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- 給与
- 正職員 月給 218,500円 〜 275,500円
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】 ・身体介護(食事、入浴、排せつ介助など) ・生活援助(調理、掃除、洗濯、買い物など) ・服薬確認 ・通院や外出時の支援 ・お客様やご家族とのコミュニケーション ・サービス内容の記録、報告 (アプリ使用) ・関係職種との情報共有 ・1日の訪問件数:5~7件 ※1件のケア時間により異なります ・移動手段:自家用車・自転車または社用車 ・訪問先で業務を開始・終了する場合は直行直帰となります ・残業:ほぼナシ 初めは同行研修を実施し、その後は独り立ちをしていただきますが、必要時にはフォローに入ります。 ⊹ ࣪˖ ┈┈ ˖ ࣪⊹ ┈┈⊹ ࣪˖ ┈┈˖ ࣪⊹ 【こんな方におすすめ】 ・お客様一人ひとりと深く関わりたい方 ・介護の資格や経験を活かしたい方 ・在宅介護に興味がある方 ・人から感謝される仕事がしたい方 ・長く安定した環境で働きたい方 ・キャリアアップを目指したい方 訪問介護は、お客様の人生や暮らしに最も近い場所で支援ができる仕事です。 お客様の「いつもの生活」を守り、「住み慣れた自宅で暮らし続けたい」という想いを支えるやりがいがあります。 一人ではなく、チームでお客様を支えるセントケアだからこそ安心して成長できる環境があります。 あなたの優しさや介護経験を、地域で暮らすお客様のために活かしてみませんか。 -- ・就業場所の変更:法人の定める範囲 ・業務内容の変更:法人の定める範囲
- 応募要件
- 経験不問 【以下いずれか保有者】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員初任者研修 ・ホームヘルパー2級 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3JR蘇我駅から徒歩で14分 <マイカー通勤可/駐車場完備>
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るリラス訪問介護センター千葉の介護職/ヘルパー求人
平均月収35万円(残業希望の方)☆残業無しで月給30万円+資格手当~雇用スタート☆無資格・未経験でも働くスタイルを多彩に選べる!ボーナス年2回!サービス残業0分!資格取得費用全額会社が負担♪交通費も全額支給!『月給50万円』も十分に目指せます!事業拡大につき即戦力を急募!資格取得やキャリアアップ、どちらも叶えられる!自分を成長させたい方に適した、新しい介護職の形をご提案いたします

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【▼訪問介護業務全般▼】 障がいをお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をサポートします! ・身体介護(食事、入浴、排せつ) ・見守り ・体位交換 ・生活援助(洗濯、掃除、買い物など…) ※無資格の場合、資格取得までは有資格者との同行です。 ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です! ※先輩ヘルパーとの同行研修(丁寧なOJT付き)がありますので、安心してサービスイン出来ます! ※日中は主にご高齢者や、サービスを必要とする利用者への介護業務となります! 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 【▼下記いずれかになります▼】 ・無資格者でも大歓迎です!(※資格取得支援制度あり。資格取得までは有資格者との同行がありますので、安心して仕事を覚えられます!) ・介護職員初任者研修(※旧ヘルパー2級)以上あれば尚歓迎いたします! ・介護事業の運営に関わってみたい、そんな管理職を目指す方!(※店舗展開や一般運営業務など…管理職を目指される方は昇給のスピードが更にアップします!) ・年齢18歳以上(※深夜業務がある為) ・学歴は不問です!丁寧なサービスを提供する事の出来る、「やる気をもって対応できる方」でしたら、是非歓迎いたします! ※未経験可・ブランク可・新卒可
- 住所
