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同じ企業・法人の求人

- 給与
- 正職員 月給 423,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅の施設長者を募集! 【主な仕事内容】 介護施設の運営業務全般をお願いいたします。 ・施設管理 ・収支管理、請求業務等 ・スタッフの育成 ・マネージメント ・利用者様ご家族への対応
- 応募要件
- 【具体的には】 ◎高齢者施設で3年以上の現場経験がある方。 ◎管理職・マネージメント経験は問いません。 ◎実務者研修・介護福祉士・ケアマネージャー・看護師などの有資格者は優遇
- 住所
- 愛知県清須市朝日五条85JR東海道本線(浜松〜岐阜) 清洲駅から徒歩で24分 東海交通事業城北線 尾張星の宮駅から徒歩で19分 名鉄名古屋本線 新清洲駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るあずみ苑岐阜の施設長求人
【岐阜市茜部菱野】施設長(正社員)⭐年収500万強可能⭐年間休日117日⭐85施設展開の大手⭐マネジメント経験を活かせる|あずみ苑岐阜

- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- 施設長業務経験者のエリア長と施設運営についての業務全般スタッフの勤務管理や教育、収支管理等 ■従事すべき業務の変更の範囲 当社業務全般(介護職、生活相談員、施設運営、管理部門など)への配置転換・昇格の可能性あり。 ■就業場所の変更の範囲 全国型:全国の高齢者介護施設 地域限定型:自宅通勤可能な高齢者介護施設
- 応募要件
- 【必須資格】 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 岐阜県岐阜市茜部菱野3-143-1名鉄名古屋本線 笠松駅から徒歩で27分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るネコロボマン訪問介護岐阜東鶉店【2026年秋オープン予定】の事業責任者求人
【岐阜県岐阜市】研修制度あり♪2026年秋頃オープン予定!管理者として新規OPENに携わるチャンス!!事業所立ち上げから関われます!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 410,000円
- 仕事内容
- STEP1:拠点管理者(入社直後) ・事業所の運営管理(売上・稼働率の改善) ・サービス提供責任者業務(計画作成・訪問指導等) ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2:事業責任者(ステップアップ後) ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標: 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス: 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境: 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ: 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- <必須資格> ●介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級) 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎! ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 岐阜県岐阜市東鶉名鉄竹鼻線 柳津駅から徒歩で28分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
【からふる庭園東鶉】有料老人ホーム施設長の募集(岐阜県岐阜市)
施設長の募集
今までの経験を活かしたい方スキルアップしたい方
新しい挑戦をしたい方
何事も前向きに取り組める方
ご応募お待ちしております!
からふるグループの魅力
『その人らしさ』をかなえたい。当社は有料老人ホームだけでなく、訪問看護、デイサービス、障がい者グループホームを手掛けており、愛知県を中心に65施設を展開しております。
ご利用者さまは毎日自分らしく、イキイキと過ごしていただけるよう、お一人おひとりに寄り添ったケアを心掛けています。
地域から厚い信頼をいただけるホームの一員として、心優しく寄り添えるケアが出来る方を求めています。
募集内容
募集職種
仕事内容
施設管理全般をお願いいたします。 ◎新規の顧客獲得営業と集客計画立案、実行 ◎収益管理 ◎スタッフの勤怠管理 ◎稼働率向上、維持するための企画・運営 ◎施設スタッフの指導、育成、監督 ◎現場のサポート 30代の施設長も活躍中です。 年齢はもちろん、性別も関係ありません。 成長し続ける施設をまとめていきましょう!
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 基本給 250,000円 役職手当 50,000円 固定残業代 100,000円 ※41時間分を含める。超過分は別途支給。残業がない時も支給 処遇改善手当 23,000円 ※試用期間3ヶ月間は、役職手当は支給されません。 <別途条件で支給される手当> 夜勤手当 15,000円/回 早番手当 300円/回(6時~7時) 遅番手当 300円/回(18時~20時) 年末年始出勤手当 500円/時 GW/お盆出勤手当 250円/時 時間外手当 家族手当 慶弔見舞金手当 交通費手当
待遇
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 車通勤可(マイカー通勤可) バイク通勤可 自転車通勤可 交通費支給(片道2キロ以上) 昇給(年1回4月) 資格手当(規定あり) 家族手当(規定あり) 住宅手当(規定あり) 早番・遅番手当(規定あり) 年末年始出勤手当(規定あり) GW・お盆出勤手当(規定あり) 時間外手当(規定あり) 資格取得支援あり 制服上貸与(ズボン補助2,000円/年) 食事補助(昼食300円) 保育料助成制度あり インフルエンザ予防接種補助 定期健康診断 会員制リゾートホテル宿泊制度 ドリームプラン制度 (業務改善計画書の提出) 慶弔見舞金制度 定年制度60歳(再雇用65歳) 懇親会年2回(夏:事業所/冬:エリア)
勤務時間
勤務時間 7:00~20:00(実働8時間/休憩60分) 夜勤 16:00~翌9:00(実働15時間/休憩120分)
休日
1ヶ月9休シフト制(2月は8日) 年間休日115日(特別休暇年間8日含む)
長期休暇・特別休暇
有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 子の看護等休暇
応募要件
歓迎要件
・楽しく前向に仕事に挑める方 ・自らアイディアを実現したい方 ・スタッフと協力して施設づくりができる方 ・安定した職場で働きたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
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