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定期巡回 あ・うんのケアスタッフ求人
◇日勤のみ可◇訪問介護スタッフ募集！◇賞与年３回
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- スタッフは支給されるスマホでスケジュール確認・記録入力等を行います。 要介護1～5のご利用者さん宅へ1日複数回（平均訪問5分～20分程度）訪問し、短時間のケア（服薬・更衣・食事介助・排せつ等）を行います。
- 応募要件
- 介護福祉士
- 住所
- 兵庫県西宮市上田西町3-23 阪神武庫川線 洲先駅から徒歩で9分 阪神武庫川線 東鳴尾駅から徒歩で13分 阪神武庫川線 武庫川団地前駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備住宅型有料老人ホームサービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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- 給与
- 正職員 月給 256,500円 〜
- 仕事内容
- グループホーム内での介護業務及び生活支援業務 ・3大介助を中心とした身体介護 ・レクリエーションや外出支援などの企画・実行 ・ケアプランの立案補助や会議参加
- 応募要件
- 必須：介護福祉士資格
- 住所
- 兵庫県西宮市上田西町3-28 阪神甲子園駅 武庫川団地行バス 上田西町降車徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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ツクイ西宮武庫川（訪問介護）のホームヘルパー(訪問介護職員)求人
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【西宮市上田西町】ツクイ西宮武庫川(訪問介護)でのホームヘルパー(訪問介護職員)(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 234,125円 〜 290,725円
- 仕事内容
- 訪問介護でのホームヘルパー業務 ＜業務概要＞ ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。 お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えていきます。 お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高まる充実したお仕事です。 ＜お仕事詳細＞ ・排泄、食事、入浴等の身体介護 ・掃除や買い物等の生活援助 ・アプリを使用した記録・報告・情報共有 勤務例(直行直帰の場合) 08:00～08:59 障害者総合支援サービス 09:30～09:49 身体介護 10:15～10:44 身体介護 11:00～11:45 介護予防・訪問介護 12:00～13:00 休憩 13:15～13:59 生活支援 14:00～14:59 生活支援 15:30～15:59 身体介護 ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 兵庫県西宮市上田西町2-51 ブランアトリエ1階 阪神武庫川線 東鳴尾駅から徒歩で11分 阪神武庫川線 洲先駅から徒歩で11分 阪神本線 鳴尾・武庫川女子大前駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
24時間在宅ケア よすがのケアスタッフ(介護職/ヘルパー)求人（正職員）
スライドギャラリー
2021年12月新規開設！定期巡回・随時対応型訪問介護看護スタッフ募集！
オープン前の研修あり。
地域包括ケア（介護・医療・すまい・介護予防・生活支援)の根幹となる定期巡回・随時対応型訪問介護看護ステーションでの介護スタッフを募集します。
・住み慣れた地域・自宅で暮らし続けたいと願うご利用者さんを支える訪問サービスです。最期までそのひとらしく暮らせるよう支援を行います。
・2025年には65歳以上の人口が30％を超え、2065年には75歳以上が4人に1人となり、施設・病院、職員は不足し現場が機能しなくなると言われています。そこで国は増え続ける高齢者を支えるため、医療・介護を病院・施設から在宅で行うものへと舵を切りました。それが地域包括ケアという考え方です。
・定期巡回は、地域包括ケアの「介護」の要となっていく新しいサービスです。ホームヘルパーのような訪問ではなく、施設職員のようなリズムで各利用者さんのご自宅を訪問します。また、訪問計画も定期巡回の計画作成者が行いますので、訪問を行いながら、ケアをブラッシュアップしていくことが可能です。
今後、ニーズが高まっていくサービスであなたの力を発揮してください！
・即勤務可能な方は、開所までの間、同一建物内にあるデイサービスで勤務も可能です。
募集内容
募集職種
仕事内容
鳴尾圏域内にお住いの要介護1～5のご利用者さん宅へ1日複数回（平均訪問5分～20分程度）訪問し、短時間のケア（服薬・更衣・食事介助・排せつ等）を行います。 これまでの訪問介護との違いは、1回あたりの訪問時間が決まっていないこと、1日複数回の訪問が可能なこと、直接訪問ではなく、タブレットなどICTを活用した安否確認、服薬見守りができるなど非常に柔軟な対応ができることです。 定期訪問とコール対応（オペレーション業務）を組み合わせることで、住み慣れた自宅での生活を365日24時間サポートしていきます。 スタッフは支給されるスマホでスケジュール確認・記録入力等を行います。
診療科目・
給与
給与の備考
【月給例】 258,000円 ◇基本給168,000円～ ◇資格手当（20,000円/月） ◇職務手当（20,000円/月） ◇処遇改善加算手当（30,000円/月） ◆別途、特定処遇改善加算手当年1回あり。 ◇夜勤手当（5,000円/回） 月4回の場合 ◇◇該当者のみ ◆扶養手当（配偶者13,500円、子5,500円条件あり） 【賞与】 ◇賞与年3回（夏・冬・決算） ・試用期間3カ月（雇用形態・賃金の変更なし）
待遇
社会保険完備 企業主導型保育園（甲子園2番町）の提携あり
勤務時間
【シフト制】 7:00～16:00（休憩60分） 13:00～22:00（休憩60分） 22:00～翌8:00（休憩180分） 3交代
休日
週休2～3日（シフトによる） 月10日程度
歓迎要件
特別養護老人ホーム経験者優遇 訪問介護サービス提供責任者経験者優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2021年12月1日
施設・サービス形態
施設規模
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