【塚本駅徒歩約3分】月給27.5万円~35.4万円/定年制なし/キャリアアップを支える制度あり<ケア21 淀川(訪問介護)>【正職員・サービス提供責任者】
株式会社ケア21をご紹介します
- ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。
退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。
友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎<ケア21 淀川(訪問介護)>/4674
ケア21 淀川の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
<ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集>これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュール調整 ・サービス提供に関する事務作業(会議参加・書類作成など) などを行っていただきます。 <★この求人のポイント★> ・月給275,987円~354,079円 ・JR宝塚線・JR神戸線「塚本」駅から徒歩約3分 ・賞与年2回 ・これまでのサ責経験を活かせる ・チャレンジキャリア制度あり ・資格取得支援あり・将来管理者を目指せる! ・40代、50代も活躍中 ・定年制撤廃 <ケア21淀川について> ケア21淀川は、JR宝塚線JR神戸線「塚本」駅から 徒歩約3分の訪問介護事業所です。 経験を活かしながら長く働きたい方、 今後も介護の仕事でキャリアを築いていきたい方を歓迎します。 <訪問エリアについて> ■JR塚本駅周辺 ■淀川区塚本周辺 ■淀川区田川 ■淀川区新北野 ■淀川区十三 ■淀川区三国 ■淀川区三津屋 ■淀川区加島 ■淀川区新高 ■淀川区木川 ■淀川区西中島 ■淀川区西宮原 ■淀川区野中 など <会社紹介> 日本全国で介護・福祉事業を展開する 東証スタンダード上場企業。 研修制度やキャリア支援制度に加え、 経験年数にかかわらずランクアップに挑戦できる 「チャレンジキャリア制度」や、年齢にかかわらず 働き続けられる「定年制撤廃」など、 介護の仕事で長くキャリアを築ける環境を整えています。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
試用期間:3ヶ月(同条件) 基本給:205,000円~225,000円 固定残業代:26,987円(15時間分)~63,079円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 専門手当:20,000円~35,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます! ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます!(最大25万)
待遇
・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(勤続1年以上) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ・資格取得支援 ┗これまでの経験を活かしながら、 研修やキャリア支援制度を通じてさらなる ステップアップを目指せます! ■組合制度 ・祝い金&見舞金 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジャー施設割引 ・旅行優待サービスあり ■グループ団体傷害保険(割引率85%)
教育体制・研修
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制のため勤務時間に変動があります。
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇
応募要件
選考プロセス
[1]ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2]採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3]面接実施(1回) ↓ [4]採用決定のご連絡 ↓ [5]入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2000年11月15日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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