【大阪市鶴見区浜】訪問介護の所長代理(正社員)募集中⭐年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎(ソラスト鶴見緑地)
春の新しい出会いを大切に。温かいチームがあなたのスタートを応援!
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⭐「明日を元気に」東証プライム上場企業ソラストの介護⭐
ソラストは「自立支援」を軸に、利用者様もスタッフも元気になる環境を目指しています。充実の研修制度と学べる環境で「介護業界で躍進」できる。テクノロジーと人の温かさを融合させ、利用者様の「あした」を一緒に作りませんか?
全国に700以上の事業所を運営する上場企業の安定基盤があるからこそ、長く安心して働けます。
👑安心・安定の働きやすさ。年休120日以上×残業代は「1分単位」で支給👑
- 年間休日120日以上!オンオフのメリハリをつけ、プライベートを最大限に楽しめる
- 残業代は「1分単位」で全額支給。サービス残業は一切なし、働いた分はしっかり還元
- 昇給・賞与あり!日々の頑張りを正当に評価し、給与へ反映。安定した収入と安心の未来をサポート
🌸「自分らしい暮らし」を支える在宅ケアのプロへ◎訪問介護🌸
- 1対1で関われる★利用者さまひとりに集中できるので理想のケアを追求◎
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訪問介護事業所 ソラスト鶴見緑地の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
大阪市鶴見区にある「訪問介護事業所 ソラスト鶴見緑地」で所長代理の正社員求人募集。 管理者候補として、訪問介護サービス事業所運営・マネジメント・サ責業務などに携わっていただきます。 事業所の人員管理や収支管理など管理者業務補佐 行政・医療機関・介護事業者との調整、営業活動 スタッフマネジメントの補佐(採用、育成、指導) サービス提供責任者業務、介護業務 など 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲 業務の変更範囲:変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
別途支給 昇給制度あり(1回) 賞与制度あり(2回) 交通費全額支給 ※試用期間3ヶ月(同待遇)
待遇
休日
4週8休 (翌月シフト決定時に希望休申請可) 年間休日数120日以上
長期休暇・特別休暇
有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後/育児/介護休業
応募要件
介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級、基礎研修)いずれかお持ちの方 介護経験3年以上の介護福祉士、または介護経験5年以上の実務者研修修了者
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考について、連絡をさせていただきます ↓ [3] 選考・面接(※応募職種によって適性検査あり) ↓ [4] 採用決定のご連絡(面接から1~2日程度でご連絡いたします) ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方もご相談ください。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2012年9月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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