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アズハイム光が丘のケアスタッフ求人
【東証スタンダード市場上場】\介護付有料老人ホームの介護職募集中/資格取得支援制度や介護福祉士対策講座など研修も充実◎無資格未経験の方も大歓迎☆【練馬区谷原】

- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・食事、排泄、入浴などの日常生活全般のケア ・ご入居者お一人おひとりに寄り添ったサポート ・レクリエーションやイベントの企画、実施 アズパートナーズでは、ご入居者の「その方らしい暮らし」の実現を大切にしています。ただお世話をする介護ではなく、お一人おひとりの想いや希望に寄り添いながら、その方らしい生活を支えることを目指しています。 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との日々の会話や関わりの中から、「やってみたいこと」「叶えたいこと」を引き出し、実現につなげる『夢を叶えるプロジェクト』を実施しています。 「もう一度お寿司を食べに行きたい」 「お孫さんの誕生日を一緒にお祝いしたい」 「思い出の場所へ行きたい」 そんなご入居者の願いをスタッフがチームでサポート。夢や希望が叶ったときの笑顔は、介護の大きなやりがいにつながります。 【科学的介護を推進しています】 アズパートナーズでは、蓄積されたデータを活用した「科学的介護」に取り組んでいます。ご入居者の生活状況や身体状況を分析し、より根拠のあるケアやケアプランの作成に活かしています。経験や勘だけに頼らず、ご入居者にとってより良いケアを追求できる環境です。 【IoT導入で業務効率化を実現】 スタッフがご入居者と向き合う時間を増やせるよう、最新のIoT機器やシステムを積極的に導入しています。 ◆EGAO link スマートフォン1台で介護記録の入力、情報共有、ナースコール対応、見守りまで行える介護DXシステムです。 ◆見守りセンサー 覚醒・離床・心拍数などの状況をリアルタイムで確認できるため、ご入居者の安心につながるだけでなく、スタッフの業務負担軽減にも役立っています。 ◆インカムシステム スタッフ同士がスムーズに連携できる環境を整えています。 業務効率化によって生まれた時間を、ご入居者と向き合う時間へ。アズパートナーズではテクノロジーを活用しながら、人にしかできない温かな介護を大切にしています。 最新のシステムを導入していますが、操作はシンプルで研修体制も充実しているため安心してスタートできます。 まずはお気軽にお問い合わせください! ※従事すべき業務の変更:あり(変更範囲:会社の定める業務) ※定年制度あり(定年65歳)
- 応募要件
- 無資格・未経験可 新卒可能 第二新卒可能
- 住所
- 東京都練馬区谷原4-3-23●西武池袋線「石神井公園駅」北口 2番乗り場 西武バス「成増町行き」乗車7分「谷原中学校」下車 徒歩1分 ●都営大江戸線「光が丘駅」徒歩 22 分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
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NEW✨入社支度金10万円✨【練馬区/大泉学園駅徒歩6分】年収500万円以上可能|設備充実&手厚い人員配置(2.5:1)|ソニー・ライフケアグループの有料老人ホーム

- 給与
- 正職員 月給 335,500円 〜 364,800円
- 仕事内容
- 有料老人ホームにてご入居者への生活サポートと 介護サービス業務全般をお任せします。 具体的には ・ 食事介助・排泄介助・居室整備・水分補給 ・ 居室安否確認 ・ 日常生活支援・サポート ・ 外出介助 ・買い物代行 ・ 入浴介助 (ノーリフティング) ・ アクティビティ・リハビリ活動による充実した日常の実現 日中1日2回の実施 アクティビティ以外にも、集団リハ、個別リハを実施 ・ “ Life Focus の日 ”の活動 ライフヒストリーのヒアリング ライフプランの原案作成 ライフプラン実行のための準備 外出先の下見や、打合せ ライフプランの実行 従事すべき業務の変更の範囲:なし 転勤範囲:会社の定める場所(全ての拠点、本社での勤務を含む)
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ※定年65歳
- 住所
