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チャームプレミア グラン 御殿山弐番館の介護職/ヘルパー求人（正職員）
NEW【品川駅／徒歩13分】2026年3月給与大幅ＵＰ！◎介護スタッフ募集！チャームならプライベートも充実！残業は原則なしで、実施の際は残業代全額支給（1分単位）
- 給与
- 正職員 月給 350,200円 〜 380,200円
- 仕事内容
- ■業務内容： 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事、入浴などの介助業務 ・レクリエーションの企画、運営 など ■従事すべき業務の変更の範囲： ・ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。 ■就業場所の変更の範囲： ・原則として転居を伴わないエリア内で転勤の可能性があります。
- 応募要件
- 介護職員初任者研修以上 ※65歳未満の方（65歳定年制のため）
- 住所
- 東京都品川区北品川6丁目6番38号・JR「品川」駅高輪口より南西へ徒歩約13分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修以上
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NEW【2026年10月オープンの新事業所♪】このままでいいのかな？と思ったら、働き方が選べるアカリエへ｜未経験から月給31万円以上の訪問ヘルパー★
- 給与
- 正職員 月給 333,070円 〜 432,710円
- 仕事内容
- ★2026年10月オープンの新事業所！ ＼みんなで一緒にスタート♪／ 【お仕事について】 ご利用者様のご自宅に訪問し、 日常生活のサポートを行うお仕事です。 ・排せつや入浴などの身体介護 ・買い物代行や調理などの生活援助 ・一緒に掃除などの自立支援 など 身体介護から生活サポートまで幅広い業務がありますが、 利用者様ごとに内容が異なるため、 毎日変化があり飽きずに働けるのも魅力です◎ 【訪問介護の魅力】 「ありがとう」「助かったよ」など、 感謝の言葉を直接いただけるお仕事です。 1対1で関わるからこそ、 誰かの役に立てている実感をしっかり感じられます◎ 【一日の流れ】 08:30 出社(コース確認、ご家族･ケアマネからの連絡確認) ↓ 移動15分 09:00~09:45 訪問(掃除)1件目 ↓ 移動15分 10:00~11:00 訪問(入浴介助)2件目 ↓ 移動15分 11:15~12:15 訪問(調理)3件目 ↓ 12:30 事業所戻り 12:30~13:30 休憩 ↓ 移動15分 14:30~15:30 訪問(掃除)4件目 ↓ 移動15分 15:45~16:45 訪問(入浴介助)5件目 ↓ 移動15分 17:00 事業所戻り・記録・振り返り・担当お客様の情報確認・サービス提供責任者への報告など 17:30 退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり ＝＝★★未経験からでも安心！★★＝＝ 資格は会社負担で取得でき、 入社後は3ヶ月の研修で基礎からしっかり学べます。 また、Googleチャットでいつでも相談できる環境があり、 困ったときもすぐにフォロー◎ 若手中心のフラットな職場で、 マネージャーも現場に入りながらサポートするため、 未経験の方でも安心してスタートできます！ ＝＝★★働く環境について★★＝＝ 1事業所あたり正社員6～8名の少人数体制。 顔を合わせる時間を大切にしながら、 会えない時もGoogleチャットでこまめに連携しています。 日勤のみの働き方なので、 仕事終わりにご飯に行ったり、休日に交流することも◎ 程よい距離感で、働きやすい関係性の職場です。 ＝＝★★風を感じながら働ける爽快ワーク！★★＝＝ 移動は電動自転車を使用するため、 無理なくラクに移動が可能◎ 担当エリアは半径3km圏内、1回の移動も15～20分程度なので、 体への負担も少なめです。 外の空気を感じながらリフレッシュでき、 働きながら自然と体力づくりもできる一石二鳥のお仕事です♪ ＝＝★★頑張り次第でしっかり稼げる環境！★★＝＝ 稼ぎたい方はどんどん収入アップが可能◎ 土日の働き方は事業所ごとに異なり、 固定制・シフト制など柔軟に対応しています。 中には土日を積極的に勤務し、 手当をしっかり活用しているスタッフも！ 土日は平日より稼働が多くなる傾向があり、 月130時間の勤務＋土日手当（1回4,000円）で、 しっかり収入を伸ばすことも可能です。 もちろん、ライフスタイルに合わせて働き方は選べます！ 業務の変更範囲：法人の定める業務 就業場所の変更範囲：法人の定める事業所
