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施設長【横浜市】月給35万円以上！自分の理想の介護施設を運営しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの施設長業務 ・施設の運営 ・入居者様の管理 ・見学対応、家族様対応、来客対応、業者対応 ・職員の管理（面接、面談、求人募集など） ・入居案件の対応 ・経費精算 事務スタッフも在籍しているので事務業務は分担されております。 主な仕事は入居者様の管理やご家族様の対応、入居促進への業務です。 弊社の施設は施設長に大きな裁量を持たせているので、自分の理想に近い介護施設の運営ができます！ 例えば季節ごとの飾りつけを頑張りたい、イベントを多く取り入れたい、庭にベンチを置きたい、などが可能です♪ 「安心安らぎを提供する」という理念に共感できる方をお待ちしております！ また、弊社は神奈川県・東京都（町田市）・大阪・名古屋・静岡・石川（予定）・奈良（予定）・兵庫（予定）に介護施設を約50か所運営しており毎年５～６施設の新規施設をオープンしている急成長中の会社です！ 施設長として施設運営がうまくいけば次はエリアマネージャー！その次は関東支店長などどんどんキャリアップも可能で、年齢は全く関係なく昇給できるので、能力と結果があればしっかりとキャリアを積み上げていくことができます。 現在4人いる部長のうち2名は30代です。 ◆従事すべき業務の変更の範囲：なし ◆就業場所の変更の範囲：人本部及び、法人が運営する全国の事業所（通勤可能な範囲）
- 応募要件
- 【資格】 無資格の方もOK！介護資格をお持ちでない方は入社前に 介護職員初任者研修の資格を取りに行っていただきます(費用会社負担) 【経験】 未経験OK◎ 介護の経験があれば優遇！ 給料も考慮します！ 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 （定年が65歳のため）
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区藤が丘1-17-7東急田園都市線 藤が丘駅から徒歩で8分 東急田園都市線 市が尾駅から徒歩で18分 東急田園都市線 青葉台駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
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- 給与
- 正職員 月給 413,677円 〜
- 仕事内容
- ・介護統括業務 ・サービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 訪問介護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 研修の開催 など 上記に加えて一般介護業務も担って頂きます
- 応募要件
- ＜資格/経験＞ ・介護福祉士 ＜学歴＞ ・不問 ＜年齢＞ ・18歳～64歳 ※労働基準法により年少者の深夜労働禁止・定年年齢を上限 ・22時以降は18歳以上の方のみ可 ※労基法による年少者の深夜労働の禁止
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区美しが丘2丁目15-7東急田園都市線 たまプラーザ駅から徒歩で5分 東急田園都市線 鷺沼駅から徒歩で22分 東急田園都市線 あざみ野駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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リラス訪問介護センター町田の管理職（介護）求人
NEW訪問介護業務全般の管理職の募集です！／月給35万円～雇用開始可能！／研修期間終了後は月給50万円以上も可能です。／キャリアアップに伴い昇給！／年次昇給有り！／ボーナス年2回支給！／管理職未経験の方でもしっかりとした研修制度がある為、安心して業務を覚えていけます。／資格取得制度◎／各種福利厚生充実◎／事業拡大に伴い即戦力を急募！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 【▼訪問介護における管理職としての業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い､ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを提供する為に、ヘルパーさんの指導及び管理をして頂くお仕事をお任せします！ ・ヘルパーさんのシフト作成 ・ヘルパーさんへの指導 ・他業種連携の支援を提供する為の会議への参加 ・現場でのサービス提供 ※管理職としての研修期間終了後は、業務の成果により随時昇給可能となります。 ※転勤なし ※業務変更なし
- 応募要件
- ▼下記いずれかになります▼】 ・無資格者でも大歓迎です！（※資格取得支援制度あり。） ・介護事業の運営に関わってみたい、そんな管理職を目指す方！（※店舗展開や一般運営業務など…管理職でキャリアアップを目指される方は昇給のスピードが早く、高収入が得られます。） ・年齢18歳以上（※深夜業務がある為） ・学歴は不問です！丁寧なサービスを提供する事の出来る、やる気をもって対応できる方でしたら、是非歓迎いたします！
- 住所
- 東京都町田市中町1-1-14小田急線 町田駅から徒歩で2分 JR横浜線 町田駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
ホームケア青葉の管理者(管理職（介護）)求人（正職員）
スライドギャラリー
【青葉区青葉台】年間休日115日・4週8休◎充実の待遇で働きやすさが実感できる職場を実現！安心の東急グループ企業が運営するサービス付き高齢者向け住宅で管理者のお仕事です
上質な生活空間の実現を目指しています
ホームケア青葉は「これからの日本の、新しい幸せをつくる」をコンセプトにした介護サービスづくりに取り組む東急イーライフデザインが運営しています。この度こちらの事業所では、正職員の管理者を募集しています。「スタッフの幸せ」を考えた職場づくりを行っています
- 東急イーライフデザインは充実した福利厚生が特徴です。当社運営の事業所で働くことで、プライベートも充実できるよう、カフェテリアプランなどを設けています。
- 東急グループでの各種割引もご利用いただけます。
- 資格取得支援や自己啓発支援など、スキルアップのためのサポートも充実しています。
利用者様の支えになり、元気になっていただきたいという気持ちを大切にできる方は歓迎です。皆様のご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問介護員の管理者として勤務いただきます 具体的には、シフト作成業務も含め、スタッフのマネジメントをご担当いただきます
診療科目・
給与
給与の備考
※月給には資格手当・役職手当・処遇改善手当を含む ※ご経験・資格により変動いたします ※処遇改善金手当は、入社2か月後より毎月支給 賞与年2回（3.5ヶ月） 住宅手当（規定あり） 扶養手当（規定あり） 年末年始手当 時間外手当 交通費支給（規定内） ※試用期間3か月（条件変更なし） ＜年収イメージ＞ 3,610,200～4,014,700円（入社時,処遇改善手当含む） ※賞与含む（業績・考課により変動あり）
待遇
教育体制・研修
資格取得支援制度 自己啓発支援制度 社内研究発表会（海外視察あり）
勤務時間
9:00～18:00（休憩1時間）
長期休暇・特別休暇
有給休暇（入社時に付与） 誕生日休暇 長期（リフレッシュ）休暇制度 特別休暇 災害休暇 忌引休暇 結婚休暇 積立休暇制度 産前産後／育児休暇制度 介護／看護休暇制度
応募要件
介護職員初任者研修以上 訪問介護士の経験がある方
歓迎要件
訪問介護事業所で管理者経験あり
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
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