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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ・機能訓練型デイサービスにおける体操指導、機能訓練指導補助など ・CGTプログラム(科学根拠に基づいた機能訓練プログラム)を中心に、様々なサービスを提供 ・利用者様の送迎 業務変更:なし 転勤:なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験・学歴不問
- 住所
- 東京都八王子市絹ケ丘1-64-9京王線 長沼駅から徒歩で15分 京王線 北野駅から徒歩で15分 京王高尾線 北野駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備交通費支給年齢不問
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- 給与
- パート・バイト 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 夕食と朝食の検食、入居者の安否確認、場合によっては食事の配膳、もし電話や来客があればその対応、万が一の夜間緊急時の対応等 転勤、業務範囲の変更なし 雇用期間の定めあり 1年ごと 業務態度、勤務成績などにより更新を考慮 更新期間の上限:1年
- 応募要件
- 資格不要 ただし高齢者事業所での勤務経験が1年以上ある方
- 住所
- 東京都昭島市緑町3-5-8JR昭島駅より徒歩20分
- 特徴
- 限定求人職場の環境車通勤可サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人

- 給与
- パート・バイト 時給 1,450円 〜 1,476円
- 仕事内容
- デイサービスでは、日中の時間帯にお客様が安心して楽しく過ごせるよう、送迎から入浴、食事、レクリエーションまで幅広い支援を行っていただきます。 [主な業務内容] ・送迎業務(運転・添乗、使用車両:ハイエース、ノア、タント) ・健康チェック(血圧・体温測定、表情や体調の観察) ・入浴介助(個別の状態に合わせた対応) ・食事介助・口腔ケア支援(配膳・見守り・声かけ含む) ・レクリエーションの企画・実施(体操、手芸、脳トレなど) ・機能訓練補助(専門職の指導に基づく軽運動や動作支援) ・記録作成(ご利用報告書など、簡単なPC入力あり) ・施設内の環境整備(清掃、備品管理など) -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 無資格可 学歴不問 学生可 未経験可 ブランク可
- 住所
- 東京都あきる野市牛沼152-1JR五日市線 秋川駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可交通費支給介護職員初任者研修以上
【八王子市小宮町】~人と話すのが好きな方歓迎!デイサービス 介護スタッフ・パート募集中~
\八王子ケアコミュニティそよ風ではパートのデイサービス 介護スタッフを募集しています!/
SOYOKAZEは、全国で介護施設を展開し、お客様一人ひとりに合わせたサービスを提供しています。八王子ケアコミュニティそよ風では、スタッフ同士で協力しながら、あたたかい雰囲気づくりを大切にしています。
人と関わることが好きな方、チームで働きたい方をお待ちしています。
【こんな方をお待ちしています】
・明るく元気で、チャレンジ精神を持って業務に取り組める方
・資格を活かしてお客様に寄り添った介護をしたい方
・お客様と共に成長し、より良いサービスを提供したい方
経験やスキルだけでなく、人柄も大切にした採用を行っています。
募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスでは、日中の時間帯にお客様が安心して楽しく過ごせるよう、送迎から入浴、食事、レクリエーションまで幅広い支援を行っていただきます。 [主な業務内容] ・送迎業務(運転・添乗、使用車両:ハイエース、ノア、タント) ・健康チェック(血圧・体温測定、表情や体調の観察) ・入浴介助(個別の状態に合わせた対応) ・食事介助・口腔ケア支援(配膳・見守り・声かけ含む) ・レクリエーションの企画・実施(体操、手芸、脳トレなど) ・機能訓練補助(専門職の指導に基づく軽運動や動作支援) ・記録作成(ご利用報告書など、簡単なPC入力あり) ・施設内の環境整備(清掃、備品管理など) -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
年末年始手当あり 交通費支給(当社規定あり) ※試用期間3か月(条件変更なし) ◆処遇改善手当(日勤200円/時) [支給額例] 週4日・6H/日(日勤のみ)・4週/月の勤務時の支給額一例:19,200円(1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給)
待遇
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ※契約時間数により対象外の場合あり ◆定年制度あり:60歳(60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり) ◆扶養控除内考慮 ◆交通費全額支給 ◆各種研修制度 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆制服貸与 ◆髪型・髪色自由(社内規定あり) ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ◆給与前払い制度あり(稼働分・規定あり) ※実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。 ※未勤務分の給与を受け取る「前借り制度」ではありません。 ※新規入社の社員は翌月第5営業日より利用可能です。
教育体制・研修
各種研修制度
勤務時間
休日
シフト制 有給休暇(法定通り) 入社時に勤務日数・時間のご希望をお聞かせいただき、擦り合わせの上決定させていただきます。 働き方についてご希望やご質問がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
長期休暇・特別休暇
◆有給休暇(法定通り支給) ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇
歓迎要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上をお持ちの方 経験者優遇 曜日不問、土日祝日、年末年始 ゴールデンウイーク等の連休は働ける方歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※面接日・入職時期のご希望などお気軽にご相談ください。
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事業所情報
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