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同じ市区町村の求人をもっと見る住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン川口【2026年07月オープン】の介護管理者(介護福祉士)求人
【ソエルガーデン川口・介護管理者】大東建託グループの経営基盤!/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか?◎

- 給与
- 正職員 月給 376,000円 〜 391,000円
- 仕事内容
- ◎ホーム内に併設している訪問介護事業所でのご勤務です。 ≪業務内容:介護管理者業務≫ ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所様との連絡調整 ・地域連携、営業活動 ・行政対応 ・必要時の訪問介護業務など 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
- 応募要件
- 【必須資格】 ・介護福祉士 【必須学歴】 ・高卒以上
- 住所
- 埼玉県川口市安行慈林476-3埼玉高速鉄道線 新井宿駅から徒歩で16分 埼玉高速鉄道線 鳩ヶ谷駅から徒歩で27分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン
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場所が近い求人をもっと見るネコロボ訪問介護川口桜町店【2026年夏オープン予定】の拠点管理者求人
【埼玉県川口市】 ネコロボ訪問介護川口桜町店、2026年夏頃オープン予定!昇給賞与あり♪訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です!!

- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- 拠点管理者 ・事業所の運営管理(売上・稼働率の改善) ・サービス提供責任者業務(計画作成・訪問指導等) ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●経験不問 ●パソコン操作できる方(苦手意識がない方) ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 埼玉県川口市桜町詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
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かわぐち翔裕館の施設長/介護管理職求人
NEW【川口市戸塚南】#賞与あり☆ #嬉しい日勤勤務のみ! #研修制度充実♪ #年間休日113日♪ #戸塚安行駅より徒歩5分◆ #車・バイク通勤OK◆ #やりたいことや楽しいことを全力で応援します☆ #ブランクOK♪ かわぐち翔裕館の管理者候補(正社員)募集◎

