住宅型有料老人ホーム CareVilla堅田のサービス提供責任者求人（正職員）

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月給315,000円〜 355,000円

最終更新日:2026/10/21

成長企業で挑戦できるサービス提供責任者募集

この求人のポイント:

年間休日114日で夏季・冬季休暇もあり、私生活との両立を図りやすい職場です。
関西・関東で100以上の事業所を展開し、安定した経営基盤のもと働けます。
資格取得支援や研修制度があり、管理職へのキャリアアップも目指せます。
月給31.5万円以上に加え、賞与や退職金制度など待遇面も整っています。

キャリアアドバイザーの推薦コメント:

この施設は、サービス提供責任者として利用者様対応から計画書作成、スタッフ指導まで幅広く経験を積める環境です。社員の意見や挑戦を大切にする風土があり、イベント企画や業務改善にも関わりながら働けます。成長企業ならではのポジション拡大も期待できるため、現場経験を活かしてキャリアの幅を広げたい方におすすめです。

募集内容

募集職種

サービス提供責任者

仕事内容

オープン3年以内

◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務など施設の中核を担う、サービス提供責任者の募集です。お一人お一人に寄り添ったサービスを提供しています。・従事すべき業務の変更の範囲：なし・就業場所の変更の範囲：なし

診療科目・サービス形態

訪問介護

給与

【正職員】月給315,000円〜355,000円

給与の備考

月給　315,000～355,000円年収　4,140,000円～4,360,000円　基本給　　　　180,000円～200,000円　職能手当　　　70,000円～75,000円　資格手当　　　10,000円　※月給320,000円以上の場合は支給なし　固定残業手当　55,000円～80,000円(25～35時間分) ※能力・経験を考慮して決定 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ■入社1～2ヶ月目：試用期間(契約社員雇用） ■入社3～6ヶ月目：契約社員雇用 ※その他規定：本採用時と同様入社6ヶ月後、月給10,000円UP！（規定あり）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

◇社会保険完備 ◇賞与年2回（業績により別途決算賞与あり) ◇定期昇給制度（勤続年数1年以上の方対象） ◇退職金制度 ◇年末年始手当 ◇通勤手当あり（公共交通機関をご利用の場合は全額支給） ◇慶弔休暇 ◇リフレッシュ制度(事業所内での懇親会費用負担) ◇インフルエンザワクチン接種費用負担 ◇食事補助制度(200円/食) ◇定年制（66歳） ◇再雇用制度あり（70歳まで） ◇資格取得支援制度あり ◇制服支給 ◇車・バイク・自転車通勤可（ガソリン代支給/規定あり）