めぐみの会光が丘のサービス提供責任者求人（正職員）

サ責の仕事は好き。
でも、ふと考えることはありませんか。

「この働き方を、あと何年続けられるだろう」

利用者様やご家族との調整。
ヘルパーさんへの連絡・指示。
サービス内容の確認、記録、書類対応。
そして、現場対応。

サービス提供責任者は、訪問介護の中心となる大切な仕事です。
だからこそ、無理な働き方では長く続きません。

めぐみの会は、練馬区に根ざした在宅ケア事業所です。
地域の中で、その人らしい暮らしを支えるために、
働く職員自身も無理なく続けられる環境づくりを大切にしています。

夜勤なし。
完全週休2日制。
各種手当あり。
役割や業務範囲を整理しながら、サ責として現場と調整に専念できる体制を整えています。

経験や役割に応じて、年収400万円以上を目指すことも可能です。

◎ 給与・待遇

月給：282,500円以上
昇給・賞与あり。
役割や担当業務、これまでの経験を考慮して給与を決定します。

◎ 各種手当あり

資格手当、住宅手当、家族手当などを支給。
ライフステージが変わっても、安定して働き続けられる環境を整えています。

◎ 完全週休2日制／夜勤なし

夜勤はありません。
仕事と生活のバランスを大切にしながら、サービス提供責任者としてのキャリアを築けます。

◆ 地域に根ざした在宅ケアを、チームで

株式会社メディカル・アートが運営する「めぐみの会」は、
練馬区に密着し、訪問介護をはじめとした在宅介護サービスを展開しています。

私たちが大切にしているのは、
高齢者が住み慣れた地域で、1日でも長く、その人らしく生活できるよう支えること。

そのためには、現場で働く職員が安心して力を発揮できることが欠かせません。

◆ サ責として、経験を次のステージへ

在宅介護の現場経験が豊富な管理者や、
施設・在宅の両方で経験を積んできたスタッフなど、
専門性と経験をもつ仲間がそろっています。

・現場経験を活かして、サ責として力を発揮したい
・チームの中核として、ケアの質を高めたい
・利用者本位の支援を、組織として実現したい
・夜勤のない環境で、長く介護の仕事を続けたい

そんな想いをお持ちの方を歓迎します。

◆ 働きやすさは「仕組み」でつくる

「介護職は忙しいだけ」
「サ責は何でも背負わされる」
「結局、一人に負担が集中する」

そんな働き方を変えるために、めぐみの会では仕組みづくりを進めています。

・ICT化による記録、事務負担の軽減
・チームで支え合う体制づくり
・一人に業務が偏らない役割分担
・現場対応と調整業務に集中しやすい環境づくり

介護の現場を、
「支える人が疲れきってしまう場所」ではなく、
「経験を活かして、長く働ける場所」にしていきたいと考えています。

地域とチームの真ん中で、
サービス提供責任者として力を発揮したい方へ。

まずは話を聞くだけでも構いません。
ご応募をお待ちしています。