就労継続支援B型事業所Mana-Viva【2025年11月01日オープン】の職業指導員・事務作業員(生活支援員)求人（正職員）

「人の役に立つ仕事がしたい。」
「でも、自分自身も成長できる環境で働きたい。」

そんな想いをお持ちの方へ。

Mana-Vivaは、利用者さんの「働く力」を育てる就労継続支援B型事業所です。

私たちが目指しているのは、従来の福祉の枠にとらわれない「新しい福祉のカタチ」です。

福祉×IT×教育を軸に、PCやAIなどのテクノロジーも積極的に活用しながら、利用者さん一人ひとりが「自分らしく働き続ける力」を育む支援を行っています。

そのため、PCスキルは単なる事務作業のためではありません。

ITやAIを活用しながら、利用者さんの可能性を広げる支援に活かしていただきます。

そして、成長するのは利用者さんだけではありません。

スタッフ一人ひとりも新しいことに挑戦し、学び、自分自身の可能性を広げられる環境があります。

「人の成長を支えることが、自分自身の成長につながる。」
そんな働き方を、Mana-Vivaで始めませんか。

📌 私たちが一緒に働きたい方

PCスキルは、Excelで簡単な表作成など、基本的な操作ができれば十分です。専門的なITスキルは必要ありません。

PCやAIなどのツールも活用しながら、利用者さん一人ひとりに合わせた支援を一緒に考えていきましょう。

福祉の知識や支援方法については、入職後に少しずつ学んでいただけます。

利用者さんと一緒に、自分自身も成長できる環境

💬 毎月の面談と目標設定で成長をサポート

Mana-Vivaでは、職員と毎月1on1面談を行い、一人ひとりの目標設定や振り返りを行っています。

ただ業務をこなすのではなく、「どんなことができるようになったか」「次は何に挑戦するか」を一緒に考えながら成長していける環境です。

📚 できることを一つずつ増やす育成スタイル

業務を細かく分けた「成長バトンマップ」を活用し、できるようになった業務を一つずつ確認しながら育成を進めます。

「なんとなく覚える」のではなく、「できること」を一つずつ増やしていく育成スタイルです。

福祉未経験の方も、業務の習得状況を確認しながら着実にステップアップできます。

💡 AI・ICTを活用して業務と支援をアップデート

支援の改善や業務効率化のため、AI・ICTの活用にも積極的に取り組んでいます。

AIやITに詳しいことを応募条件としているわけではありません。

新しいツールにも関心を持ち、学びながら日々の支援や業務に取り入れていける方を歓迎します。

🤝 チームでより良い支援を考えます

支援についてスタッフ同士で話し合う機会を設けており、「もっとこうした方が良いのでは」という意見や提案も歓迎しています。

一人で抱え込むのではなく、管理者やスタッフと相談しながら、利用者さん一人ひとりに合った支援を考えられる環境です。