- 千葉県千葉市中央区富士見2-2-3京成千葉線 京成千葉駅から徒歩で6分 千葉都市モノレール1号線 千葉駅から徒歩で4分 千葉都市モノレール2号線 千葉駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 298,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 《仕事内容》 ・看護師のお手伝い ∟利用者さんは『ストレッチャー』や 『車いす』移動の方がほとんど! だから、一緒に押したり手を貸してほしいんです! ・利用者さんの身の回りのサポート ∟利用者さんにも気持ちよく 自分らしく過ごしてほしいから、 お着換えやお掃除など環境整備をお願いします! ・お風呂や洗髪・オムツ交換 ∟ストレッチャーの方は2名で、それ以外の方は みんなで分担して行います! ・ご飯の準備・配膳・食事介助 ∟工場からパウチされたお惣菜が納品! ご飯炊いて、おかずは温めてきれいに盛り付け! それから… 利用者さんや一緒に働くスタックとお話ししたり、 時には利用者さんの家族にも 「おはようございます!」「お疲れ様です」 「いってらっしゃい」 そんな声かけも一緒にお願いします(´`)
- 応募要件
- ■学歴不問 ■社会⼈未経験の方、ブランクある方大歓迎♪ ■第⼆新卒歓迎♪ ■無資格・未経験者大歓迎♪ ※未経験の⽅は、資格取得⽀援制度を受けることができます♪ \応募にあたって必要な資格や経験はありません/ ◎人柄・意欲重視の採⽤です。資格の有無は不問︕ブランクも問いません。
- 住所
- 千葉県千葉市緑区大膳野町3-32JR外房線 誉田駅から車で8分 千葉南警察署近く
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホーム交通費支給年齢不問
【千葉市中央区蘇我】訪問入浴×介護職 正社員募集|未経験歓迎|3人1組で安心スタート|昇給・賞与・退職金制度あり
千葉県を拠点に
様々な介護・医療サービスを提供している
「セントケア千葉株式会社」
全国に展開するセントケアグループの会社です。
当社の理念は
「福祉コミュニティ」
「ケア産業」
「生き甲斐」の創造です
お客様の生き甲斐を創造するために、
サービスを通して安心と満足と喜びという信頼を提供しています
~~~~~~~~~~
3人1組で安心スタート!未経験OK◎
“ありがとう”がうれしい訪問入浴の介護正職員募集
「“ありがとう”の言葉が、いちばんのやりがい。」
セントケアちばの訪問入浴は、入浴が困難な利用者様のご自宅に伺い、専用の浴槽を使って入浴をサポートするサービスです。
介護職・看護職・オペレーターの3人1組で訪問するため、未経験の方やブランクのある方でも安心して始められます。
お客様やご家族からの「気持ちよかった」「ありがとう」の声が、毎日のやりがいにつながります。
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こんな方におすすめ
*体力に自信があり、身体介助にやりがいを感じる方
*お客様の笑顔や感謝を直接感じたい方
*チームで協力しながら働くのが好きな方
*安定した環境で長く働きたい方
*介護職として専門性を高めたい方(資格支援あり)
セントケアちばの紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問入浴は、入浴が困難なお客様のご自宅に専用の浴槽を持ち込み、チームで入浴介助を行うサービスです。 介護職2名+看護職1名の3人1組で訪問するため、未経験の方でも安心して始められます。 *1日平均6件の訪問 *1件あたりの訪問時間:機材の搬入・搬出を含めて概ね45分 【主な業務内容】 ・ポータブル浴槽の搬入・設置 ・洗身・洗髪・移乗などの入浴介助 ・入浴後の片付け・機材の洗浄 ・お客様とのコミュニケーション ・チーム内での情報共有・記録業務 ※医療行為(バイタルチェック等)は看護師が担当します。 「お風呂に入れてあげたいけれど、自分たちでは難しい…」と悩むご家族の力になれるお仕事です。 「気持ちよかった!ありがとう」と笑顔で感謝の言葉をいただける場面も多く、未経験の方でもやりがいを感じやすい環境です。 病気療養中の方やご高齢の方など、 「残された時間を快適に過ごしたい」 と願うお客様に寄り添い、安心と心地よさを届ける大切な役割を担っていただきます。 【雇用に関する補足】 ・就業場所の変更:法人の定める範囲 ・業務内容の変更:法人の定める範囲
