CLOVERワークス高崎の生活支援員・職業指導員(生活支援員)求人（正職員）
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【高崎市】福祉×IT｜就労支援事業所の管理者募集！
管理者募集
クリエイティブ
動画編集 #SNS運用代行 #WEB制作 #新規事業
送迎なし
＼「福祉×クリエイティブ」で新しいことに挑戦しませんか？／
CLOVERワークスは、現在4拠点を展開中。
今回は、**事業所の運営を担う管理者**を募集しています！
当社では、一般的な福祉業務だけではなく、
🎬 動画編集
📱 SNS運用代行
💻 WEB制作
🚀 新規事業の立ち上げ
など、さまざまなクリエイティブ事業に取り組んでいます。
「こんな事業をやってみたい」
「自分のアイデアを形にしたい」
「福祉の経験を活かしながら、新しいことにも挑戦したい」
そんな方には、きっと楽しんでいただける環境です！
年齢や経験年数に関係なく、**意欲や実力のある方にはどんどん仕事をお任せする社風**。
若手の方や、これまでの経験を活かして新しいキャリアに挑戦したい方も大歓迎です。
「福祉だけじゃない、もっと自由な働き方をしたい」
「管理者として事業所を動かしてみたい」
そんな方は、ぜひCLOVERワークスで新しい一歩を踏み出してみませんか？
CLOVERワークス高崎の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
＜管理者業務＞ ・人財育成、チームマネジメント ・一般就労への就労先の確保 ・新規サービス / イベントの企画 ・店舗運営 ・営業活動 ・事業別売上管理 ・経営陣とのディスカッション ＜現場業務＞ ・利用者の個別支援（作業サポート・モニタリング） 各事業の知識がなくても問題ないです！！ 就業場所/業務範囲 変更なし
給与
給与の備考
【給与内訳】 月給 360,000円～400,000円 基本給 277,000円～308,000円 固定残業代 83,000円～92,000円（45時間） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ・交通費、基本全額支給 ※月上限2万円 ・昇給賞与あり ※業績に応じて年１回 ※面接時に詳しく相談 ・試用期間6ヶ月 ※労働条件は本採用と同等
想定年収
- 【管理者/1年】
- ・入職2年目 630万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
1on1制度あり
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・年次有給休暇
歓迎要件
※福祉事業所での施設長・管理者など、マネジメント経験がある方は大歓迎です！ 「施設長にチャレンジしたい」という方も、ぜひご応募ください！ こんな方におすすめです。 ・利用者様やお客様の目線に立ち、より良いサービスを考えられる方 ・部下やチームメンバーの成長を支え、組織づくりに取り組める方 ・売上や数字、目標に対して責任を持ってコミットできる方 ・自ら考えて行動し、新しいことにも積極的にチャレンジできる方 ・「指示を待つ」のではなく、より良くするために行動できる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 書類選考 ↓ [3] 面接実施（オンライン） ↓ [4] 事業所見学及び簡単な適正テスト ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
CLOVERワークス高崎の職員の声
生活支援員(SNS運用事業部所属)
経験年数：1年
更新日：
入社したきっかけを教えてください
群馬への移住をきっかけに、心機一転、これまでとは違う仕事に挑戦したいと考えていたときに、CLOVERワークスに出会いました。 福祉の仕事は未経験でしたが、「福祉×IT」という事業内容や、新しいことに挑戦できる環境に魅力を感じました。 多趣味で新しいことが好きな自分に合っていると思い、入社を決めました。
仕事でやりがいを感じたエピソードを教えてください
面談や日々の会話を通してメンバーへの理解を深め、一人ひとりに合ったサポートを考えられることにやりがいを感じます。 「この方はどんなことが好きなんだろう」「どう伝えたら分かりやすいかな」と相手の好きなことや考えを知ることで、伝え方や関わり方のヒントが見つかるところに、この仕事の面白さを感じています。
CLOVERワークスの魅力を教えてください
一人ひとりの「好き」や「得意」を活かしながら、新しいことに挑戦できるところです。私自身、これまでの経験や趣味が、メンバーとの会話や制作のアイデアにつながることがあります。 福祉や新しいことを学びながら、自分の興味や経験を誰かの挑戦を支える力に変えていけるところが、CLOVERワークスの魅力だと思います。
施設長/介護管理職(前橋事業所 管理者)
経験年数：2年
更新日：
入社したきっかけを教えてください
以前は介護業界で相談員として、利用者様やご家族と直接関わるフロント業務を担当していました。 その中で、一人ひとりの生活や将来に寄り添うことにやりがいを感じていました。 これまでの経験を活かしながら、今度は「働く」という部分から人を支える仕事に挑戦してみたいと思ったことが、CLOVERワークスに入社したきっかけです。
仕事でやりがいを感じたエピソードを教えてください
やはり、メンバーの成長を身近で感じられることです。 最初は働くことに不安を感じていた方が、少しずつ自信をつけて、できる仕事が増えたり、一般就労につながったりしたときは本当に嬉しいですね。 また、管理者として社員と一緒に考え、試行錯誤しながら取り組んだことが結果につながったときにも、大きなやりがいを感じています。
CLOVERワークスの魅力を教えてください
新しいことにチャレンジできる環境があることだと思います。 メンバーの支援はもちろんですが、事業所の運営や新しい取り組みなど、自分たちで考えて行動できるところが魅力ですね。 職員同士で意見を出し合いながら、一緒に成長していける環境もCLOVERワークスの良いところだと感じています。 これからもメンバーと職員の双方が、前向きに過ごせる事業所をつくっていきたいですね。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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- 職種
- 生活支援員
- 地域
- 群馬県高崎市
- 雇用形態
- 正職員
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