家庭都合休OKのサービス提供責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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訪問介護ひなたのサービス提供責任者求人
サービス提供責任者で終わらないキャリアを！事業所の未来を、あなたの手で創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- バイク、自転車で高齢者や障がい者の方のご自宅や入居されているグループホームを訪問し、身体介助や生活支援をおこなう ※遠方の場合は電車で移動 サービス提供責任者業務 ご利用者サービス、ヘルパー指導、担当者会議出席、書類作成、管理者フォロー等 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 実務者研修（旧ヘルパー1級）以上 64歳以下（定年年齢を上限） 学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区綱島西2丁目5-8東急東横線 綱島駅から徒歩で5分 東急新横浜線 新綱島駅から徒歩で6分 東急東横線 大倉山駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ヒューマンライフケア町田木曽ホスピスホーム【2025年10月オープン】のサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
【町田市】2025年10月OPEN！ホスピスホームのサービス提供責任者募集／賞与年2回／退職金制度／車通勤OK
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 354,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ご利用者やご家族への生活上でのアドバイス及びサポート ・ご利用者の生活支援、身体介護 ▼職場環境 ※事業形態は訪問介護ですが施設内での業務となります。 ※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。
- 応募要件
- ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・介護実務経験（3年以上）
- 住所
- 東京都町田市木曽西4-12-15JR横浜線 古淵駅から徒歩で25分
- 特徴
- 家庭都合休OK訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ヒューマンライフケア大和ホスピスホーム【2027年03月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
【大和市】2027年3月OPEN！ホスピスホームのサービス提供責任者募集／開設前より勤務可／賞与年2回／退職金制度／車通勤OK
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 354,000円
- 仕事内容
- ホスピス（住宅型有料老人ホーム・30床）内における、サービス提供責任者業務をお任せします。 ※施設内勤務のため、一般的な訪問介護のような外部への移動（車・自転車）はありません。 ・訪問介護計画書の作成・モニタリング ・アセスメント ・サービス担当者会議への参加 ・ご利用者様・ご家族様のサポート＆アドバイス 終末期を穏やかに過ごせるよう、生活面での不安に寄り添い、精神的な支えとなります。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ご利用者様一人ひとりの想いに寄り添い、多職種と連携しながら「その人らしい最期」を支えるお仕事です。 🌟 ここがポイント！手厚いサポート体制 1. 看護師が24時間常駐！医療連携の安心感 館内には24時間体制で看護師が常駐しています。 医療的な判断や緊急時の対応はすべて看護師が主導しますので、ご安心ください。 2. 移動なし！チームで協力できる環境 担当するお部屋はすべて同じ建物内。 様々な職種のスタッフにすぐ相談ができる環境です。
- 応募要件
- ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・介護実務経験（3年以上）
- 住所
- 神奈川県大和市深見台1丁目4-31相鉄本線 大和駅から徒歩で11分 相鉄・JR直通線 大和駅から徒歩で11分 小田急江ノ島線 大和駅から徒歩で12分
- 特徴
- 家庭都合休OK訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ヒューマンライフケア板橋ホスピスホーム【2027年01月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
【板橋区徳丸】2027年1月OPEN！ホスピスホームのサービス提供責任者募集／開設前より勤務可／賞与年2回／退職金制度／車通勤OK
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 354,000円
- 仕事内容
- ホスピス（住宅型有料老人ホーム・30床）内における、サービス提供責任者業務をお任せします。 ※施設内勤務のため、一般的な訪問介護のような外部への移動（車・自転車）はありません。 ・訪問介護計画書の作成・モニタリング ・アセスメント ・サービス担当者会議への参加 ・ご利用者様・ご家族様のサポート＆アドバイス 終末期を穏やかに過ごせるよう、生活面での不安に寄り添い、精神的な支えとなります。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ご利用者様一人ひとりの想いに寄り添い、多職種と連携しながら「その人らしい最期」を支えるお仕事です。 🌟 ここがポイント！手厚いサポート体制 1. 看護師が24時間常駐！医療連携の安心感 館内には24時間体制で看護師が常駐しています。 医療的な判断や緊急時の対応はすべて看護師が主導しますので、ご安心ください。 2. 移動なし！チームで協力できる環境 担当するお部屋はすべて同じ建物内。 様々な職種のスタッフにすぐ相談ができる環境です。
- 応募要件
- ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・介護実務経験（3年以上）
- 住所
