特別養護老人ホームむさしの園の介護職/ヘルパー求人（正職員）

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月給227,000円〜 285,800円

最終更新日: 2025/08/10

無資格・未経験可！経験者はキャリア採用あり！入居エリアを4チームに分けたチームケアが特徴の従来型特別養護老人ホーム

「特別養護老人ホームむさしの園」について

「関わる全ての人を幸福にすること」を理念とする社会福祉法人至福の会は、自らが利用したいと思えるサービスの提供を目指しています。

2024年に介護ソフト入れ替えを行ないました。それに伴い音声入力が可能になり、記録業務の時間・負担軽減になりました。
2024年に介護職員の負担軽減を目的とし、100床全てに見守りセンサーを導入しました！

キャリア採用（役職候補）実施中！次のキャリアに向けて新天地で役職を目指したい方、大歓迎！

むさしの園は今年で28年を迎えました。次の10年に向けて、これまで培ってきたスキルを当園で活かしませんか？
面接にてこれまでの経験、経歴を伺わせていただけましたら、役職候補採用として給与交渉が可能です。

無資格・未経験者も安心の資格取得支援制度

当法人の「特別養護老人ホームむさしの園わかば」にて、毎年実務者研修を開講しています。6か月間の通信と通学を受講していただければ、資格取得が可能です。
実務者研修を受講されない場合はオンラインで150分ほどの「認知症基礎介護研修」を受講していただきます。
入職から数か月、しっかりと同行職員をつけます！未経験、経験者問わず同行職員がつき、ご入居者様との関係づくり、業務習得につとめていただきます。

ライフステージが変わっても働き続けられる職場

特別養護老人ホームむさしの園に併設して「企業主導型ひまわり保育園」があります。勤務先に保育園があるため、登園と通勤の時間短縮にもなります。
子育て・介護などのライフステージの変化に合わせた多様な働き方を実施しています。正職員からパート、パートから正職員など、ワークライフバランスを保ちながら、働き続けられるよう柔軟に対応しています。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護生活援助

特別養護老人ホームむさしの園は定員100名の従来型施設です。 100床全てに見守りセンサーを導入しました。離床時にアラートが鳴り、臥床時には呼吸・脈拍が確認できるようになりました。当園はご利用者様をニーズごとに4チームへ編成したチームケアを行なっています。・すももチーム（認知症対応型）　※短期入所のご利用者様あり・りんごチーム（自立重視型）・かりんチーム（身体重度・食事ケア重視）・あんずチーム（身体重度・医療ニーズ重視）入職となった際は上記いずれかのチームへ配属となります。夜勤帯は各チームに1名ずつの配置となり、4名で連携を図りながら業務にあたっていただきます。 ※入職1～2か月後に夜勤勤務開始、それまでは日勤中心の勤務です。　多少の個人差はあります。～主な業務内容～・移動、入浴、排泄、食事、口腔ケアなどの介護業務 ※入浴は午前中に行います。・体操、レクリエーション活動の企画および実施・祭、運動会などイベント行事への企画および参加・会議や委員会の参加・記録業務（iPadまたはPC使用）音声入力が可能になりました。・救急搬送時や定期受診時の同行 ※夜勤帯は看護師へオンコールし指示を仰ぐことができます。【変更の範囲】法人の定める業務（但し資格必須業務は対象外） ※転勤の可能性あり(狭山市内の同法人事業所)

診療科目・サービス形態

特別養護老人ホーム

給与

【正職員】月給227,000円〜285,800円

給与の備考

【給与内訳】・基本給　167,000円～202,800円 ※介護業界の経験により基本給が変動します・夜勤手当　32,000～40,000円（4～5回分） ※1回につき8,000円・処遇改善手当　28,000円・資格手当：5,000～15,000円　※以下資格保有者のみ支給 ※初任者研修：5,000円　実務者研修／社会福祉主事：10,000円　介護福祉士／社会福祉士：15,000円【その他手当】役職手当　5,000～5,0000円※採用時の役職により変動住宅手当　最大23,000円　※賃貸・本人名義である等の条件あり通勤手当　実費支給（上限24,000円/月）賞与あり　実績年2回（計3.00月分）固定残業代なし試用期間6ヶ月　（試用期間内　同行夜勤は手当が1回につき4,000円）

想定年収

【介護福祉士/一般職/未経験】: ・入職2年目 322万円

【介護福祉士/一般職/5年】: ・入職2年目 378万円

【介護福祉士/リーダー/10年】: ・入職2年目 417万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当制服貸与

★キャリア採用（役職候補）実施中★ これまでの経歴や経験年数を面接にて伺い、給与算出させていただきます。雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金企業年金（厚生年金基金）退職金制度あり（勤続3年以上）定年制あり（一律60歳）／再雇用あり（65歳まで）マイカー通勤可（無料駐車場あり/対人・対物無制限）託児所あり（企業主導型保育所／月～土・祝営業／生後9ヶ月～利用可）更衣室あり／制服貸与親睦イベント（BBQ大会やツアーなど）／サークル活動(バスケ・バトミントン・ヨガなど) 保養所（草津温泉・家族で一緒に利用も可能）

教育体制・研修

資格取得支援セミナー参加費補助研修制度あり

★法人内で『実務者研修受講』が可能。姉妹園の「特別養護老人ホームむさしの園わかば」が研修会場勤務先から徒歩1分！規定に沿っていただければ、受講料は法人が全額負担 ★介護福祉士取得支援制度あり！1回限り受験料全額負担！ ★入職時にオンライン研修のアカウント付与 ★内部研修（介護の勉強・技術、オンライン研修にて実施）

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

変形 1ヶ月単位 1）早出　06:30～15:30 2）日勤　08:30～17:30 3）遅出　10:00～19:00 4)夜勤　16:15～09:15 休憩60分、夜勤時120分 ※時間外月平均10時間未満 ※業務に慣れるまでは早番・日勤・遅番メインで勤務

休日

4週8休以上育児支援あり

1か月変形労働時間制によるシフト勤務月9回公休　※上半期2日、下半期2日の調整休あり取得例）10月　9回公休+2回下半期調整休＝月11回休み年間休日数112日 ※月2回まで希望休申請可

長期休暇・特別休暇

・有給休暇（入職6か月目に付与）・結婚休暇・弔事休暇・出産休暇（妻が出産する時）・介護休暇・子の看護休暇・育児目的休暇　など

応募要件

未経験可ブランク可無資格可新卒可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 40代活躍 50代活躍

無資格可 ※59歳以下（定年年齢を上限）

歓迎要件

・介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）・介護福祉士、介護支援専門員

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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