,000円 ※特定処遇改善加算手当は勤続年数が10年以上で、介護福祉士の資格がある場合、約30,000円になります。 ※処遇改善手当については、「処遇改善手当1」を支給しています。支給については、年間でまとめて支給しています。 ・扶養手当 ・処遇支援手当 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円~3,000円(実績) 賞与制度あり 年2回 計 4.95ヶ月分(実績) ■介護福祉士(年間休日120日) 月給内訳 ・基本給 230,000円~230,000円 ・業務改善手当 10,000円~10,000円 ・資格手当 3,000円(介護福祉士) <月21日出勤の場合の賃金例> 230,000+10,000(業務改善手当)+20,000(夜勤4回)+約15,000(特定処遇改善加算手当)+約7,000(処遇支援手当)5,000(皆勤手当)+3,000(資格手当)=約290,000円 ※上記に通勤手当、扶養手当がプラスされます。 ・皆勤手当 5,000円 ・夜勤手当 5,000円 ・資格手当 3,000円(介護支援専門員・社会福祉士) ・特定処遇改善加算手当 約15,000円 ※特定処遇改善加算手当は勤続年数が10年以上で、介護福祉士の資格がある場合、約30,000円になります。 ※処遇改善手当については、「処遇改善手当1」を支給しています。支給については、年間でまとめて支給しています。 ・扶養手当 ・処遇支援手当 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円~3,000円(実績) ■介護職員初任者研修 月給内訳 ・基本給 160,000円~164,000円 ・業務改善手当 10,000円~10,000円 <月23日出勤の場合の賃金例> (144,000~164,000円)10,000(業務改善手当)+20,000(夜勤4回)+約15,000(特定処遇改善加算手当)7,000(処遇支援手当)+5,000(皆勤手当)=約201,000~221,000円 ※上記に通勤手当、扶養手当、がプラスされます。 ・皆勤手当 5,000円 ・夜勤手当 5,000円 ・資格手当 3,000円(介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士) ・特定処遇改善加算手当 約15,000円 ※処遇改善手当については「処遇改善手当1」を支給しています。支給については、年間でまとめて支給しています。 ・扶養手当 ・処遇支援手当 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円~3,000円(実績) 賞与制度あり 年2回 計 4.95ヶ月分(実績) ■資格不問 月給内訳 ・基本給 180,000円~204,000円 ・業務改善手当 10,000円~10,000円 <月21日出勤の場合の賃金例> (180,000~204,000円)+10,000(業務改善手当)+20,000(夜勤4回)+約15,000(特定処遇改善加算手当)+約3,500円(処遇支援手当)+5,000(皆勤手当)=約233,500~257,500円 ※上記に通勤手当、扶養手当、がプラスされます。 ・皆勤手当 5,000円 ・夜勤手当 5,000円 ・資格手当 3,000円(介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士) ・特定処遇改善加算手当 約15,000円 ※処遇改善手当については「処遇改善手当1」を支給しています。支給については、年間でまとめて支給しています。 ・扶養手当 ・処遇支援手当 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円~3,000円(実績)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 駐車場あり ※駐車場は無料ですが、ゲート開閉のリモコンに6,000円かかります。リモコン返却時にはお返しいたします。 退職金共済(加入) 退職金制度あり(勤続年数1年以上) 定年制あり(一律 60歳) 再雇用制度あり(上限 65歳まで) 利用可能託児施設あり 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)※喫煙コーナーあり 【働き方改革関連認定企業】 ※奈良県社員・シャイン職場づくり推進表彰企業

勤務時間

■介護福祉士 変形労働時間制1ヶ月単位 (1)7:45~16:00 (2)8:45~17:00 (3)10:45~19:00 (4)16:30~翌9:00 ※夜勤は月3回~4回あります。 休憩45分/夜勤休憩90分 月平均時間外労働時間 2時間 ■介護職員初任者研修/資格不問 変形労働時間制1ヶ月単位 (1)7:45~16:00 (2)8:45~17:00 (3)10:45~19:00 (4)16:30~翌9:30 ※夜勤は月3回~4回あります。 休憩45分 月平均時間外労働時間 2時間

休日

■介護福祉士(年間休日98日) 月8日 年間休日98日 ■介護福祉士(年間休日120日) 年間休日120日 ■介護職員初任者研修 月8日 年間休日98日 ■資格不問 年間休日120日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 有給休暇(6ヶ月経過後付与)10日

応募要件

■介護福祉士 介護福祉士 年齢制限あり 18歳~59歳:定年が60歳の為、深夜業があるため 経験不問 学歴不問 ■介護職員初任者研修 介護職員初任者研修修了者 年齢制限あり 18歳~59歳:定年が60歳の為 深夜業があるため 経験不問 学歴不問 ■資格不問 資格不問 年齢制限あり 18歳~59歳:定年が60歳の為 深夜業があるため 経験不問 学歴不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

アクセス

奈良県北葛城郡上牧町上牧4244

JR和歌山線 志都美駅から徒歩で17分

施設・サービス形態

特別養護老人ホーム

応募に関するよくある質問

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