- 東京都板橋区徳丸５丁目３－５東武東上線「東武練馬駅」より徒歩約17分、都営三田線「高島平駅」より徒歩18分、国際興業バス「徳丸五丁目」バス停より徒歩1分
- 特徴
- 家庭都合休OK社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修以上
めぐみの会光が丘のサービス提供責任者求人
【訪問介護／練馬】サービス提供責任者（正社員）｜夜勤なし｜週休2日｜現場と調整に専念
- 給与
- 正職員 月給 282,500円 〜 342,500円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 サービス提供責任者として、 現場とチームの調整役を担っていただきます。 担当件数や状況に応じて、 訪問介護の現場にも入っていただきます。 ▼ ヘルパーの管理・調整 訪問スケジュールの作成や業務指示、 スタッフからの相談対応・フォローなど、 現場が円滑に回るよう支える役割です。 ▼ ご利用者さまの情報把握・記録管理 訪問状況や支援内容を把握し、 状態変化や申し送り事項の記録・共有を行います。 ▼ 訪問介護計画書の作成・管理 ケアマネジャーのケアプランをもとに、 訪問介護計画書の作成・定期的な見直しを行います。 ▼ サービス担当者会議への参加 ケアマネジャーや看護師など多職種と連携し、 ご利用者さまにとって最適な支援内容を調整します。 ▼ 訪問介護業務（現場対応） 人員配置や利用状況に応じて、 ご利用者さま宅を訪問し、 身体介護・生活援助などのケア業務を行います。 ※このほか、帳票管理や関係機関との連絡調整、 電話対応など、事業所運営に関わる業務を チームで分担しながら担当していただきます。
- 応募要件
- ＜いずれかの資格＞ 介護福祉士・介護職員実務者研修修了者 ＜募集する年齢＞ ～64歳 ※年齢制限の理由定年 ６５歳の為 ＜学歴不問＞ ・学歴や実務経験以上に人間性を重視させていただきます。
- 住所
- 東京都練馬区田柄3-14-12都営大江戸線 光が丘駅から徒歩で11分 都営大江戸線 練馬春日町駅から徒歩で16分
- 特徴
- 限定求人職場の環境家庭都合休OK訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 337,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、訪問介護計画の作成や見直し、サービス提供を行います。 ご利用者様宅への訪問にも関わりながら、 ご利用者様・ご家族・ヘルパー・ケアマネジャーとの連携を通じて、 日々のサービスが円滑に進むよう調整するポジションです。 現場理解を大切にしながら業務を進めるため、 「現場に出るサ責」として働きたい方に向いています。 【1日の流れ】※一例 09:00～ 拠点に出勤・当日の訪問スケジュール確認 09:15～ 書類整備、ケア内容の確認 10:00～ ご利用者様宅を訪問・サービス提供 12:00～ 昼休憩 ※冷蔵庫・電子レンジ・ケトル完備 13:00～ 新規利用者対応、記録整理 15:00～ ケアマネジャーとの連絡・調整 17:30～ スタッフミーティング、翌日の準備 18:00 退勤 ※訪問状況により直行直帰可能 【働くポイント】 ・サービス提供にも関わり、現場感を大切にしたサ責業務 ・ヘルパーと同じ目線で利用者様・現場を支えられる ・訪問介護計画や記録業務は専用システムを使用 ・研修、OJT、先輩社員のフォロー体制あり ・スマートフォン、制服、電動自転車を個人ごとに貸与 ・拠点には冷蔵庫、電子レンジ、ケトルを完備 ・全国170以上の事業所を展開する安定した運営基盤 スタッフの働きやすさを整えることが、 ご利用者様への安定したサービスにつながると考えています。
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須要件 ・自転車に乗れる方
- 住所
- 東京都世田谷区大原2丁目17‐6京王線 代田橋駅から徒歩で2分 京王線 明大前駅から徒歩で12分 京王井の頭線 明大前駅から徒歩で12分
- 特徴
- 1日の流れ家庭都合休OK訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 337,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、訪問介護計画の作成や見直し、サービス提供を行います。 ご利用者様宅への訪問にも関わりながら、 ご利用者様・ご家族・ヘルパー・ケアマネジャーとの連携を通じて、 日々のサービスが円滑に進むよう調整するポジションです。 現場理解を大切にしながら業務を進めるため、 「現場に出るサ責」として働きたい方に向いています。 【1日の流れ】※一例 09:00～ 拠点に出勤・当日の訪問スケジュール確認 09:15～ 書類整備、ケア内容の確認 10:00～ ご利用者様宅を訪問・サービス提供 12:00～ 昼休憩 ※冷蔵庫・電子レンジ・ケトル完備 13:00～ 新規利用者対応、記録整理 15:00～ ケアマネジャーとの連絡・調整 17:30～ スタッフミーティング、翌日の準備 18:00 退勤 ※訪問状況により直行直帰可能 【働くポイント】 ・サービス提供にも関わり、現場感を大切にしたサ責業務 ・ヘルパーと同じ目線で利用者様・現場を支えられる ・訪問介護計画や記録業務は専用システムを使用 ・研修、OJT、先輩社員のフォロー体制あり ・スマートフォン、制服、電動自転車を個人ごとに貸与 ・拠点には冷蔵庫、電子レンジ、ケトルを完備 ・全国170以上の事業所を展開する安定した運営基盤 スタッフの働きやすさを整えることが、 ご利用者様への安定したサービスにつながると考えています。
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須要件 ・自転車に乗れる方
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山５丁目３６－９京王線 千歳烏山駅から徒歩で1分 京王線 芦花公園駅から徒歩で13分 京王線 八幡山駅から徒歩で24分
- 特徴