- 給与
- 正職員 月給 266,150円 〜 392,857円
- 仕事内容
- <業務内容> 介護付有料老人ホームでの管理業務全般 ・運営管理、収支管理 ・職員管理、マネジメント ・利用者管理 ・行政管理 ・ご利用者の集客 ・本社への報告・連携対応 ・生活介護 その他、管理業務全般
- 応募要件
- <応募要件> <いずれか必須> ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上 ・正看護師 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・柔道整復師 <必須> ・介護施設での管理者経験者 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※学歴不問
- 住所
- 埼玉県川口市戸塚南2丁目18番1号埼玉高速鉄道線 戸塚安行駅より徒歩5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
【管理者へキャリアアップ】訪問介護 管理者候補|サ責経験者歓迎|戸塚安行駅徒歩6分|チームで支える体制
「訪問介護が好き。でも、一人で抱え込みたくない」そんなあなたへ。
複数名のサ責チームで助け合えるから、管理者としての第一歩も安心して踏み出せます!「利用者の立場に立ったケアがしたい」「住み慣れた地域での暮らしを支えたい」
そんな訪問介護への熱い想いをお持ちの方、当事業所でその経験と優しさを活かしませんか?
株式会社ウェルフェアが運営する『ヘルパーステーションしんせつ』では、現在、事業所を引っ張っていただく管理者(管理者候補)を募集しています。
単なる「管理者」ではなく、チームの要として。
管理職と聞くと「責任を一人で背負うのでは…」と不安になるかもしれません。
しかし、当事業所は複数名のサービス提供責任者(サ責)がチームとなり、業務を分担・協力し合う体制が整っています。
困った時はいつでも相談でき、全員で事業所を支える風土があるため、孤独を感じることはありません。
私たちの目指すもの
スローガンは「あなたの笑顔 わたしの笑顔 暮らしの中にしんせつを!」
30代~70代まで、幅広い世代のヘルパーがそれぞれの強みを活かして活躍しています。
私たちが大切にしているのは、以下の3つの方針です。
・人格を尊重して、利用者の立場に立ったサービスの提供
・自立した日常生活のための援助
・地域との結びつきを重視し、関係各事業者・市町村との綿密な連携
地域との結びつきを大切にしながら、関係機関とも綿密に連携し、地域に根差した最高のサービスを一緒に作っていきませんか?
訪問介護が好きな方、そして地域を笑顔にしたいあなたからのご応募を、心よりお待ちしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
ヘルパーステーションの管理者、およびサービス提供責任者としての業務全般をお任せします。 当事業所では、サ責が複数名在籍しており、メンバー間でしっかりと業務を分担・調整しています。 「自分ひとりに負担が集中する…」といったことはありませんので、安心してマネジメントやケアに専念できる環境です! 【具体的な仕事内容】 業務は大きく分けて以下の3つになります。これらをチームで協力して進めていきます。 ■ 拠点運営・スタッフのサポート(管理者・マネジメント業務) 事業所の管理業務全般 ヘルパーのマネジメント(シフト作成・調整、稼働管理) ヘルパーのサポート(同行指導、サービスチェックなど、頼れる相談役をお願いします!) 介護技術などの社内研修の企画、必要に応じた会議の開催 実地指導・監査対応 ■ ご利用者様・関係機関との連携(サ責業務) ご利用者様の状況確認(アセスメント) 訪問介護計画書の作成・定期的な見直し ご利用者様やご家族との面談、相談対応 ケアマネジャーや各関係機関との連携・情報共有 ■ 現場ケア・事務業務 訪問・介護業務(※スタッフと連携し、必要に応じて入っていただきます) 介護記録、報告書などの作成・管理業務 【掲載明示事項】 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業場所の変更の範囲:変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与】 月給265,000~348,000円 ・基本給:215,000円~ ・管理者手当:20,000円 ・資格手当:8,000円(介護福祉士の資格をお持ちの場合) ・処遇改善加算手当:15,000円 ・特定事業所加算手当:5,000円 ・調整手当:10,000円~ 【別途支給手当】 ・通勤手当(上限20,000円/月) ・時間外手当 ・賞与(年2回) ・昇給(年1回) 【雇用形態詳細】 雇用の期間の定め:なし 使用期間:3ヶ月(同条件) ※掲載明示事項 従事すべき業務の変更の範囲:従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更の範囲 :就業場所の変更なし
待遇
・資格取得支援制度あり ・再雇用制度あり(上限65歳) ・研修制度あり(座学・OJT) ・車通勤可(無料駐車場あり) ・自転車通勤可 ・事務所内にウォーターサーバー設置(自由に利用可能です。)
勤務時間
・勤務時間 9時00分~18時00分(休憩時間:1時間) ・所定時間外労働:有 (月平均10時間程度) ※業務の都合または就業場所変更により始業及び終業時刻の変更を行うことがあります。
休日
年間休日117日 月9日休み(週休2日制) ※起算日:毎月21日 賃金計算期間:31~29日の月→9日、28日の月→8日
長期休暇・特別休暇
・有給休暇:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・夏季休暇:3日間(7月1日から8月31日の間) ・年末年始休暇:5日間(12月30日から1月3日) ・GW休暇:2日間(4月29日から5月5日の間) ・忌引休暇
応募要件
・介護資格 介護福祉士、ヘルパー1級(介護福祉士実務者研修修了者)以上 ・別途必要資格 普通自動車運転免許(日常的に運転経験のある方) ※学歴不問
歓迎要件
・訪問介護事業所でのご経験のある方 ・サービス提供責任者のご経験のある方 ・介護実務3年以上
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2005年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
ジョブメドレー取材担当者から
ジョブメドレーが、ヘルパーステーションしんせつのおすすめポイントを紹介します
最終更新:
ジョブメドレー運営事務局
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ヘルパーステーションしんせつで働く方の中には、応募から内定まで1週間というスピードで進んだ方もいます。 「早めに新しい環境で働きたい」と考える方にはおすすめの求人です!
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