アドバンスライフ駒沢大学ケアスタッフ(介護職/ヘルパー)求人(正職員

月給241,000270,000

最終更新日:

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アドバンスライフ駒沢大学(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:

働きやすさが他社とは違う!その秘密は↓をご覧ください!駒沢大学駅徒歩4分☆残業ほとんどなし☆電動自転車貸与☆直行直帰可☆資格取得支援有☆月給24万1000円保証

株式会社ライフクリエーションは、「全社員が楽しく働ける会社を作りたい」という思いから生まれた会社です。目黒区内にて訪問介護事業を展開中。また、グループ企業には通所介護、居宅介護支援、訪問マッサージなど多岐にわたる事業を展開しています。20~60代まで、幅広い年齢のスタッフが活躍中!

当社が運営する「アドバンスライフ駒沢大学」では、訪問ヘルパーとして活躍してくださる方を募集しています。資格や経験は問いません!まずは出来ることからお任せしていきますので、少しずつ業務を覚えていきましょう。慣れるまで先輩が同行するのでご安心くださいね。完全週休2日制で、残業も少なめでプライベートの時間もしっかり確保できるので、ワークライフバランスを大切にしたい方にもぴったりです◎

毎日の情報交換や別事業部との交流などを通じて「ひとりじゃない」体制づくりに注力しています。私たちと一緒に働きませんか?ご応募お待ちしています♪

募集内容

募集職種

ケアスタッフ(介護職/ヘルパー)

仕事内容

〔主な仕事内容〕 ご利用者様宅に訪問し、 ・食事、排泄、更衣などの身体介護 ・掃除、買い物などの生活援助 ・通院介助 をしていただきます。 また、事務所での簡単な事務作業もお願いすることがあります。 〔ケアスタッフの一日の流れの例・1〕 8:30~事務所に出勤 9:00~訪問 12:00~休憩 13:00~訪問 15:00~シュレッダーや区役所に書類の提出などの事務作業 17:00~訪問 17:30~訪問先から直帰 〔ケアスタッフの一日の流れの例・2〕 9:00~訪問先へ直行 13:30~休憩 14:30~シュレッダーや事務所の掃除などの事務作業 16:00~訪問 17:30~退勤

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給241,000円270,000円

給与の備考

試用期間:6か月(月給234000円)

想定年収

ヘルパー/未経験
・入職1年目 285万円
・入職3年目 310万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

賞与年有 社会保険完備 役職手当 資格手当 交通費支給 髪色自由 私服通勤OK インセンティブ制度 健康診断有 ワクチン接種補助 資格取得支援制度あり PC・電動自転車貸与 施設内禁煙 個別研修制度 多職種連携 ワークライフバランス制度(週休3日制や時短勤務も可能)

教育体制・研修

介護職員初任者研修の費用は、全額会社負担です

勤務時間

8:00~19:00の間で実働8時間(休憩60分)

休日

完全週休二日制(日曜・その他1日)

長期休暇・特別休暇

有給休暇(6ヶ月経過後、10日付与) 冬季休暇4日

応募要件

旧ヘルパー2級、旧ヘルパー1級、初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎! もちろん、無資格でもOKです! 社会人経験も問いません。仕事に必要なスキルやマナーは入社後に学んでいただきます。 59歳以下(60歳定年制のため)

歓迎要件

未資格未経験大歓迎です☆

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

応募して質問する

写真

事業所情報

アクセス

東京都世田谷区駒沢2-16-1 染小ビル1階

大きな地図を見る

東急田園都市線 駒沢大学駅から徒歩で3分

設立年月日

2020年1月1日

施設・サービス形態

営業時間

(月)~(土)、祝日 8:30~17:30

休業日

日曜日

スタッフ構成

管理者1名 サービス提供責任者5名 介護職員5名

アドバンスライフ駒沢大学の職員の声

サービス提供責任者

経験年数:6

更新日:

今の仕事のやりがいは何ですか?

訪問中、ご利用者様から教えていただくことも多い中で「ありがとう。来てくれて助かる。」といった言葉をかけていただけることにやりがいを感じています。歳を重ね、自由が利かなくなくなり、ストレスや不安がある高齢者の方々に、介護職の存在があることで安心して住み慣れたご自宅での生活を続けていただく、そのお手伝いができるということは貴重な経験だと思っております。

どのようなところが働きやすさにつながってますか?

希望の日に休みを取れたり、自分の考えを社長に直接伝えることができる社風が働きやすさにつながっていると思います。社員ひとりひとり、考え方は違うと思うので、その考えをひとりで抱え込むのではなく、周りにいつでも相談することができる環境が整っています。また、直接は言いにくいなということでも、他の職員に話すことで改善されることもあるので、自己主張のしやすい環境だと思います。また、ケアに不安があれば、不安点がなくなるまで同行し、緊急時には電話で早急に対応してくれるので、安心して働くことができています。

一緒に働きたい方を教えてください

ご利用者様、ご家族様、一緒に働く仲間、ご自身に関わる全ての人を笑顔にしたいという気持ちのある方と一緒に働くことができたらと思います。今年立ち上がった会社なので、働きやすく、全員が笑顔になることができる会社を共に創りたいという気持ちがあれば、ぜひお会いしてお話させていただければと思います。最初はすべての希望が必ず通るといったわけではないと思いますが、一緒に希望を叶えることができる企業にしていけたらと思っております。

1日の流れ

出勤

出社後、出発準備を行います。

移動

事務所を出発し、ご利用者様宅へ電動自転車を使用して移動します。

訪問

ご利用者様宅にてデイサービスの準備、戸締りや火の元の確認をして送り出しのサービスを行います。

移動

次のご利用者様宅へ電動自転車を使用して移動します。

訪問

ご利用者様宅にて、ご利用者様と共に家の掃除を行います。

移動

次のご利用者様宅へ電動自転車を使用して移動します。

訪問

ご利用者様宅にて調理を行います。

移動

事務所や昼食を摂るところへ電動自転車を使用して移動します。

休憩

事務所や外にて昼食・休憩をとります。

移動

次のご利用者様宅へ電動自転車を使用して移動します。

訪問

ご利用者様宅にて入浴のサービスを行います。

移動

次のご利用者様宅へ電動自転車を使用して移動します。

訪問

ご利用者様宅にて入浴のサービスを行います。

移動

次のご利用者様宅へ電動自転車を使用して移動します。

訪問

ご利用者様宅前でデイサービスからの帰りを待ち、帰ってきたら自宅へ移動するサービスを行います。

移動

事務所へ電動自転車を使用して移動します。

事務作業

事務所に戻り、事務作業を行います。

退社

身の周りの整理をして、退社します。

職場の環境

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応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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