たのしい家戸田の介護職/ヘルパー求人（正職員）

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たのしい家戸田の介護職員求人
【戸田市笹目一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・介護職員】
給与
正職員月給 221,800円〜 241,800円
仕事内容
■グループホームの介護スタッフ業務(9名をお任せ) ・生活支援、身体介護(食事作り、入浴、排せつ介助)、レクリエーション・介護記録の作成(タブレットで簡単記入) ※食事作りは買い出しの他、配食やレトルトなども利用します。 ※1日の介護は2割、8割はコミュニケーションがお仕事です。就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件
■下記いずれかの資格をお持ちの方・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士リーダー介護職 ■必要資格・介護福祉士 ■必要経験・介護経験(目安3年以上)
住所
埼玉県戸田市笹目一丁目34-6
JR埼京線北戸田駅から徒歩で18分 JR埼京線戸田駅から徒歩で18分
特徴
職場の環境
グループホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員初任者研修以上
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介護付有料老人ホーム　あいらの杜北戸田駅前の介護職（有料老人ホーム）求人
【職員31名体制／月給30万以上】施設ランキング1位！／北戸田駅近く！
給与
正職員月給 308,000円〜 338,000円
仕事内容
入居者の方が安心して暮らせるようサポートする仕事です。
応募要件
実務経験３年以上ある方施設介護経験者優遇
住所
埼玉県戸田市大字新曽1525
JR埼京線北戸田駅から徒歩で5分 JR埼京線戸田駅から徒歩で13分
特徴
スピード返信
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
介護福祉士
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【仮称】ALSOKケアステーション戸田笹目【2026年10月01日オープン予定】の訪問ケアスタッフ求人
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給与
正職員月給 243,600円〜 298,100円
仕事内容
【訪問介護事業所でのケアスタッフ業務】ご利用者宅を訪問し、自立した生活が送れるようサポートします。・身体介護：食事介助排せつ介助入浴介助見守りなど・生活援助：掃除洗濯調理買い物など・その他関連する業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件
◎下記いずれかの資格所持・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）・介護福祉士 ◎無資格の方は入社後に介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を取得していただきます。（会社負担） ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所
埼玉県戸田市笹目1-13-24
JR埼京線戸田駅から徒歩で15分
特徴
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員初任者研修以上
求人を見る

たのしい家戸田の夜勤専従介護職員(介護職/ヘルパー)求人（正職員）

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月給271,800円〜 291,800円

最終更新日:2026/08/06

【戸田市笹目一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・夜勤専従介護職員】

株式会社ケア21をご紹介します

ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。

「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。
友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎＜たのしい家戸田（グループホーム）＞/45096

たのしい家戸田の紹介動画

募集内容

募集職種

夜勤専従介護職員(介護職/ヘルパー)

仕事内容

グループホームにおける介護業務(夜勤専従) ・1フロア9名の利用者様のケアをお任せします。・身体介護・生活援助・夜間見守り業務等。 ※月の夜勤は10～11回が目安・近隣施設への応援に行っていただく場合もございます。就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務

診療科目・サービス形態

グループホーム

給与

【正職員】月給271,800円〜291,800円

給与の備考

試用期間：3ヶ月(同条件) ■基本給 170,000円・ケア手当 10,000円・時間外調整手当 50,000円（固定残業代29～31時間分として ※超過分は別途支給）・東日本施設手当 3,000円・業態手当 3,800円・地域手当 30,000円・資格手当 5,000円～25,000円(初任者研修・実務者研修・介護福祉士) ■別途支給・夜勤手当 5,000円/回 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます！ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます！(最大25万)

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり制服貸与

・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月・各種社会保険完備・健康診断(年1回) ・制服貸与・前払退職金制度(勤続1年以上) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度・祝い金＆見舞金・任意加入共済・映画割引・提携ホテルの割引・グルメ・ショッピング・レジャー施設割引・旅行優待サービスあり ■グループ団体傷害保険(割引率85％)

教育体制・研修

研修制度あり

ケア21は教育事業から始まった会社です。 “人を育てる”ことを大切にしています。研修の手厚さも当社のポイントです。・入社時研修(2～3日間) ・入社1ヶ月目・3ヶ月目フォロー研修・接遇マナー研修・メンタルヘルス研修・コンプライアンス研修・人権研修　・リーダー研修・職種別研修　　　他600コマより選択受講

勤務時間

夜勤専従あり

■シフト制＊事業所により異なる a.17:00～翌10:00（休憩60分）＊1ヶ月単位の変形労働時間制（例：30日-171時間,31日-177時間）＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方（省令2号）

休日

4週8休以上育児支援あり

■シフト制(月8～9日休) ※希望休制度あり ※年間休日111日

長期休暇・特別休暇

・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇・育児,介護休暇・看護休暇・慶弔休暇

応募要件

介護福祉士介護職員実務者研修以上介護職員初任者研修以上

■下記いずれかの資格をお持ちの方・初任者研修（ヘルパー2級）・実務者研修（ヘルパー1級）・介護福祉士 ■必要経験・介護経験（3年以上）

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施（１回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。