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太陽のリゾート白山の介護職/ヘルパー求人
太陽のリゾート白山(白山市北安田西)/介護職員/正社員/月給21.1万円~/年間休日120日/賞与有/残業少/デイサービス/上場企業/未経験OK★
- 給与
- 正職員 月給 211,000円 〜
- 仕事内容
- デイサービスの介護職員として、ご利用者様への送迎・食事・入浴・レクリエーション・トイレ誘導などの介護サービスの提供をお願いします。 介護未経験の方でも、先輩社員が丁寧に教えますのでご安心ください☆ 日々ご利用者様とコミュニケーションをとりながら、少しずつ覚えていきましょう♪ 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容:会社の定める業務内容の範囲内 就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
- 応募要件
- 【下記必須】 ■介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のいずれか ■要普通自動車免許(AT可) ※無資格者で、介護職経験のある方は相談可
- 住所
- 石川県白山市北安田西2丁目6番地 JR北陸本線(米原~金沢) 松任駅から徒歩で28分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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【白山市石同新町】研修制度あり!子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎スキルアップできる介護のお仕事です!
- 給与
- 正職員 月給 213,280円 〜 231,280円
- 仕事内容
- ※在宅系(訪問介護・デイサービスほか)・施設居住系(グループホーム・有料老人ホームほか)での就業も可能!(エリアによる) ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 <主な業務内容> ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等) ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。 従事すべき業務の変更範囲:なし 就業場所の変更範囲:ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所
- 応募要件
- いずれかの資格を保有 ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修(旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修) ・介護福祉士
- 住所
- 石川県白山市石同新町275番1 JR北陸本線(米原~金沢) 松任駅から徒歩で12分
- 特徴
- 1日の流れ訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
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アースサポート白山の訪問入浴オペレーター求人
【白山市村井町】お風呂のスーパーマン!1人1人丁寧に対応しています◎安全で快適な暮らしを支える大切な仕事です!
- 給与
- 正職員 月給 221,300円 〜 240,300円
- 仕事内容
- 3人1組で、訪問入浴車に乗ってお客様のお宅を1日6~8件ほどご訪問。 訪問入浴車の運転、入浴備品の搬入出、簡単な入浴介助など。 日勤のみの介護のお仕事!夜勤がないため、ワークライフバランスが取りやすく、運転や入浴介助がメインとなりますので、レクリエーションが苦手な方や、一人一人しっかりお客様へ向き合いたい方にもオススメです! 業務の変更範囲:会社の定める範囲 転勤の可能性あり 転勤範囲 通勤可能範囲
- 応募要件
- 介護職員初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)以上 普通自動車運転免許(AT限定不可) 経験不問 年齢制限あり ~59歳 ※定年を上限とするため 学歴不問
- 住所
- 石川県白山市村井町1998-1 JR北陸本線(米原~金沢) 松任駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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太陽のプリズム博労(白山市博労)/介護職員/ヘルパー/正社員/介護福祉士281,000円~/年間休日120日/上場企業
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1日でも長く「自分らしい生き方」を目指して、
緩和ケア専門、難病専門のフロアをつくりました
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太陽のプリズム博労は、有料老人ホームの「医療特化型住宅」です。
24時間体制で看護師や介護士が医師と連携し、療養病棟や他の高齢者施設では実現できないQOL(生活の質)にこだわっております。
また、在宅医との連携により的確な医療処置を提供することができます。
職種間の壁を越え、スタッフ全員でご利用者様のことを一番に考えサービスを提供していくことを大事にしております。
°*★ 施設見学受付中 ★*°
「施設の雰囲気が知りたい!」
「実際の業務の内容を見てみたい」
という方も、先ずは応募ボタンをお願いします♪
その後、日程調整の件で担当者がお電話しますので、見学希望であることをお伝えください!!
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サンウェルズが選ばれる理由
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●〇高水準の年収3,872,000円~〇●
サンウェルズは日本一の給与水準を目指しています。毎年賞与・手当増額など、様々な形でより良い待遇に向けて取り組みを続けています。
※年収例は介護福祉士、夜勤月5回勤務の場合
●〇休みやすくて働きやすい〇●
◇残業少なめ!月平均4.6h程度(昨年度実績)◇固定残業代なし!残業代は別途1分単位で支給
◇年間休日120日&3連休以上取得可能!
プライベートな時間を大切に、長く安心して働き続けられる体制が整っています!
●〇フラットな職場で風通し抜群〇●
介護、看護、リハビリスタッフや役職者が、それぞれの専門性を発揮しながら一つのチームとして業務に取り組んでいます。それぞれの視点で気づいたことを共有し合ったり、話し合ったりすることも多く、職種や役職に関わらずコミュニケーションが取りやすい雰囲気です。
スタッフ間の連携を大切にすることで、発言もしやすく、困りごとや頼みごとの相談もしやすい環境です。
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スタッフインタビュー
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Q1.ズバリ入社の決め手は?
『利用者様に寄り添った介護ができる所に魅力を感じました。介護士/30代』『入居者様だけではなく、職員の事も大切に考えている所が入社の決め手でした。看護師/20代』