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※資格によりスタート給与異なる ※経験考慮あり *介護福祉士 実務経験10年以上 259,500円~ 実務経験 6年以上 254,500円~ 実務経験 3年以上 239,500円~ 実務経験 3年未満 227,500円~ ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ※別途残業代支給 基本給 172,000円~ 職種手当 8,000円~40,000円 資格手当 12,000円 地域手当 20,000円 処遇改善手当 15,500円 ーーーーーーーーーーーー *実務者研修 247,500円~ ※みなし残業14時間25,000円含む *初任者研修・無資格 240,500円~ ※みなし残業15時間25,000円含む ※固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 基本給 172,000円~ 職種手当 8,000円 資格手当 ~7,000円 地域手当 20,000円 処遇改善手当 15,500円 固定残業 25,000円 ※無資格・初任者・実務者は固定残業代を含む給与額、介護福祉士は残業代を含まない給与額です 昇給 年1回 賞与 年2回 計2.0ヶ月分 通勤手当 上限100,000円/月(社内規定による) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
想定年収
- 【介護職(無資格)/未経験】
- ・入職1年目 323万円
- 【介護職(介護福祉士10年以上)/10年】
- ・入職1年目 346万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
◆セントケアグループ社員研修プログラム ・採用時研修、現場同行研修 ・基本研修 ・熟練研修(知識、技術) ・専門研修(職種、サービス別) ・マネジメント研修 ・認知症ケア研修 ※介護福祉士、ケアマネ試験対策 ※資格取得全額バックアップ制度 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金
休日
年間休日116日 週休2日シフト制(日曜・他) ※希望考慮あり
長期休暇・特別休暇
・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・業務上の傷病休暇 ・産前産後/育児休業、介護休業 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・家族休暇
歓迎要件
【以下いずれか保有者歓迎】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員初任者研修 ・ホームヘルパー2級
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2007年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
1日の流れ
出勤・朝礼・訪問準備

千葉県を中心に介護・医療の幅広いサービスを提供している「セントケア千葉株式会社」の訪問入浴のお仕事での流れを紹介します◎ (業務の時間や内容はその日の訪問先の状況によって変わることがあります。) おはようございます!本日も一日よろしくお願いします。 本日の訪問先のチェック・利用者さまの申し送りを受け訪問の準備を進めていきます。
お客さまのお宅へ出発

専用の浴槽を装備した移動入浴車で利用者さまの自宅へ訪問します。 看護師・介護スタッフ・介護スタッフ兼ドライバーの3名1チームで伺います*
1件目の訪問

1件あたりの訪問時間はおよそ45分ほどです。 利用者さまの自宅へ訪問したら、まずは15分ほどで浴槽搬入・入浴準備をします。 スタッフがお身体を洗い、10分ほど入浴してもらいます。(利用者さまの状況に応じて、部分浴や清拭に切り替える場合もあります。) お身体を拭き、着衣介助・バイタルチェックを行い、1件目の入浴サービス終了です* 片付けをし、次の利用者さまの自宅へ移動します。
2,3件目の訪問

1件目の訪問と同様に、入浴サービスを提供します。 利用者さま一人ひとりの状況をみて適切なサポートを行います。
お昼休憩
午前の訪問お疲れ様でした◎午後の訪問に向けてゆっくり身体を休めてくださいね。 (訪問状況によってお昼休憩の時間は変動することがあります。また休憩時間は勤務時間によって法定通り設定されます。)
午後の訪問

午後の訪問スタートです!一日あたりの訪問件数は平均6件ほどです。
訪問終了、事業所に戻って記録整理や片付けと明日の用意

訪問お疲れさまでした。 事業所に戻り道具を片付け、利用者さまへのサービス提供内容を記録します。
退勤
時間になったら退勤です。本日も一日お疲れさまでした! セントケア千葉株式会社ではお客様の生き甲斐を創造するために、サービスを通して安心と満足と喜びという信頼を提供しています。 サービスを通じて利用者さまの喜ぶ顔が見たいという方にはぴったりの職場です。興味をお持ちの方は応募の上ぜひご相談ください♪
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。