- 1日の流れ家庭都合休OK訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 337,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、訪問介護計画の作成や見直し、サービス提供を行います。 ご利用者様宅への訪問にも関わりながら、 ご利用者様・ご家族・ヘルパー・ケアマネジャーとの連携を通じて、 日々のサービスが円滑に進むよう調整するポジションです。 現場理解を大切にしながら業務を進めるため、 「現場に出るサ責」として働きたい方に向いています。 【1日の流れ】※一例 09:00～ 拠点に出勤・当日の訪問スケジュール確認 09:15～ 書類整備、ケア内容の確認 10:00～ ご利用者様宅を訪問・サービス提供 12:00～ 昼休憩 ※冷蔵庫・電子レンジ・ケトル完備 13:00～ 新規利用者対応、記録整理 15:00～ ケアマネジャーとの連絡・調整 17:30～ スタッフミーティング、翌日の準備 18:00 退勤 ※訪問状況により直行直帰可能 【働くポイント】 ・サービス提供にも関わり、現場感を大切にしたサ責業務 ・ヘルパーと同じ目線で利用者様・現場を支えられる ・訪問介護計画や記録業務は専用システムを使用 ・研修、OJT、先輩社員のフォロー体制あり ・スマートフォン、制服、電動自転車を個人ごとに貸与 ・拠点には冷蔵庫、電子レンジ、ケトルを完備 ・全国170以上の事業所を展開する安定した運営基盤 スタッフの働きやすさを整えることが、 ご利用者様への安定したサービスにつながると考えています。
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須要件 ・自転車に乗れる方
- 住所
- 東京都杉並区東京都杉並区西荻南3-18-20JR中央線(快速) 西荻窪駅から徒歩で5分 JR中央・総武線 西荻窪駅から徒歩で5分 東京メトロ丸ノ内線 荻窪駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ家庭都合休OK訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 337,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、訪問介護計画の作成や見直し、サービス提供を行います。 ご利用者様宅への訪問にも関わりながら、 ご利用者様・ご家族・ヘルパー・ケアマネジャーとの連携を通じて、 日々のサービスが円滑に進むよう調整するポジションです。 現場理解を大切にしながら業務を進めるため、 「現場に出るサ責」として働きたい方に向いています。 【1日の流れ】※一例 09:00～ 拠点に出勤・当日の訪問スケジュール確認 09:15～ 書類整備、ケア内容の確認 10:00～ ご利用者様宅を訪問・サービス提供 12:00～ 昼休憩 ※冷蔵庫・電子レンジ・ケトル完備 13:00～ 新規利用者対応、記録整理 15:00～ ケアマネジャーとの連絡・調整 17:30～ スタッフミーティング、翌日の準備 18:00 退勤 ※訪問状況により直行直帰可能 【働くポイント】 ・サービス提供にも関わり、現場感を大切にしたサ責業務 ・ヘルパーと同じ目線で利用者様・現場を支えられる ・訪問介護計画や記録業務は専用システムを使用 ・研修、OJT、先輩社員のフォロー体制あり ・スマートフォン、制服、電動自転車を個人ごとに貸与 ・拠点には冷蔵庫、電子レンジ、ケトルを完備 ・全国170以上の事業所を展開する安定した運営基盤 スタッフの働きやすさを整えることが、 ご利用者様への安定したサービスにつながると考えています。
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須要件 ・自転車に乗れる方
- 住所
- 東京都杉並区浜田山3丁目26京王井の頭線 浜田山駅から徒歩で3分 京王井の頭線 西永福駅から徒歩で11分 京王井の頭線 高井戸駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ家庭都合休OK訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 208,000円 〜 272,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務 など
- 応募要件
- ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 福岡県福岡市南区長住5丁目15番 長住5丁目団地4号西鉄バス「長住４丁目」バス停下車 徒歩１分
- 特徴
- 職場の環境家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 272,383円 〜 314,450円
- 仕事内容
- 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ご高齢者様及び障がい者様の生活を支えるサービス提供責任者の業務を行っていただきます。 1日の流れをご紹介します（例） 09:00 出勤、前日のヘルパーさんからの報告確認 09:30 報告を基に関係機関へ連絡 10:30 新規面談 11:30 新規面談内容まとめ、サービスの組立 12:00 昼休憩 13:00 訪問サービス対応 14:30 事務所にて他の社員と情報交換をしながら計画書作成 16:00 サービス担当者会議出席 17:00 担当者会議まとめ 17:30 翌日のシフト確認・調整、気になるヘルパーさんへ連絡 17:55 日報作成 18:00 退社 その他、 ・訪問介護利用申し込みに係る調整 ・ご利用者様のモニタリング などを行っていただきます。 訪問エリアは東淀川区内北東部～吹田市内 ※交通手段は原則自転車になります。（バイクでの移動も可能） 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に管理者をお任せする可能性があります 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） のいずれかをお持ちの方 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区井高野1-1-38大阪メトロ今里筋線 井高野駅から徒歩で7分 阪急京都本線 相川駅から徒歩で12分 大阪メトロ今里筋線 瑞光四丁目駅から徒歩で19分 JR京都線 吹田駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 337,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、訪問介護計画の作成や見直し、サービス提供を行います。 ご利用者様宅への訪問にも関わりながら、 ご利用者様・ご家族・ヘルパー・ケアマネジャーとの連携を通じて、 日々のサービスが円滑に進むよう調整するポジションです。 