【正職員の介護職スタッフ募集】豊富な手当!育児休暇あり◎ご家庭との両立も可能です♪自然と笑顔溢れる職場で働きませんか?
当施設について紹介します♪
特別養護老人ホームしらとりは、旧下館市から民間移譲を受け、平成17年3月28日に開設しました。「お客様の笑顔のために」を目指し、日常の生活場面でより多くの笑顔をみせていただけるようなサービスを提供しようと心がけています。また昔を思い出し、懐かしんでいただければとの思いから「花見」「流しそうめん」「手打ちそば」「昔訪れたことのある場所への旅行」などの行事を積極的に取り入れてきました。南国イメージの明るい雰囲気の事業所づくりを行っています◎最高のサービスを追求し、まごころに溢れた地域社会の実現にむけて貢献します。- 「一緒に働きたい」「利用者様に幸せになって欲しい」という強い思いがあれば、未経験の方も大歓迎◎先輩職員がつき仕事内容を丁寧にお伝えします。さらに資格取得支援制度でキャリアアップも可能です。
- シフト制の勤務ですが、余裕のある人員配置で希望日の休暇も取りやすいのが当法人の自慢!お子さんや家族都合のお休みも取りやすい職場です。
- 育児休暇も備えているので、子育て中の方もご安心ください。今後も少しでも心地よく働ける環境になればと思い取り入れていきますからね。
- 私たちは「利用者様の笑顔を大切に、人生の最後まで穏やかにその人らしい暮らしができるようにサポートすること」だと考えています。この思いに共感し、力を発揮してみたいと思った方は一緒に働いてみませんか?笑顔溢れる職場「特養しらとり」で楽しく有意義な仕事があなたを待っています。
募集内容
募集職種
仕事内容
特別養護老人ホームにて、介護業務全般をお任せします。 ■ 食事・排泄・入浴などの日常生活介助 ■ 乗・歩行など身体介助や安全サポート ■ レクリエーションの企画・運営、生活・健康記録の作成 経験がある方でも、入職後は先輩スタッフに同行しながら、 業務の流れをイチから学べる研修体制を整えています。 南国ホテル風の明るい建物、アロハシャツのユニフォームで和気あいあいとした雰囲気の施設です。 【事業所の特徴】 特別養護老人ホームしらとりは、筑西市において平成17年に開設した地域密着型の施設です。 しらとりグループは地域最大規模の社会福祉法人であり、「最高の笑顔をあなたに」を理念に掲げ、ユニット制で利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供しています。 抜群の将来性と安定経営のもと、スタッフが「今の職場よりも働きやすい」と実感できる環境づくりや、多様なライフスタイルに対応した働き方改革を推進しています。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 〇 処遇改善月次手当: 70000円/月 〇 夜勤手当: 8000円/回 〇 ライフデザイン手当:自己啓発等の自己投資に充てる手当として支給 2000円/月 〇 ユニフォーム手当:制服等の費用に充てる手当として支給 500円/月 〇 生産性向上推進手当(固定残業代):5,000円/月 ※3時間分の時間外労働割増賃金として支給 ※上記を超える時間外労働分は別途全額支給 【給与備考】 〇 基本給:経験や職歴を考慮のうえ決定いたします 〇 定期昇給:あり(毎年4月) 〇 定年制:一律60歳(再雇用制度あり) 〇 業績手当:年3回(7月、12月、3月)※会社業績に応じて支給 〇 資格手当:規定の対象資格保有者に支給 〇 通勤手当:規定により支給(上限あり) 〇 住居手当:規定により条件を満たす方に支給 〇 退職金制度:あり(退職一時金、確定拠出年金の二階建て制度) 【試用期間】 ・試用期間:3ヶ月後の月末 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:年1回 4月 ・賞与:賞与あり 実績:年3回 過去実績4.2倍
待遇
健康診断・ストレスチェック実施 資格取得支援 ユニフォーム(アロハシャツ)手当 各種社会保険完備 ※勤務時間や日数により要件が定められていますご相談下さい 管理栄養士監修の社食あり ※管理栄養士が常駐、低価格の栄養満点の美味しい社食提供あり 届出により副業・ダブルワークOK 地域交流が盛んで、主催イベントは毎年1万人以上参加 職員アンケートを毎年実施し、働きやすい職場作りを推進中 ワークライフバランスを大事に、いばらき健康経営推進事業所認定法人、男性も女性も働きやすい職場づくりで、プラチナくるみん認定、えるぼし認定、女性が働く優良企業の認定法人です 【感染症対策として以下の取り組みを行っています】 ・消毒液設置 ・定期的な洗浄・消毒 ・定期的な換気 ・マスク必着
長期休暇・特別休暇
■ 計画的有給取得制度 ■ 毎月希望日にお休み指定可 ■ リフレッシュ連休制度:6日間以上の連休を年1回以上取得 ■ ウェディング休暇、ハネムーン休暇、ハローベビー休暇 ■ 慶弔休暇あり ◎ 育児休業は、男女含めて該当者100%取得! ◎ 豊富な休暇制度により、忌引や配偶者の出産、結婚式や新婚旅行時など、ライフステージに合わせてお休みを取得できます
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2005年3月28日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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