訪問介護まごのて洛東介護職/ヘルパー求人(正職員

月給268,000

最終更新日:

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訪問介護まごのて洛東(介護職/ヘルパーの求人)の写真1枚目:清潔感を大事にしています。

スタッフ一人一人の働き方を、希望に応じて組ませてもらいます!!!

「訪問介護まごのて洛東」では、障がいをお持ちの方や高齢者の方の生活をサポートしたいという思いで、
訪問介護のサービスに取り組みます。
又、スタッフのプライベートも充実してもらいたいので、希望休や有給、勤務時間等もご希望に沿うように組んでいます。プライベートが充実していると、表情も自然と素敵な笑顔が出るからです。


訪問介護が初めての方や、介護の経験が無い方も、全力のフルサポートで支援に行けるようにお手伝いします。
不安が少しでもある方は、他の訪問介護事業所に行くよりも、当社に来て頂けたらと思います。それだけサポートには自信があります。


ご利用者様に寄り添う支援はもちろんですが、スタッフ一人一人にもしっかり向き合っています。
それぞれの生活スタイルや、個性を尊重してみんなで成長出来るような事業所を目指しています。


  • 勤務体制は、夜勤を含む変形労働時間制。週40時間労働内に収まるよう、休日を含め調整し、相談にも応じます!
  • スキルアップのための勉強会や研修なども積極的に取り入れているので、安心して勤務できますよ。
  • ステップアップのために必要なことが明快な、人事考課制度を採用。翌年の給与、賞与は年間数回の面談を通じて決定していますので、あなたの頑張りをしっかり評価していきます。

一緒に働くスタッフとのチームワークもバッチリ!経験問わず活躍できる環境です。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

介護保険法、障害者総合支援法にもとづく高齢者や障がい者の訪問介護業務。 ご利用者様のご自宅へ伺い、身体介護や家事援助のお手伝いをしています。 外に出る支援では、一緒に病院に受診に行ったり、余暇活動で映画や旅行なども対応しています。 一緒に楽しい支援になるように提案・行動をしています。

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給268,000円

給与の備考

給与内訳 ・基本給  185,000円 ・基本手当 15,000円 ・業務手当 25,000円 ・精勤手当 10,000円 ・通信手当 1000円 ・職能手当 6000円 ・移動手当 21,000円 ・会議手当 5000円 夜勤手当 5,000円/回 準夜勤手当 1,000/回 早朝手当 500円/回 賞与あり 年2回 3ヵ月分 通勤手当 公共機関定期代支給 家族手当 配偶者5,000円1、8歳までのお子様3名まで1名につき3,000円。健康保険扶養対象のご家族に支給 ※ 処遇改善加算を含む ※通勤手当 2,000円orガソリンカード配布 資格手当 (資格に応じて支給) 通勤手当 2,000円(バイク持ち込み) ■約1~3ヶ月の試用期間あり 支援同行 時給1060円 事務所勤務 時給1060円 身体介護 時給1,800円 家事援助 時給1,200円 重度訪問介護 時給1,300円 通院介助 時給1,700円 行動援護 時給1,700円 同行援護 時給1,500円 移動支援(身体介護あり) 時給1,300円 移動支援(身体介護なし) 時給1,200円 夜勤手当 5,000円/回 準夜勤手当 1,000円/回 早朝手当 500円/回 事務所手当 500円/回 交通費 200円/日 精勤手当 時給+50円

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 福利厚生完備 スキルアップのための勉強会、外部研修などあり

勤務時間

原則、週40時間でシフトを作成します。 ・夜勤、時間外労働につきましても希望に沿って行う事が出来ます。 ・保育園の送り向かいまでの勤務や、昼からの勤務希望など等々、是非ご相談下さい。 ・時短勤務での契約、32時間契約も可能です。 変形時間労働制(例) 7:00~16:00 9:00~18:00 12:00~21:00 22:00~翌7:00 休憩60分~

休日

週1日~3日で要相談。 週40時間勤務が可能であれば、個々に設定はご相談下さい。 一日の勤務時間が長めで、休日を多くするのか。勤務時間は短めで、週1回の休みで良いのか等は生活スタイルによって、ご希望が違いますので、個々のご希望に沿うように調整を心掛けています。 希望休や有給休暇は取得しやすい事業所です。

長期休暇・特別休暇

有給休暇 バースデー休暇 産前産後休暇 生理休暇 結婚休暇 介護休暇

応募要件

介護福祉士、または介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 可能であれば原付持ち込み歓迎 ※未経験可 無資格の方は、まごのてグループ開催の初任者研修に参加して頂けます。費用は当社規定により、負担も可能ですのでお気軽にお聞き下さればと思います。

歓迎要件

訪問介護が未経験で不安な方も、是非当社のフルサポートを受ければ大丈夫です。介護の仕事が未経験でも全然問題なし。 やる気と頑張りをしっかりと評価する事業所です。 是非悩んでいるなら、とりあえずお話を聞かせて下さい。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

募集職種

アクセス

京都府京都市東山区東分木町282番地

京都市営地下鉄東西線 蹴上駅から徒歩で3分 京都市営地下鉄東西線 東山駅から徒歩で8分 京都市営地下鉄東西線 三条京阪駅から徒歩で16分

設立年月日

2020年2月

施設・サービス形態

訪問介護、障害者支援

営業時間

9:00~18:00

休業日

年中無休

施設規模

キレイでお洒落な空間を作っています。 地下には駐輪場を完備しています。

スタッフ構成

スタッフ20人

訪問介護まごのて洛東の職員の声

介護職/ヘルパー(管理者)

経験年数:2

更新日:

職場の魅力について教えてください

スタッフ一人一人の将来の夢や、想いを汲んでくれる会社やと思います。 私は入職時から管理者を目指していると言う想いを、会社にお伝えさせて貰っていました。 すると会社の方々は、私の夢に向かって全力でサポートして下さいました。制度について学べる環境や、技術に関しても色々教えて貰いました。 自分の夢の為に、徐々に自分に力が付いてきているが実感する事が出来ました。正直日々楽しくてたまらなかったです。 そして令和2年に管理者にさせて頂き、大変感謝しています。 これからは管理者として、次の目標を会社と一緒に目指していきたいと思います。

一緒に働きたい方を教えてください

仕事を楽しい場所と感じて貰える方が有難いです。 その為にはスタッフ一人一人のプライベートも充実して欲しいと思っています。 私生活が充実している方は、表情が違います。その表情や感情はご利用者様にも伝わります。お互いが良い関係を作るには、まずがスタッフの充実した私生活かと思います。 その為に当事業所は希望休や、有給はいつでも取れる環境を作っています。勤務時間も個々の生活スタイルに合わせます。 よく他社では休みを取るのを言いにくいと言う話を耳にします。正直それは負の連鎖が起こると考えています。 働き方でお悩みの方は、是非当事業所に来てください!!!

職場の環境

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