- 東京都練馬区東大泉六丁目48番3号西武池袋線/大泉学園駅南口より徒歩6分 自転車通勤も可 ※大泉学園駅までは ・池袋駅から約11分 ・新宿駅から約16分 ・渋谷駅から約22分 ・新座栄バス停から23分(西武バス吉祥寺駅行・大泉学園駅南口まで) ・和光市駅から約40分(西武バス大泉学園駅行・大泉学園駅北口まで) ・吉祥寺駅から約40分(西武バス新座栄行・大泉学園駅南口まで) ※練馬区内だけでなく近隣の新座市・清瀬市・東久留米市・所沢市なども通勤可能エリアです。通勤交通費は全額規定支給いたします。
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修以上
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るリアンレーヴ大泉学園の介護職/ヘルパー求人(正職員)
NEW【練馬区東大泉】大泉学園駅徒歩4分★年間休日120日◎月給28.6万円~★中途入社も安心の研修制度あり♪残業ほぼなし★木下の介護「リアンレーヴ大泉学園」の介護スタッフ募集★

- 給与
- 正職員 月給 296,500円 〜 346,500円
- 仕事内容
- 介護業務全般 お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般を お任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたき め細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力し ながら、チームで介護を行う環境です。有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 【一日の流れの例】 <早番> ・7:00 出勤・情報共有 ・8:00 朝食のサポート(部屋の移動・配膳) ・9:00 歯磨きのサポート ・10:00 入浴のサポート ・12:00 ~休憩~ ・13:00 歯磨きのサポート ・14:00 イベント・レクリエーション 日替わりのカレンダーに沿ってイベントやレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15:00 おやつの提供(一緒にテレビを見たりもします。) ・16:00 退勤 <遅番> ・12:00 出勤・情報共有 ・13:00 歯磨きのサポート ・14:00 イベント・レク 日替わりのカレンダーに沿ってレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15:00 おやつの提供(一緒にテレビを見たりもします。) ・16:00 ~休憩~ ・17:30 夕食のサポート(部屋の移動・配膳) ・19:00 歯磨きのサポート ・20:00 就寝介助(部屋の移動・着替え) ・21:00 業務引継ぎ・退勤 ※自宅から90分圏内で異動あり ※転居は伴わない範囲になります 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 無資格・未経験可 ※転居の伴わない異動あり(自宅から90分圏内) 【身だしなみの規定が緩和されました♪】 ★髪型・髪色自由!(規定有) ★ネイル・カラーコンタクトOK!(華美なものは除く)
- 住所
- 東京都練馬区東大泉5-30-8西武池袋線 大泉学園駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
【東証スタンダード市場上場】\介護付有料老人ホームの介護職募集中/資格取得支援制度や介護福祉士対策講座など研修も充実◎無資格未経験の方も大歓迎☆【練馬区大泉町】
アズパートナーズについて
2004年に創業したアズパートナーズ。単なる福祉ではなく、しっかりとご利用者様のお声に答えられる上質な介護サービスの提供を目指し、お一人おひとりに対して細やかなケアの提供を行っています。室内で陶芸や習字をしたり、散歩やバスツアーなど外にでかけたり。季節を感じながら、ご利用者様、ご家族、スタッフ皆が一体となって楽しんでいます。スタッフの満足を目指して
当社ではよりよいサービス提供のためにはスタッフが満足することが一番だと考えており、毎年従業員満足度調査を行っています。その結果生まれたのがリフレッシュ休暇や各種資格取得の支援制度など新しい企業制度です。また、独自に開発した「EGAO link」というシステムを用いて、煩雑な記録入力などの作業を一台のスマートフォンに集約し、大幅な業務効率化に成功しました。これからも、若い人たちがより楽しんで働くことのできる環境づくりに努めていきます。私たちと一緒に働きませんか?
