住宅型有料老人ホームかなった太田のサービス提供責任者求人（正職員）

私たちのパーパスは、

「らしく、楽しく。」

利用者様が何歳になっても、自分らしく暮らせる環境を創ることを目指しています。

介護において大切にしているのは、利用者本位と自立支援です。

単に身の回りのお世話をするのではなく、利用者様が持っている力を大切にし、できることを維持・向上できるよう支援します。

また、経験や勘だけに頼るのではなく、科学的根拠に基づいたケアを推進しています。

◆◇◆施設内勤務が中心

同じ施設内でサービスを提供するため、訪問先への移動負担が少なく、利用者様の状態や変化を継続的に把握できます。

◆◇◆チームで支える職場

当社では、現場の意見を大切にするボトムアップ型の組織運営を採用しています。

サービス提供責任者だけに責任を集中させるのではなく、管理者や他職種と協力しながら課題の解決に取り組みます。

◆◇◆職員研修が充実

職員一人ひとりが成長できるよう、さまざまな研修を実施しています。

自立支援・利用者本位の研修

科学的根拠に基づくケアの研修

虐待防止・身体拘束適正化研修

トラウマインフォームドケア（TIC）研修

コーチング・人財育成研修

マネジメント研修

知識を学ぶだけでなく、日々の業務に活かせる教育を大切にしています。

◆◇◆福利厚生・休日

年間休日118～119日

希望休は月4回まで申請可能

職員研修制度あり

キャリアアップ・人財育成制度あり

職員同士で感謝を伝え合う社内制度あり

当社では、職員同士の「ありがとう」がポイントになり、貯まったポイントで買い物ができる制度を導入しています。

日々の小さな気遣いや協力が、きちんと認められる職場づくりを進めています。