現場理解を大切にしながら業務を進めるため、 「現場に出るサ責」として働きたい方に向いています。 【1日の流れ】※一例 09:00～ 拠点に出勤・当日の訪問スケジュール確認 09:15～ 書類整備、ケア内容の確認 10:00～ ご利用者様宅を訪問・サービス提供 12:00～ 昼休憩 ※冷蔵庫・電子レンジ・ケトル完備 13:00～ 新規利用者対応、記録整理 15:00～ ケアマネジャーとの連絡・調整 17:30～ スタッフミーティング、翌日の準備 18:00 退勤 ※訪問状況により直行直帰可能 【働くポイント】 ・サービス提供にも関わり、現場感を大切にしたサ責業務 ・ヘルパーと同じ目線で利用者様・現場を支えられる ・訪問介護計画や記録業務は専用システムを使用 ・研修、OJT、先輩社員のフォロー体制あり ・スマートフォン、制服、電動自転車を個人ごとに貸与 ・拠点には冷蔵庫、電子レンジ、ケトルを完備 ・全国170以上の事業所を展開する安定した運営基盤 スタッフの働きやすさを整えることが、 ご利用者様への安定したサービスにつながると考えています。
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須要件 ・自転車に乗れる方
- 住所
- 東京都練馬区上石神井1丁目40－10西武新宿線 上石神井駅から徒歩で6分 西武新宿線 上井草駅から徒歩で17分 西武新宿線 武蔵関駅から徒歩で21分
- 特徴
- 1日の流れ家庭都合休OK訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 337,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、訪問介護計画の作成や見直し、サービス提供を行います。 ご利用者様宅への訪問にも関わりながら、 ご利用者様・ご家族・ヘルパー・ケアマネジャーとの連携を通じて、 日々のサービスが円滑に進むよう調整するポジションです。 現場理解を大切にしながら業務を進めるため、 「現場に出るサ責」として働きたい方に向いています。 【1日の流れ】※一例 09:00～ 拠点に出勤・当日の訪問スケジュール確認 09:15～ 書類整備、ケア内容の確認 10:00～ ご利用者様宅を訪問・サービス提供 12:00～ 昼休憩 ※冷蔵庫・電子レンジ・ケトル完備 13:00～ 新規利用者対応、記録整理 15:00～ ケアマネジャーとの連絡・調整 17:30～ スタッフミーティング、翌日の準備 18:00 退勤 ※訪問状況により直行直帰可能 【働くポイント】 ・サービス提供にも関わり、現場感を大切にしたサ責業務 ・ヘルパーと同じ目線で利用者様・現場を支えられる ・訪問介護計画や記録業務は専用システムを使用 ・研修、OJT、先輩社員のフォロー体制あり ・スマートフォン、制服、電動自転車を個人ごとに貸与 ・拠点には冷蔵庫、電子レンジ、ケトルを完備 ・全国170以上の事業所を展開する安定した運営基盤 スタッフの働きやすさを整えることが、 ご利用者様への安定したサービスにつながると考えています。
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須要件 ・自転車に乗れる方
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷南３丁目３７－１３JR中央線線・総武線、東京メトロ東西線「阿佐ケ谷駅」より徒歩1分（駅前ロータリー沿い！）
- 特徴
- 1日の流れ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 208,000円 〜 272,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務 など
- 応募要件
- ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 福岡県福岡市中央区福浜2-4-1-106福岡市営地下鉄空港線「唐人町駅」より徒歩10分 西鉄バス「福浜」バス停下車 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境家庭都合休OK未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 222,000円 〜 286,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務 など
- 応募要件
- ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区灘北通9-1-7JR神戸線「灘駅」北出口より徒歩2分 阪急電鉄神戸本線「王子公園駅」・阪神本線「岩屋駅」より徒歩5分
- 特徴
- 家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 224,000円 〜 288,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務 など
- 応募要件
- ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 大阪府枚方市釈尊寺町25-31京阪交野線 「郡津駅」より徒歩15分
- 特徴
- 職場の環境家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ヘルパー事業所人・花 あさひ【2026年03月01日オープン】のサービス提供責任者求人
NEW
【日勤のみ・残業ほぼなし・賞与あり】月給32.3万円～＋インセンティブ｜★未経験歓迎★二俣川駅徒歩4分｜サービス提供責任者（正社員）募集｜研修・福利厚生充実
- 給与
- 正職員 月給 323,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 訪問介護のサービス提供責任者（横浜市旭区） サービス提供責任者未経験も大歓迎♪ 【仕事内容】 １ 訪問介護の利用申込み等の調整、 利用者の状態の把握 ２ ケアマネージャーとの連絡・調整 ３ 訪問介護員との連絡・調整・業務管理等 ４ 訪問介護計画の作成 ５ その他、サービスに関わる 提供責任者業務 ６ 訪問介護業務(身体介護・生活援助等） ※人柄を重視しておりますのでサービス提供責任者、未経験者大歓迎です。是非一緒に事業所を作っていきましょう。 株式会社ひとはな 会社説明会・見学会・見学説明会は、随時、受け付けております。見学説明会ご希望の方は、「見学説明会希望」と明記の上、お気軽にお申込み下さい。 ※見学説明会についてはまずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
