ご長寿くらぶ日立おおみかのサービス提供責任者求人（正職員）

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ご長寿くらぶ日立大沼Ⅱのサービス提供責任者求人
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【日立市東大沼町】手当充実！1日10時間勤務年間休日162日☆施設内居室の訪問介護のサービス提供責任者または管理者兼サービス提供責任者のお仕事です！
給与
正職員月給 227,000円〜 264,000円
仕事内容
施設内の訪問介護おける勤務です。＊訪問介護管理業務必要書類作成、管理ケアマネさん対応(担当者会議等)訪問スケジュール、売り上げ管理。介護保険提供表実績入力（ソフトほのぼの使用）訪問介護職員教育。利用者様への介護業務訪問介護における管理全般を最終的にお願いします。 ※基本的に車での送迎業務はありません。 ※入社日相談可 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
応募要件
・介護職員実務者研修修了者・介護福祉士いずれかの資格を所持で可＊年齢制限あり～69歳定年を上限経験不問学歴不問
住所
茨城県日立市東大沼町３－３１－１５ JR常磐線(取手～いわき) 大甕駅から徒歩で21分南久保バス停留所　徒歩4分
特徴
スピード返信
未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
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アースサポート日立のサービス提供責任者求人
【常陸多賀駅から徒歩１０分】夜勤なし◎安心のサポート体制！プライベートと両立しながらスキルアップを目指したい方におススメです◎
給与
正職員月給 238,800円〜 250,800円
仕事内容
■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務・お客様へのホームヘルプサービス提供・ケアマネジャーとの連絡・訪問介護計画書の作成・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整・事業所内勉強会、研修の実施・その他 ■POINT （1）大変やりがいのある仕事です。お客様やそのご家族を支え、感謝される仕事です。さまざまな人の人生をサポート出来る点がこの仕事の醍醐味です。（2）現場観が変わります。確実に介護に対する視点が変わり、視野が広がります。（3）在籍サ責の約80％が未経験入社です 20代・30代も多く活躍し、丁寧なフォローアップ体制をとっているため離職率は業界平均よりも低めです。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ※就業の場所の変更の範囲：転勤なし
応募要件
◆自動車運転 ◆下記いずれか必須実務者研修（ホームヘルパー1級）, 介護職員基礎研修, 介護福祉士 ※定年60歳（再雇用制度65歳まで）
住所
茨城県日立市桜川町1丁目1番13号 JR常磐線『常陸多賀駅』西口より徒歩10分
特徴
スピード返信
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
求人を見る
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ご長寿くらぶ日立おおみかのサービス提供責任者求人（正職員）

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月給257,000円〜 264,000円

最終更新日:2025/08/22

【日立市大みか町】手当充実！施設内居室の訪問介護のサービス提供責任者または管理者兼サービス提供責任者のお仕事です！

ご長寿くらぶ日立おおみかのご紹介

「普通に生活し、安心して過ごすことのできる介護サービス」をコンセプトに関東1都7県に展開。
サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホーム、デイサービス、各施設に訪問する訪問介護と様々なスタイルでご利用者様の生活をサポートしています。
そんな当社が運営するご長寿くらぶ日立おおみかでは現在、サービス提供責任者または管理者兼サービス提供責任者を募集中！

3つのおすすめポイント

資格をお持ちであれば、経験は問いません。
希望休制度あり◎ワークライフバランスを保ちながら長く勤めることができますよ。
賞与や各種手当も充実！日頃の頑張りを目に見える形で還元いたします。

募集内容

募集職種

サービス提供責任者

仕事内容

施設内の訪問介護における勤務です。＊訪問介護管理業務必要書類作成、管理ケアマネさん対応(担当者会議等)訪問スケジュール、売り上げ管理。介護保険提供表実績入力（ソフトほのぼの使用）訪問介護職員教育。利用者様への介護業務訪問介護における管理全般を最終的にお願いします。 ※基本的に車での送迎業務はありません。 ※入社日相談可 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所

診療科目・サービス形態

訪問介護サービス付き高齢者向け住宅

給与

【正職員】月給257,000円〜264,000円

給与の備考

■管理者兼サービス提供責任者：月給257,000円～基本給：190,000円サ貴手当：2,500円管理者手当：5,000円資格手当：13,000円～20,000円等級手当：14,000円処遇改善手当：10,000円固定残業代：22,500円（11.5時間分/超過分は別途支給） ■共通通勤手当実費支給 ※通勤費は公共交通機関利用の場合は実費により、マイカー利用の場合は会社規定により決定昇給：年1回 5月賞与：年2回計 2.00ヶ月分（実績）試用期間あり 3ヶ月同条件

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

◆昇給年1回 ※会社、本人の業務成績による ◆賞与年2回 ※会社、本人の業務成績による雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金マイカー通勤可無料駐車場あり退職金制度あり（勤続年数6年以上）定年制あり（一律 70歳）再雇用制度あり（上限 75歳まで）受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※屋外に喫煙スペースあり制服貸与

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

残業ほぼなし

変形労働時間制（1ヶ月単位） 7:00～16:00 8:00～17:00 10:00～19:00 シフト制休憩60分残業ほぼなし

休日

育児支援あり

公休月9日間（2月のみ8日）※シフトによる

長期休暇・特別休暇

夏季・冬季休暇 (夏3日・冬4日)（規定あり）有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 ※有給取得率90%以上育児休業取得実績あり

応募要件

未経験可ブランク可新卒可介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

・介護職員実務者研修修了者・介護福祉士いずれかの資格を所持で可＊年齢制限あり～69歳定年を上限経験不問学歴不問

歓迎要件

経験者優遇

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。