- 応募要件
- 無資格可 未経験可 ※入社前に介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)を取得していただきます。（会社負担）
- 住所
- 東京都港区北青山表参道駅より徒歩10分圏内
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修以上
特徴が同じ求人
タムス杉並病院 デイケア【2026年11月オープン予定】の介護職/ヘルパー求人（正職員）
NEW🌟26年11月オープン予定🌟デイケアの介護職（日勤常勤）🟥年間休日121日🟥中野富士見町駅徒歩10分🟥無資格未経験OK🔰
- 給与
- 正職員 月給 279,000円 〜 348,250円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・重度認知症デイケア利用者様の活動介助・食事介助等 ・利用者様送迎（運転尚可（トヨタ ハイエース、日産 セレナ）） （送迎は、運転者・同乗者の２名体制） ・その他、デイケア運用にかかる業務全般 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【1083115/80010-84103】
- 応募要件
- 無資格・未経験OK
- 住所
- 東京都杉並区和田1-40-5東京メトロ丸ノ内線中野富士見町駅 徒歩10分 東京メトロ丸ノ内線方南町駅 徒歩12分 東京メトロ丸ノ内線東高円寺駅 徒歩12分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備交通費支給新規オープン
チャームプレミア グラン 池田山の介護職/ヘルパー求人（正職員）
スライドギャラリー
【五反田駅／徒歩８分】２０２４年7月給与大幅ＵＰ！◎介護スタッフ募集◎チャームならプライベートも充実。残業は原則なしで、実施の際は残業代全額支給（１分単位）
チャームプレミア グラン 池田山を紹介します
関西圏と首都圏に有料老人ホームを複数展開している、株式会社チャーム・ケア・コーポレーション。高齢者生活サービスを中核とし、一人ひとりの価値観を大切にしたサービスを心がけ、ご入居者様に合った魅力的なライフスタイルを提案しています。豊かで実りある高齢化社会を支える人材の育成にも力を入れ、思いやりの心を大切にしたケアを実施。ご入居者様やご家族様、地域の方から信頼されるホームを目指しています。ワークライフバランスを重視しています
チャームの特徴は、ワークライフバランスを重視した働き方です。基本的に残業は無く、やむを得ず残業した場合も、1分単位で時間外手当が支給されます。産前産後休暇や育児休暇も取得実績多数。従業員は会社の財産という考えの元、職場環境を整えて、自分も家族も周りの人も幸せになるよう、日々改善している企業です。当社が求める人材は
私たちが求める人物は、人と接することが好きな方、失敗を恐れずに積極的にチャレンジ出来る方です。また自分の仕事に責任と誇りを持って取り組める方と一緒に仕事をしたいと思います。今後も成長を続けていく当ホームで、私たちと働きませんか？ご応募をお待ちしています。チャームプレミア グラン 池田山の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
※月給に夜勤手当含む（月5回想定） ※交通費別途支給 ◆お持ちの資格によって変動します 初任者研修：308,500～321,000円 実務者研修：312,500～325,000円 介護福祉士：327,500～340,000円 介護支援専門員：327,500～340,000円 ◆年収例：4,402,500円～4,875,000円 ◎賞与は年2回（合計3ヶ月分※前年度実績） ◎給与は、前職の給与や経験を考慮のうえ決定いたします。 試用期間3ヶ月（条件変更なし）
待遇
教育体制・研修
勤務時間
休日
希望休：月2日あり 年間休日：115日（月8日～10日）
長期休暇・特別休暇
・バースデー休暇（お誕生月は1日自由に休暇取得可能、もちろん有給です） ・年次有給休暇（入社後半年経過後10日付与） ・慶弔休暇 、育児休暇、介護休暇
歓迎要件
下記に該当する方は大歓迎！ ・人と接するお仕事が好きな方 ・やりがいのある仕事を通じて成長したい方 ・チームワークを大切にし、ご入居者様のために良いホームを作りたい方 ・現場経験を通じてスキルアップ、ステップアップにチャレンジしたい方 介護業界経験者の転職ももちろん歓迎！ 現スタッフの前職は、デイサービスや介護職員、生活相談員などさまざまです。