- 応募要件
- 介護福祉士 または、 5年以上の実務経験を有する ・実務者研修修了者 ・介護職員基礎研修者 ・ヘルパー1級修了者 ※実務経験は、職種に関係なく介護に従事した機関の実務経験となります。
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区二俣川１-４５-５０相鉄本線 二俣川駅から徒歩で4分 相鉄いずみ野線 二俣川駅から徒歩で4分 相鉄・JR直通線 二俣川駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 261,661円 〜 332,815円
- 仕事内容
- ＜訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般＞ ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング ・PCソフトを使っての介護報酬請求業務 など 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に管理者をお任せする可能性があります 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 下記のいずれか必須 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修修了 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区駒川3-28-7大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で3分 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で7分 近鉄南大阪線 針中野駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 261,661円 〜 332,815円
- 仕事内容
- 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 具体的には、 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング などを行っていただきます。 採用後、管理者兼サービス提供責任者などから、具体的な業務の引継ぎを行います。 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に管理者をお任せする可能性があります 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格が必須です。 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市城東区野江3-27-16おおさか東線 JR野江駅から徒歩で0分 京阪本線 野江駅から徒歩で3分 大阪メトロ谷町線 野江内代駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 261,661円 〜 332,815円
- 仕事内容
- 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 具体的には、 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング ・転送電話の対応 などを行っていただきます。 採用後、現在のサービス提供責任者から、具体的な業務の引継ぎを行います。 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に管理者をお任せする可能性があります 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格が必須です。 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市平野区長吉長原3-15-9大阪メトロ谷町線 長原駅から徒歩で3分 大阪メトロ谷町線 出戸駅から徒歩で15分 大阪メトロ谷町線 八尾南駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 333,963円 〜 372,982円
- 仕事内容
- 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ご高齢者様及び障がい者様の生活を支えるサービス提供責任者の業務を行っていただきます。 1日の流れをご紹介します（例） 09:00 出勤、前日のヘルパーさんからの報告を基に関係機関へ連絡 09:30 訪問介護サービス対応を複数件対応 12:00 昼休憩 13:00 新規面談、内容まとめ、サービスの組立 14:00 訪問サービス対応 15:30 事務所にて他の社員と情報交換をしながら計画書作成 16:00 サービス担当者会議出席 17:00 訪問サービス対応 17:30 翌日のシフト確認・調整、気になるヘルパーさんへ連絡 18:00 退社 その他、 ・訪問介護利用申し込みに係る調整 ・ご利用者様のモニタリング などを行なっていただきます。 訪問エリアは港区内 ※交通手段は原則自転車になります。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了 ・介護職員基礎研修修了 ・ホームヘルパー1級 のいずれかをお持ちの方
- 住所
- 東京都港区白金3丁目1-11東京メトロ南北線 白金高輪駅から徒歩で9分 都営三田線 白金高輪駅から徒歩で9分 東京メトロ日比谷線 広尾駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 261,661円 〜 332,815円
- 仕事内容
