ヘルパーステーション悠々園 管理者募集 年間休日120日 車通勤OK インセンティブ手当あり
訪問ヘルパー、ご利用者様、ご家族、そしてケアマネジャー──
サービス提供責任者は、現場と支援の「要」となって、みんなをつなぐポジションです。
単なる管理や調整ではなく、まごころをもって支えるケアの架け橋。
「この支援でいいのかな?」「もっとできることがあるかも」と、
ひとり一人の暮らしに本気で向き合うことが、私たちの仕事です。
この仕事で得られるもの
ご利用者様の“ありがとう”が直接届くやりがい
ヘルパーから頼られるチームの安心感
「ただの管理職」ではない、“まごころ”が活きる専門職
自分の判断・提案が、支援の質に直結する実感
こんな方にぴったり!
現場経験を活かしてキャリアアップしたい
チームや人との関係づくりが好き
じっくり利用者様と向き合いたい
地域に根ざした介護を大切にしたい
募集内容
募集職種
仕事内容
🔧 主な業務内容(箇条書き) ご利用者様との契約・アセスメント 訪問介護計画書の作成・モニタリング 訪問ヘルパーへの指示・支援内容の共有 現場同行・実地指導・新規ヘルパー研修 サービス内容やスケジュールの調整 ケアマネジャー・ご家族との連絡・調整 記録や報告書等の作成(介護ソフト使用) 訪問介護業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給: 251.200円~ 管理職手当(基本給の15%) 37.680円~ ・固定残業代なし ・資格手当:介護福祉士 5.000円 キャリア手当 5.000円 ・東京都居住支援特別手当 20.000円 ・物価高騰手当 10.000円 ・インセンティブ手当 事業所が定める実績に応じて支給 【試用期間】 ・試用期間:6ヵ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:年1回 ・賞与:賞与あり 実績:年2回 過去実績 4ヵ月分
想定年収
- 【介護福祉士/1年】
- ・入職1年目 520万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
休日
年間休日120日
歓迎要件
管理職経験ある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
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休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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