アズハイム大泉学園では現在、正職員の介護スタッフを募集しています。経験が少なくて不安、などの場合も充実の研修制度でしっかりフォローいたしますのでご安心ください。サークル活動やスポーツクラブ利用、地域貢献活動など、スタッフ同士のプライベートでの交流も盛んなのできっと楽しく働いていただくことができると思っています。少しでも興味をお持ちいただけたらぜひお気軽にご応募ください!募集内容
募集職種
仕事内容
【業務内容】 ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア、他、生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート ・レクリエーション企画、実施 アズパートナーズでは、エビデンスに基づいた「科学的介護」を目指しています。 ご入居者の生活状況等蓄積したデータをもとに、課題の特定やケアプランの作成に役立てています。 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、実現する取り組みとして「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日に外出をしてお祝いをしたい」等、ご入居者それぞれの夢や希望が叶って喜ぶ姿に、働くスタッフも喜びを感じ、仕事のやりがいにも繋がります。 【IoT導入で業務効率UPしました】 スタッフの負担を軽減するために、新式のIoTを積極的に取り入れています。無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ・EGAO link スマホ1台で記録入力、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。 見守りセンサーでご入居者の覚醒・離床・心拍数の状況もモニタリングできるため、 夜間の定時巡視や法室の回数を削減することができました。 その他にも、スマホを使った動画共有アプリやグループ通話ができるインカムシステムも導入をしております。 新式のシステムですが、難しいことはありません。 まずはお気軽にお問い合わせください! ※従事すべき業務の変更:あり(変更範囲:会社の定める業務) ※定年制度あり(定年65歳)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給265,000円~+交通費規定内全額支給 ※夜勤5回分と諸手当込 ※東京都居住支援特別手当込/規定有 ★無資格 月給:26.5~34.1万円 年収:352~449.2万円 ★初任者研修 月給:27.3~34.6万円 年収:362.2~455.2万円 ★介護福祉士 月給:29.3~36.7万円 年収:386.2~480.4万円 モデル給与 介護福祉士保有、残業10H、諸手当込 ◆経験5年 年収466.4万円 ◆経験10年 年収480.4万円 ≪給与詳細≫ 資格手当 0円~25,000円(保有資格による) 処遇改善手当 25,000円 夜勤手当 40,000円(5回想定分/超過分については別途支給) 住宅手当 10,000円(世帯主の場合) 特別手当 15,000円(介護職経験5年以上の場合) 東京都居住支援特別手当 20,000円 エリア手当:10,000円 ※労働時間が週所定20時間以上の場合、東京都居住支援特別手当あり(勤続5年目まで月額20,000円) ※支給期間は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金」の交付対象期間とする ※残業した場合は別途残業代支給(月10時間程度) ※経験による
待遇
【福利厚生】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険(法定通り) ・昇給 ・賞与(年2回/正社員のみ 実績:基本給×2ヶ月分) ・交通費規程内全額支給 ・確定拠出年金制度(正社員・契約社員のみ) ・制服貸与 ・食事補助 ・従業員持株会制度 ■手当 残業手当/資格手当/年末年始手当/住宅手当(世帯主) ■祝金・謝礼等 永年勤続表彰制度/慶弔見舞金制度/ご入居者紹介制度 ■リフレッシュ サークル制度/リフレッシュ休暇制度(最大5連休取得可) ■健康 健康診断/ストレスチェック制度/first call(チャット型医療相談)/悩み事・健康相談窓口 ■社内イベント 全社決起総会/社内イベント(ボウリング大会) ※就業場所の変更:あり(変更範囲:会社の定める事業所及び本社)
教育体制・研修
勤務時間
早番 7:00~16:00 日勤 9:00~18:00 遅番 11:00~20:00 夜勤 16:00~翌10:00 ※休憩60分 ※夜勤の場合120分
長期休暇・特別休暇
有給休暇 産前産後休暇 育児・介護休業 慶弔休暇 リフレッシュ休暇制度
歓迎要件
経験者優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より書類選考について連絡をさせていただきますので、必要書類のご郵送をお願いいたします ↓ [3] 書類選考後、面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
アズハイム大泉学園の職員の声
介護職/ヘルパー(ケアスタッフ)
経験年数:10年以上
更新日:
入職したきっかけを教えてください
結婚を機に専業主婦をしていましたが、子供がある程度大きくなり、手に職をつけて働きたい、何か資格を取りたいと思っていた時に、介護の仕事に興味を持つようになりました。 そして、ホームヘルパー2級(現:介護職員初任者研修)の資格を取得して就職したのが復帰の最初です。 そこで6年半勤務をした後、別の介護付きホームで介護事務の仕事も経験しましたが、 やっぱり介護の現場で働きたいという思いがあり、アズパートナーズへ転職しました。
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
私は、アズパートナーズへ入社後に2人目を妊娠し、合計で1年4ヶ月お休みを頂きました。 アズパートナーズは産休に限らず、休暇はきちんと取ることができて、皆でフォローして助け合う社風があります。 これは本当にありがたかったです。 これまで続けてきた介護職の経験を活かしながら、さらに経験を積んでいける環境が整っていると感じています。
職場の魅力について教えてください
介護現場では、スタッフ同士のコミュニケーションが重要だと思っています。 アズハイムでは、職種問わず一緒に働くスタッフと、話し合える関係性が築けています。 そんな職場だからこそ長く働くことができていると思っていますし、これからも働き続けたいと思っています。
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