『夜勤帯も看護師さんが複数常駐しているので、安心して働けると思いました。介護士/20代』
『時代の流れに合わせて柔軟に変化をしていく社風に将来性を感じました。看護師/40代』
Q2.サンウェルズで働く魅力について教えてください。
『多くの研修プログラムが組まれていて驚きました。成長している自分を実感できてモチベーションもアップします。介護士/20代』『入社3年目で社歴は浅いですが、既に賞与アップと年間休日増加が行われました。年々働きやすさが増しています。介護士/30代』
『常に変化をしている会社で、これからの変化にワクワクしています。看護師/30代』
『職員の向上心を大切にしてくれる会社です。個人の希望に沿った活躍のステージがあります。リハビリ/40代』
『意見が聞いてもらいやすいので、自分の意見を言いやすいです。みんなで施設を支えていることが実感できます。介護士/30代』
『友人や知り合いに紹介したくなる会社です。実際に友達紹介制度で入社の職員もたくさん活躍しています。看護師/40代』
太陽のプリズム博労の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等が主な業務となります。 介護職の業務は主に「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ◆訪問介護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ◆施設介護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ◆看護補助業務 看護師と一緒に施設内の居室を訪問します。 居室訪問時の必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート等が主な業務です。 〈労働契約期間中の変更の範囲〉 業務内容:会社の定める業務内容の範囲内 就業場所:会社の定める就業場所の範囲内
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■介護福祉士 月給281,000円~ ■初任者研修、実務者研修 月給271,000円~ ※夜勤手当5回分(8000円/回)含む ※介護福祉士は資格手当(10,000円分)含む ※介護職処遇改善手当(41,000円分)含む ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) ※固定残業代なし
待遇
昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月・12月)※業績により変動あり※介護職員処遇改善加算含む 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 退職金制度 社内資格制度(手当あり) 交通費全額支給(会社規定に基づく) 車通勤可(駐車場完備) 家族手当(配偶者10,000円/月、子1人目8,000円/月、子2人目6,000円/月、子3人目以降4,000円/月※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで) 日祝出勤手当(1,000円/日) 年末年始手当(3,000円/日 会社規程による) 資格手当(介護福祉士10000円/月、社会福祉士10000円/月、介護支援専門員10000円/月) 慶弔見舞金支給(会社規程による) 永年勤続表彰制度あり 資格取得支援制度あり 友達(リファラル)紹介制度あり ベネフィットステーション加入(福利厚生サービス) 制服・エプロン貸与
教育体制・研修
資格取得支援制度あり
勤務時間
(1) 06:00~15:00 (2) 07:00~16:00 (3) 08:00~17:00 (4) 09:30~18:30 (5) 11:00~20:00 (6) 12:00~21:00 (7) 17:00~翌09:00 休憩60分(夜勤は休憩120分) 【シフト制勤務】 ※時間帯は1時間程度前後する可能性あり ※公共交通機関やご家庭の都合で勤務できないシフトがある場合は応相談 ※残業代は1分単位で支給します ※夜勤月5回あり ※夜勤明けの次の日は基本お休みです
休日
週休2日シフト制 年間休日120日
長期休暇・特別休暇
慶弔休暇 有給休暇 産休・育休休暇取得制度 看護休暇取得制度 介護休業取得制度
応募要件
介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のいずれか必須
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 応募受付窓口より面接日程の調整のご連絡をいたします ↓ [3] Web面接 ↓ [4] 書類提出&適性診断 ↓ [5] 内定 ↓ [6] 採用決定のご連絡 ↓ [7] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
太陽のプリズム博労の職員の声
介護職/ヘルパー
経験年数:3年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
今までに何度か看取りの現場に立ち合ったことはありましたが、その方がその人らしく最期を迎えられたかと思うと疑問が残ります。そんな中、サンウェルズは重度の病気をお持ちでもサポートを受けながら安心して過ごせる自宅のような場所だと感じたからです。 また、見学に来た時のスタッフの元気な挨拶や明るい表情がとても印象的で、施設内も整理整頓されており、私もこのきれいな職場で働きたいと思い転職を決めました。
職場の魅力について教えてください
チームワークの大切さです。 才覚寺では介護度の高い方が多く入居されています。一人で対応しきれない場合は、他のスタッフに応援をお願いすることもよくあり、ナースやリハビリスタッフ、事務員さんなど職種を問わず助けてくれるので、気持ちよく仕事ができます。忙しくても声を掛け合い、チームワークで乗り切れた日は感謝の気持ちを「ありがとうカード」で返しています。
1日の流れ
出勤・朝礼

・出勤、朝礼参加し前夜間帯の職員より申し送りを受けます。 朝礼に出ていない職員へ必要事項の申し送りを行います。
入居者様対応

・入居者様対応を行います。また食堂にて過ごされている方とのコミュニケーションや水分提供の準備を行います。 ・ナースコールがあった際には訪問対応します。訪問介護、訪問看護職員のフォロー等も行います。 ・集団レクリエーションの準備や入居者様の昼食準備、食事誘導等を行います。 ・シフトによって入浴介助などスタッフの動き方が変わります。
食事介助

・食事の配膳、食後の服薬を行います。 ・食事の介助等も看護職員・リハビリ職員と共に行います。 ・また、ナースコールがあった際には訪問対応もします。
休憩
・施設内の休憩スペースで休憩を取ります。
入居者様対応

・リハビリ職員・看護職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ・午前と同様に、入居者対応を行っています。ナースコールがあった際には訪問対応をします。 ・入居者様のカンファレンス等にも参加します。
申し送り

・夕礼に参加し今夜間帯の職員へ申し送りを行います。 ・ケアの改善点や居室環境などについても話し合います。
退勤
・申し送りや記録などを終え、退勤になります。
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