選考プロセス
[1]ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2]採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3]面接実施 ↓ [4]採用決定のご連絡 ↓ [5]入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2～3週間（最短で1週間ほど）になります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
チャームプレミア グラン 池田山の職員の声
介護職/ヘルパー(介護リーダー)
経験年数：6年
更新日：
未経験からの入社とのことですが、不安はありませんでしたか？
もちろん不安はありました。 でも優しい先輩方にフォローしていただけたので、すぐに不安はなくなりました。 チャームケアは、一緒に働いている先輩方に何でも聞ける体制が整っているので、入社当時はとてもありがたかったです。 介護のことはもちろん、社会人として働くのも初めてで分からないことだらけだったので、何でも聞くようにしていました。 もちろん今も教えていただくこともありますが、後輩スタッフが増えてきたので、反対に私が質問される側になることも増えました。 後輩から質問されると「頼られている」という嬉しさを感じますし、どんなことに困っているか知ることができるので、これからもどんどん聞いてきてほしいですね！ 私自身も、できる限り後輩スタッフが話しかけやすい雰囲気を作るよう心がけています。 こまめに声をかけたり、何気ない話をふったり、自分が先輩たちにしていただいて嬉しかったことを自分もしていきたいですね。
ご入居者様と接していて嬉しいと思うことを教えてください。
やっぱり感謝のお言葉を頂けるときが何よりも嬉しいです。 「いつもありがとうね」の一言は、仕事を頑張る大きな原動力になります。 ご入居者様はご高齢ですし、認知症の方もいらっしゃるので、日々介護させていただいていても私たちスタッフのお名前をなかなか覚えられない方もいらっしゃるんです。 そんな中、「○○さんね！思い出したわ！」と呼んでいただけることも。 単純に名前を覚えていただけるだけでも嬉しいですし、感謝していただけると本当に「この仕事をやってよかった」と思えますね。 仕事だからこそ、もちろん大変なこともあります。 そんな中でも「ありがとう」のひとことは、本当に報われますね！
これから入社される方にメッセージをお願いします。
入社前は心配なことだらけだと思いますが、チャームケアは教育体制が整っているので安心して入ってきてほしいですね。 就業前研修、1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月…と、同期と一緒に定期的な研修があります。 今はWEB研修になっている部分もありますが、画面越しにでも同期と顔を合わせる機会が多いですよ。 同じ立場のスタッフ同士、支え合って仕事をしていくことができます。 また、どのホームにも優しい先輩がいますし、仕事を一から教えてもらうことができます。 未経験からチャームケアに就職や転職されている方も多いので、みんな気持ちが分かります。 ホームに配属になってからも、「この先輩を頼りたい」という方が必ず見つかりますよ。 また、メンター・メンティ制度といって、新人さんに対して、固定の先輩スタッフが指導にあたる制度もあります。 もちろん私がメンターとしてフォローさせていただくことがあれば、しっかりとサポートさせていただきますよ！
1日の流れ
モーニングケア、朝食対応
起床のお手伝い、整容、食堂への誘導、朝食の配膳、食事介助などを行なっていただきます。
フロア対応
入浴介助、排泄介助、コール対応、体操などを行なっていただきます。
昼食対応
食堂への誘導、昼食の配膳、食事介助などを行なっていただきます。
フロア対応
入浴介助、排泄介助、コール対応、お茶のご提供などを行なっていただきます。
レクリエーション実施
プロの方をお招きしたり、スタッフ自身が企画したりしています。
おやつのご提供
ご入居者様にくつろいでいただける時間を提供しています。
夕食対応
食堂への誘導、夕食の配膳、食事介助などを行なっていただきます。
イブニングケア
就寝のお手伝い、整容、訪室などを行なっていただきます。
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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