- 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 具体的には、 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング などを行っていただきます。 採用後、管理者兼サービス提供責任者から、具体的な業務の引継ぎを行います。 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に管理者をお任せする可能性があります 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格が必須です。 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市住吉区帝塚山東3-7-6阪堺電軌上町線 帝塚山四丁目駅から徒歩で1分 阪堺電軌上町線 帝塚山三丁目駅から徒歩で4分 阪堺電軌上町線 神ノ木駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 272,383円 〜 314,450円
- 仕事内容
- 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ご高齢者様及び障がい者様の生活を支えるサービス提供責任者の業務を行っていただきます。 1日の流れをご紹介します（例） 09:00 出勤、前日のヘルパーさんからの報告確認 09:30 報告を基に関係機関へ連絡 10:30 新規面談 11:30 新規面談内容まとめ、サービスの組立 12:00 昼休憩 13:00 訪問サービス対応 14:30 事務所にて他の社員と情報交換をしながら計画書作成 16:00 サービス担当者会議出席 17:00 担当者会議まとめ 17:30 翌日のシフト確認・調整、気になるヘルパーさんへ連絡 17:55 日報作成 18:00 退社 その他、 ・訪問介護利用申し込みに係る調整 ・ご利用者様のモニタリング などを行っていただきます。 訪問エリアは吹田市内 ※交通手段は原則自転車になります。（バイクでの移動も可能） 従事すべき業務の変更の範囲：将来的に管理者をお任せする可能性があります 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） のいずれかをお持ちの方 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府吹田市片山町４丁目１４番２３号JR京都線 吹田駅から徒歩で9分 阪急千里線 吹田駅から徒歩で15分 阪急京都本線 相川駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ヘルパー事業所人・花 みどりのサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
【日勤のみ・残業ほぼなし・賞与あり】月給32.3万円～＋インセンティブ｜★未経験歓迎★中山駅徒歩1分｜サービス提供責任者（サ責）正社員募集｜横浜市緑区
- 給与
- 正職員 月給 323,000円 〜 470,000円
- 仕事内容
- ━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ サービス提供責任者として、ご利用者様・ご家族・ヘルパーさん・ケアマネジャーをつなぎながら、訪問介護サービス全体の調整や支援を行っていただきます。 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連絡・調整 ・ご利用者様、ご家族との連絡・相談対応 ・ヘルパーさんとの連絡・調整・シフト管理 ・担当者会議への参加 ・モニタリング ・訪問介護業務（身体介護・生活援助） ・その他、サービス提供責任者業務全般 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方も安心】 ━━━━━━━━━━━━━━━ サービス提供責任者未経験の方も歓迎しています。入職後は、新人研修・同行訪問・OJT・サービス提供責任者会議などを通して、段階的に業務を学べる環境があります。「わからないことをそのままにしないこと」を大切にしており、管理者や先輩スタッフがサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【一人で抱え込まない訪問介護】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 訪問介護は、一人で訪問する仕事だからこそ、情報共有や連携を大切にしています。サービス提供責任者5名・訪問介護員40名以上が在籍しており、困った時にはすぐ相談できる環境があります。「困ったときは助け合う」そんな雰囲気を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【ICT活用・業務効率化】 ━━━━━━━━━━━━━━━ PC・スマートフォン・骨伝導イヤホンを一人一台貸与しています。訪問介護記録ソフト「ケアウィング」を導入しており、情報共有や記録業務の効率化を進めています。スタッフが訪問介護業務に集中しやすい環境づくりを行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の業務イメージ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 出勤 08:45 メール確認・申し送り確認 09:00 訪問（生活援助等） 10:15 契約対応・担当者会議 11:30 休憩 12:45 訪問（買い物同行等） 14:15 訪問（身体介護等） 16:15 記録・情報共有・翌日確認 17:30 退勤 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【人事異動について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ひとはなでは、事業所ごとの運営や地域特性を大切にしています。そのため、スキルアップや本人希望、ご家庭の事情などを考慮した異動が中心で、無理な配置転換はほとんどありません。 「地域に根ざして働きたい」 「慣れた環境で長く働きたい」 そんな想いも大切にしています。
- 応募要件
- ◆ 介護福祉士または実務経験5年以上 ◆ 下記いずれかに該当する方 ・介護福祉士 または ・実務経験5年以上を有し、以下いずれかの資格をお持ちの方 - 実務者研修修了者 - 介護職員基礎研修修了者 - ヘルパー1級修了者 ◆ 実務経験について ◆ 実務経験は、職種に関係なく 介護業務に従事した期間としてカウントします。 👉 訪問介護未経験の方でも応募可能です ◆ 未経験OK（サ責未経験歓迎） ◆ サービス提供責任者の経験がない方も歓迎しています。 ・研修制度あり ・同行サポートあり 👉 段階的に業務を覚えていただけます
