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同じ市区町村の求人をもっと見るサービス付き高齢者向け住宅シニアリビングやさしえ三鷹中原のサービス提供責任者求人
【三鷹中原】サービス提供責任者募集中✨未経験・ブランクのある方も大歓迎です🌸
- 給与
- 正職員 月給 271,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- ・お客様との契約締結 ・アセスメント（事前訪問） ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ケアマネジャーからの新規受付 ・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修
- 住所
- 東京都三鷹市中原3丁目6番39号京王線 つつじヶ丘駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るセントケアDX久我山（仮称）【2027年04月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人
【2027年新規OPEN！サービス提供責任者募集／訪問介護】週休3日制導入♪経験者優遇♪◎年間休日166日☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎
- 給与
- 正職員 月給 291,000円 〜 330,500円
- 仕事内容
- 【2027年4月OPEN予定✨新しいステーションを一緒につくるオープニングスタッフ募集👐】 サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整 訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。 ２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接） 訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。 どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加 依頼のあった訪問介護サービスの関係者（利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど）が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン（介護支援計画書）を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成 アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成 実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問 お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング 一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。 状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導 ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※本事業所は2027年4月開設予定となります。 早期入社の方は、開設までは近隣の営業所でご勤務いただき、開設時期に合わせて異動となる予定です。
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区北烏山５－１９－１６京王電鉄井の頭線「久我山」駅徒歩16分 京王電鉄井の頭線「三鷹台」駅徒歩19分 京王電鉄京王線「千歳烏山」駅徒歩27分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
ユースタイルケア府中センターのサービス提供責任者求人
無理なく、長く続けられる「訪問介護」の仕事をしませんか！！
- 給与
- 正職員 月給 313,550円 〜 413,550円
- 仕事内容
- まだまだ、周知されていない重度訪問介護のお仕事ですが、将来的に注目されるお仕事になっていきますので「今」から始めて早くなれることが必ず将来に向け役に立つお仕事です。 ご興味がある方、お待ちしております。
- 応募要件
- 下記のいずれかの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）
- 住所
- 東京都府中市府中町2-3-11-203※住所の詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
アースサポート三鷹新川のサービス提供責任者求人（正職員）
スライドギャラリー
【吉祥寺駅最寄り】夜勤なし◎安心のサポート体制！プライベートと両立しながらスキルアップを目指したい方におススメです◎キャリアアップしたい方も大歓迎☆
アースサポート三鷹新川では、今回サービス提供責任者として勤務してくださる方を募集しています！
これまでの介護職のご経験を活かしながら、サービススケジュールの調整や勉強会、研修会の実施など幅広くご対応いただきます。
経験のある方はすぐにご活躍いただける環境です◎
未経験の方も、もちろんご経験のある方も、アドバイザーが在籍していますので困ったことや不安なことはいつでも相談しながら勤務可能。手厚いサポート体制が整っていますので、先輩スタッフのフォローや充実の勉強会もあります。
大型法人ならではの充実した教育体制！
あなたの「こうなりたい」「こんな働き方をしたい」といったキャリアプランを全力でサポート◎特にサービス提供責任者としてご経験を積んでいただくと、ケアマネや管理者など幅広いキャリアにチャレンジいただけます！
パートで入社してサービス責任者になった方や、周りのサポートに助けられながら、ライフステージの変化があってもキャリア継続して管理者になった方もいらっしゃいます。
今だけではなく、これからどうなりたいかをぜひ一緒に考えていきましょう！
◎訪問介護事業所のセンター長候補同時募集◎
★マネジメント経験がない方の挑戦を応援！
☆キャリアアップの為のフォロー体制充実！
現場での経験を活かして、マネジメントの仕事に挑戦したい！
地元密着で仕事をしたい方。
サービス拡大の中でご活躍いただける方を募集しております。
【安心の現場研修からのスタート！】
はじめは、当社のサービスを理解していただくために現場のお仕事からスタートします。
先輩スタッフについて同行研修から始め、将来の管理者候補としての営業職、ゆくゆくは拠点政策や拠点管理もお任せします。
まずは見学やお話を聞きたい！というだけでもOK◎
ジョブメドレーよりご応募のうえお気軽にご連絡くださいね！
募集内容
募集職種
仕事内容
■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 ■POINT （1）大変やりがいのある仕事です。 お客様やそのご家族を支え、感謝される仕事です。 さまざまな人の人生をサポートできる点がこの仕事の醍醐味です （2）現場観が変わります 確実に介護に対する視点が変わり、視野が広がります （3）在籍サ責の約80％が未経験入社です 20代・30代も多く活躍し、丁寧なフォローアップ体制をとっているため離職率は業界平均よりも低めです ◎センター長へキャリアアップをお考えの方◎ 【センター長になった際は下記業務をお任せします。】 ◇マネジメント・管理業務 売上管理、顧客管理など拠点運営の管理業務全般 ◇営業活動 売上向上の為、拠点の「顔」として地域に根ざした営業活動 ◇スタッフの育成 サービスの質の向上、人材の成長をバックアップ ◇人材の管理 人材確保のための面接実施、採用、活用、管理など ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所
診療科目・
給与
給与の備考
【内訳】 基本給：130000円 勤務手当：53600円～56000円 その他手当：85900円～95500円 ※給与には34時間分の勤務手当を含みます。（固定残業代に相当） 34時間を超える時間外勤務へは追加で支給します。 勤務手当の額は各種手当を含む給与総額により変動します。 交通費支給 上限50,000円/月 昇給 年1回 賞与 年2回 処遇改善手当 諸手当 ※試用期間2か月（雇用条件変更なし） ★下限月給にスキル手当と資格手当が加算されます！ ☆お持ちのお資格に応じて、追加で資格手当を支給します。 介護福祉士資格：＋7,000円/月 ※その他手当には初任者研修（ヘルパー2級）、ホームヘルパー1級、基礎研修、実務者研修 相当の資格手当3,000円が含まれており、応募要件を満たす限り一律支給です。上記資格をお持ちの場合はさらにプラスされます。 ☆スキル手当支給 当社独自のスキル認定制度によってスキル手当が支給されます。 《スキル認定制度により、最大5,000円の手当が支給されます》
待遇
勤務時間
8:30～17:30 休憩時間：法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分）
休日
月9日のお休み（2月のみ8日）
長期休暇・特別休暇
各種休暇あり（慶弔休暇・特別休暇・夏季休暇・冬季休暇・有給休暇・産休／育休・介護休暇）
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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