【月給28万~/残業少なめ/直行直帰OK】 利用者さまの“自分らしい生活”を支えるサ責募集!
職場の特徴
「住み慣れた家で、安心して暮らしたい」
その想いを支えるため、ハートフルサンクでは訪問介護を中心に、
ご利用者さまの生活に寄り添うケア提供を行っています。
現在、20~50代のスタッフが活躍中。
サ責経験者だけでなく、サ責キャリアに挑戦したい方も歓迎!
困った時にはすぐ相談できる温かいチーム体制が整っています。
ステーション全体の雰囲気は「相談しやすい・人間関係が良い」と好評。
スタッフと利用者さまの双方が安心できる環境を大切にしています。
働きやすさのポイント
・月給28万~+賞与あり(経験者は30~35万円以上も可能)
・直行直帰OK(移動負担が少なく、業務効率アップ)
・残業ほぼなし(あっても月10~20時間以内)
・シフトの柔軟性◎(家庭都合のお休みも対応)
・研修体制が充実(社内研修+メンター制度)
・年間休日120日以上/有給消化率ほぼ100%
・Wワーク・副業OK
・チームで支える環境(サ責同士で情報共有しやすい体制)
・人間関係の良さに自信あり(定着率が高い)
募集内容
募集職種
仕事内容
サービス提供責任者として、訪問介護サービスの質を支え、 ヘルパーと利用者さまの双方に寄り添う役割を担っていただきます。 【主な業務内容】 ■計画・調整業務 ・アセスメント ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・担当者会議への参加 ・関係機関(ケアマネ・看護師等)との連携 ■ヘルパー支援・指導 ・シフト調整 ・業務指示 ・研修・育成サポート ・困りごと相談・フォロー ■訪問介護業務(必要に応じて) ・身体介護 ・生活援助 ※1日4~6件程度を想定 ※訪問は社用車が中心 ■事務業務 ・記録作成 ・サービス内容の管理 ・情報共有ミーティング(月2~4回) 訪問と事務業務のバランスよく働ける環境です。
給与
給与の備考
月給:28万円~ ※経験・資格により決定 ※試用期間6ヶ月(同条件) 【給与例】 ・サ責実務経験者:28~32万円 ・管理者候補:32~35万円 ◎昇給あり ◎賞与あり
待遇
・社会保険完備 ・交通費支給 ・資格取得支援制度 ・メンター制度 ・社員表彰制度(スタッフ・オブ・ザ・イヤー等) ・外部研修費用補助 ・ハラスメント相談窓口 ・WワークOK
休日
長期休暇・特別休暇
有給休暇は法定通り付与 夏季休暇・年末年始休暇あり
応募要件
歓迎要件
【歓迎】 ・管理者候補として成長したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・丁寧なコミュニケーションができる方
選考プロセス
①ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ ②採用担当より書類選考、面接日程のご連絡をさせていただきます ↓ ③WEB 面接実施(当日までに履歴書ならびに職務経歴書のご提出をお願いしております) ↓ ④選考結果のご連絡 ↓ ⑤二次対面面接(事業所にて、対面面接を実施させていただきます) ↓ ⑥選考結果のご連絡 ↓ ⑦入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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