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区中山1丁目3番5号グリーンライン 中山駅から徒歩で4分 JR横浜線 中山駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 323,000円 〜 470,000円
- 仕事内容
- ━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ サービス提供責任者として、ご利用者様・ご家族・ヘルパーさん・ケアマネジャーをつなぎながら、訪問介護サービス全体の調整や支援を行っていただきます。 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連絡・調整 ・ご利用者様、ご家族との連絡・相談対応 ・ヘルパーさんとの連絡・調整・シフト管理 ・担当者会議への参加 ・モニタリング ・訪問介護業務（身体介護・生活援助） ・その他、サービス提供責任者業務全般 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方も安心】 ━━━━━━━━━━━━━━━ サービス提供責任者未経験の方も歓迎しています。入職後は、新人研修・同行訪問・OJT・サービス提供責任者会議などを通して、段階的に業務を学べる環境があります。「わからないことをそのままにしないこと」を大切にしており、管理者や先輩スタッフがサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【一人で抱え込まない訪問介護】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 訪問介護は、一人で訪問する仕事だからこそ、情報共有や連携を大切にしています。サービス提供責任者5名・訪問介護員40名以上が在籍しており、困った時にはすぐ相談できる環境があります。「困ったときは助け合う」そんな雰囲気を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【ICT活用・業務効率化】 ━━━━━━━━━━━━━━━ PC・スマートフォン・骨伝導イヤホンを一人一台貸与しています。訪問介護記録ソフト「ケアウィング」を導入しており、情報共有や記録業務の効率化を進めています。スタッフが訪問介護業務に集中しやすい環境づくりを行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の業務イメージ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 出勤 08:45 メール確認・申し送り確認 09:00 訪問（生活援助等） 10:15 契約対応・担当者会議 11:30 休憩 12:45 訪問（買い物同行等） 14:15 訪問（身体介護等） 16:15 記録・情報共有・翌日確認 17:30 退勤 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【人事異動について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ひとはなでは、事業所ごとの運営や地域特性を大切にしています。そのため、スキルアップや本人希望、ご家庭の事情などを考慮した異動が中心で、無理な配置転換はほとんどありません。 「地域に根ざして働きたい」 「慣れた環境で長く働きたい」 そんな想いも大切にしています。
- 応募要件
- ◆ 介護福祉士または実務経験5年以上 ◆ 下記いずれかに該当する方 ・介護福祉士 または ・実務経験5年以上を有し、以下いずれかの資格をお持ちの方 - 実務者研修修了者 - 介護職員基礎研修修了者 - ヘルパー1級修了者 ◆ 実務経験について ◆ 実務経験は、職種に関係なく 介護業務に従事した期間としてカウントします。 👉 訪問介護未経験の方でも応募可能です ◆ 未経験OK（サ責未経験歓迎） ◆ サービス提供責任者の経験がない方も歓迎しています。 ・研修制度あり ・同行サポートあり 👉 段階的に業務を覚えていただけます
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町4647番地1JR東海道本線(東京～熱海) 戸塚駅から徒歩で13分 JR横須賀線 戸塚駅から徒歩で13分 JR成田エクスプレス 戸塚駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境職員の声家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- ◆住宅型有料・サービス付き高齢者住宅をメインとしたサービス提供責任者業務。 ・ご利用者、ご家族様への報告・相談業務 ・ケアマネージャーとのサービス調整 ・訪問介護計画書の作成・書類・実績管理 ・介護記録の適正化 ・サービス担当者会議、カンファレンスの出席 ・部下マネージメント ・介護ヘルパーへの教育指導 その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 応募要件（必須）・・・介護福祉士
- 住所
- 大阪府東大阪市南四条町９-４近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩10分（車･バイク通勤可）
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ家庭都合休OK訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ヘルパー事業所人・花いずみのサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
【日勤のみ・残業ほぼなし・賞与あり】月給32.3万円～＋インセンティブ｜★未経験歓迎★いずみ野駅徒歩1分｜サービス提供責任者（サ責）正社員募集｜横浜市泉区
- 給与
- 正職員 月給 323,000円 〜 470,000円
- 仕事内容
- ━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ サービス提供責任者として、ご利用者様・ご家族・ヘルパーさん・ケアマネジャーをつなぎながら、訪問介護サービス全体の調整や支援を行っていただきます。 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連絡・調整 ・ご利用者様、ご家族との連絡・相談対応 ・ヘルパーさんとの連絡・調整・シフト管理 ・担当者会議への参加 ・モニタリング ・訪問介護業務（身体介護・生活援助） ・その他、サービス提供責任者業務全般 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方も安心】 ━━━━━━━━━━━━━━━ サービス提供責任者未経験の方も歓迎しています。入職後は、新人研修・同行訪問・OJT・サービス提供責任者会議などを通して、段階的に業務を学べる環境があります。「わからないことをそのままにしないこと」を大切にしており、管理者や先輩スタッフがサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【一人で抱え込まない訪問介護】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 訪問介護は、一人で訪問する仕事だからこそ、情報共有や連携を大切にしています。サービス提供責任者5名・訪問介護員40名以上が在籍しており、困った時にはすぐ相談できる環境があります。「困ったときは助け合う」そんな雰囲気を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【ICT活用・業務効率化】 ━━━━━━━━━━━━━━━ PC・スマートフォン・骨伝導イヤホンを一人一台貸与しています。訪問介護記録ソフト「ケアウィング」を導入しており、情報共有や記録業務の効率化を進めています。スタッフが訪問介護業務に集中しやすい環境づくりを行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の業務イメージ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30 出勤 08:45 メール確認・申し送り確認 09:00 訪問（生活援助等） 10:15 契約対応・担当者会議 11:30 休憩 12:45 訪問（買い物同行等） 14:15 訪問（身体介護等） 16:15 記録・情報共有・翌日確認 17:30 退勤 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【人事異動について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ひとはなでは、事業所ごとの運営や地域特性を大切にしています。そのため、スキルアップや本人希望、ご家庭の事情などを考慮した異動が中心で、無理な配置転換はほとんどありません。 「地域に根ざして働きたい」 「慣れた環境で長く働きたい」 そんな想いも大切にしています。
- 応募要件
- ◆ 介護福祉士または実務経験5年以上 ◆ 下記いずれかに該当する方 ・介護福祉士 または ・実務経験5年以上を有し、以下いずれかの資格をお持ちの方 - 実務者研修修了者 - 介護職員基礎研修修了者 - ヘルパー1級修了者 ◆ 実務経験について ◆ 実務経験は、職種に関係なく 介護業務に従事した期間としてカウントします。 👉 訪問介護未経験の方でも応募可能です ◆ 未経験OK（サ責未経験歓迎） ◆ サービス提供責任者の経験がない方も歓迎しています。 ・研修制度あり ・同行サポートあり 👉 段階的に業務を覚えていただけます
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区和泉町5732-1相鉄いずみ野線 いずみ野駅から徒歩で0分 相鉄いずみ野線 弥生台駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 241,200円 〜 360,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画書の作成 ・ヘルパーのシフト調整、指導、同行 ・利用者様やご家族との連絡調整、ケアマネジャーとの連携 ・訪問介護サービスの提供 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- ・サービス提供責任者の要件を満たす方(介護福祉士、または実務者研修修了者) 未経験可・ブランク可
- 住所
- 大阪府豊中市千里園一丁目5番6号阪急宝塚本線 豊中駅から徒歩で11分 阪急宝塚本線 蛍池駅から徒歩で12分 大阪モノレール線 蛍池駅から徒歩で12分
- 特徴
- 1日の流れ採用担当メッセージ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- ◆住宅型有料・サービス付き高齢者住宅をメインとしたサービス提供責任者業務。 ・ご利用者、ご家族様への報告・相談業務 ・ケアマネージャーとのサービス調整 ・訪問介護計画書の作成・書類・実績管理 ・介護記録の適正化 ・サービス担当者会議、カンファレンスの出席 ・部下マネージメント ・介護ヘルパーへの教育指導 その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 応募要件（必須）・・・介護福祉士
- 住所
- 大阪府東大阪市川田１-３-２８近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ家庭都合休OK未経験可訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- ◆住宅型有料・サービス付き高齢者住宅をメインとしたサービス提供責任者業務。 ・ご利用者、ご家族様への報告・相談業務 ・ケアマネージャーとのサービス調整 ・訪問介護計画書の作成・書類・実績管理 ・介護記録の適正化 ・サービス担当者会議、カンファレンスの出席 ・部下マネージメント ・介護ヘルパーへの教育指導 その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 応募要件（必須）・・・介護福祉士
- 住所
- 大阪府東大阪市玉串町東１-５ｰ２０近鉄奈良線 東花園駅から徒歩10分 ※大型駐車場併設。車・バイク通勤可能。
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ家庭都合休OK訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
…
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